Egoutier mainteneur d’équipements d’exploitation en réseau d’assainissement (H/F)
Offre n° O069260312000213
Publiée le 13/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
64 Rue André Bollier, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
29/05/2026
Date limite de candidature
13/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous aspirez à exercer votre métier au sein d'une structure publique territoriale, porteuse de valeurs fortes, et souhaitez vous mettre au service de l'intérêt général ?
Alors rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 millions d'habitants - et du territoire.
La Direction du cycle de l’eau gère le cycle urbain de l’eau. Le service exploitation réseaux assure au quotidien l’exploitation des 3000 kilomètres du réseau eaux usées et/ou eaux pluviales de la Métropole de Lyon, de ses 250 bassins d’eaux pluviales, 140 dessableurs, 380 déversoirs d’orage et de ses ouvrages gemapi.
Le pôle surveillance et pilotage des flux contribue au respect des exigences légales (Directive ERU, Directive cadre sur l’eau…) et à la conformité du système d’assainissement. Il participe à la surveillance des eaux transitant dans les réseaux d’assainissement tout en proposant des solutions d’équipements innovants (curage, stockage, pilotage de flux, captage…).
Le pôle surveillance et pilotage des flux est composé de 2 unités ; l’unité DMV (8 agents) chargée de développer et d’entretenir les équipements d’isolation et de curage (vannes cycliques, vannes d’isolation, clapets…), ainsi que de l’unité Métrologie (8 agents) chargée de l’auto-surveillance.
Alors rejoignez la Métropole de Lyon ! Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 millions d'habitants - et du territoire.
La Direction du cycle de l’eau gère le cycle urbain de l’eau. Le service exploitation réseaux assure au quotidien l’exploitation des 3000 kilomètres du réseau eaux usées et/ou eaux pluviales de la Métropole de Lyon, de ses 250 bassins d’eaux pluviales, 140 dessableurs, 380 déversoirs d’orage et de ses ouvrages gemapi.
Le pôle surveillance et pilotage des flux contribue au respect des exigences légales (Directive ERU, Directive cadre sur l’eau…) et à la conformité du système d’assainissement. Il participe à la surveillance des eaux transitant dans les réseaux d’assainissement tout en proposant des solutions d’équipements innovants (curage, stockage, pilotage de flux, captage…).
Le pôle surveillance et pilotage des flux est composé de 2 unités ; l’unité DMV (8 agents) chargée de développer et d’entretenir les équipements d’isolation et de curage (vannes cycliques, vannes d’isolation, clapets…), ainsi que de l’unité Métrologie (8 agents) chargée de l’auto-surveillance.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS :
Vous rejoignez l’équipe maintenance en charge du bon fonctionnement des ouvrages de régulation du réseau d’assainissement, comprenant près de 300 vannes, clapets et équipements répartis sur l’ensemble du territoire métropolitain. Vous contribuez à la mise en œuvre du programme d’entretien préventif et curatif afin de garantir la continuité du service public et la maîtrise des flux en réseau.
Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous réalisez des chantiers en assurant l’installation et le repli du balisage, du véhicule et du matériel, dans le strict respect des règles de sécurité. Vous intervenez sur la maintenance des vannes et équipements du réseau (nettoyage, graissage, diagnostic, réparation, remplacement) et participez à la pose et à la dépose d’ouvrages. Vous veillez au signalement des anomalies rencontrées et assurez un rendu compte régulier et fiable à votre hiérarchie. Vous contribuez également au maintien en bon état du matériel et des équipements confiés à l’unité.
En appui de l’équipe développement / curage par vannes, notamment en cas d’absence, vous participez à la conception et à l’amélioration d’outils spécifiques en lien avec le dessinateur de l’unité et les agents d’atelier. Vous réalisez des travaux de métallerie nécessitant l’utilisation de machines-outils et de postes à souder, et prenez part à l’installation et à la mise au point d’équipements en réseau. Vous êtes force de proposition pour améliorer les solutions techniques et optimiser la gestion des flux.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
Lieu : 64 rue André Bollier, 69007 Lyon
Horaires : 30h30 sur 5 jours : 6h30 à 12h36 - Sauf les jours de formations où celles-ci peuvent se tenir en journée
Déplacements : quotidiens sur l’ensemble des communes de la Métropole avec les fourgons d’exploitation.
Spécificités :
- possibilité au bout d’un an de participer à l’astreinte assainissement,
- travail en milieu confiné (réseau d’assainissement),
- travail quotidien en extérieur, sur la voie publique,
- travail en atelier,
- Port de charges et manutention (ouverture de tampon, matériel …).
Vous rejoignez l’équipe maintenance en charge du bon fonctionnement des ouvrages de régulation du réseau d’assainissement, comprenant près de 300 vannes, clapets et équipements répartis sur l’ensemble du territoire métropolitain. Vous contribuez à la mise en œuvre du programme d’entretien préventif et curatif afin de garantir la continuité du service public et la maîtrise des flux en réseau.
Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous réalisez des chantiers en assurant l’installation et le repli du balisage, du véhicule et du matériel, dans le strict respect des règles de sécurité. Vous intervenez sur la maintenance des vannes et équipements du réseau (nettoyage, graissage, diagnostic, réparation, remplacement) et participez à la pose et à la dépose d’ouvrages. Vous veillez au signalement des anomalies rencontrées et assurez un rendu compte régulier et fiable à votre hiérarchie. Vous contribuez également au maintien en bon état du matériel et des équipements confiés à l’unité.
En appui de l’équipe développement / curage par vannes, notamment en cas d’absence, vous participez à la conception et à l’amélioration d’outils spécifiques en lien avec le dessinateur de l’unité et les agents d’atelier. Vous réalisez des travaux de métallerie nécessitant l’utilisation de machines-outils et de postes à souder, et prenez part à l’installation et à la mise au point d’équipements en réseau. Vous êtes force de proposition pour améliorer les solutions techniques et optimiser la gestion des flux.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
Lieu : 64 rue André Bollier, 69007 Lyon
Horaires : 30h30 sur 5 jours : 6h30 à 12h36 - Sauf les jours de formations où celles-ci peuvent se tenir en journée
Déplacements : quotidiens sur l’ensemble des communes de la Métropole avec les fourgons d’exploitation.
Spécificités :
- possibilité au bout d’un an de participer à l’astreinte assainissement,
- travail en milieu confiné (réseau d’assainissement),
- travail quotidien en extérieur, sur la voie publique,
- travail en atelier,
- Port de charges et manutention (ouverture de tampon, matériel …).
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
Vous disposez idéalement de connaissances en réseaux d’assainissement et possédez des bases en chaudronnerie, serrurerie, métallerie ou électromécanique. Vous savez lire et exploiter des plans techniques ainsi que des demandes d’intervention. Le permis B est indispensable pour assurer les déplacements sur le territoire.
Au-delà des compétences techniques, ce poste requiert un fort esprit d’équipe, un sens affirmé du service public et une capacité à intégrer la sécurité dans chacune de vos interventions. Vous faites preuve d’initiative, de rigueur et de créativité dans la recherche de solutions adaptées. Votre capacité à rendre compte, votre fiabilité et votre résistance physique constituent des atouts essentiels pour réussir dans un environnement de travail exigeant et technique.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
Vous disposez idéalement de connaissances en réseaux d’assainissement et possédez des bases en chaudronnerie, serrurerie, métallerie ou électromécanique. Vous savez lire et exploiter des plans techniques ainsi que des demandes d’intervention. Le permis B est indispensable pour assurer les déplacements sur le territoire.
Au-delà des compétences techniques, ce poste requiert un fort esprit d’équipe, un sens affirmé du service public et une capacité à intégrer la sécurité dans chacune de vos interventions. Vous faites preuve d’initiative, de rigueur et de créativité dans la recherche de solutions adaptées. Votre capacité à rendre compte, votre fiabilité et votre résistance physique constituent des atouts essentiels pour réussir dans un environnement de travail exigeant et technique.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 13/04/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-14661.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.