agent de voirie
Offre n° O069260316000478
Publiée le 16/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Belleville-en-Beaujolais (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
31/05/2026
Date limite de candidature
15/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
out en mobilisant votre expertise technique, vous serez chargé d’assurer l’entretien, la maintenance et la sécurité du réseau routier départemental et de ses dépendances, pour le Département du Rhône.
→ Missions
1- Entretien de la route et de ses dépendances :
Réaliser des travaux d'entretien préventif et correctif
Effectuer le fauchage, le bûcheronnage, la tonte et le ramassage des détritus
Entretenir les réseaux d’assainissement et traiter les nids de poule
Réaliser le balisage et le débalisage des chantiers et des déviations
Balayer mécaniquement ou manuellement les voies
Nettoyer les panneaux, bornes et équipements de la route
Nettoyer et entretenir le matériel utilisé
2- Sécurité :
Sécuriser les secteurs d'intervention par un balisage approprié.
Effectuer son travail en veillant à la sécurité de soi-même, des usagers et des collègues
Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail
3 - Utilisation de matériel et interventions :
Conduire des camions ou des engins
Utiliser et entretenir des engins et équipements spécifiques liés à l'entretien et à la sécurité des routes
Réaliser des interventions ponctuelles et organisées sur différents secteurs.
4- Compte rendu et amélioration continue :
Rendre compte des tâches effectuées
Proposer des pistes d'amélioration pour l'entretien ou les processus
→ Missions
1- Entretien de la route et de ses dépendances :
Réaliser des travaux d'entretien préventif et correctif
Effectuer le fauchage, le bûcheronnage, la tonte et le ramassage des détritus
Entretenir les réseaux d’assainissement et traiter les nids de poule
Réaliser le balisage et le débalisage des chantiers et des déviations
Balayer mécaniquement ou manuellement les voies
Nettoyer les panneaux, bornes et équipements de la route
Nettoyer et entretenir le matériel utilisé
2- Sécurité :
Sécuriser les secteurs d'intervention par un balisage approprié.
Effectuer son travail en veillant à la sécurité de soi-même, des usagers et des collègues
Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail
3 - Utilisation de matériel et interventions :
Conduire des camions ou des engins
Utiliser et entretenir des engins et équipements spécifiques liés à l'entretien et à la sécurité des routes
Réaliser des interventions ponctuelles et organisées sur différents secteurs.
4- Compte rendu et amélioration continue :
Rendre compte des tâches effectuées
Proposer des pistes d'amélioration pour l'entretien ou les processus
Missions / conditions d'exercice
Vos compétences à partager :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain et le travail en équipe, vos capacités à communiquer efficacement, votre exemplarité dans le respect des consignes, ainsi que votre aptitude à organiser votre travail et à vous adapter aux situations. Votre réactivité et votre sens de l’initiative sera un atout pour collaborer et répondre aux besoins du service.
Vous connaissez les techniques et procédures en matière d’entretien et d’exploitation de la route et disposez de premières expériences réussies en tant qu’agent de voirie dans la fonction publique.
Vous avez le permis C ? C’est un véritable plus ! Vous maîtrisez Outlook.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain et le travail en équipe, vos capacités à communiquer efficacement, votre exemplarité dans le respect des consignes, ainsi que votre aptitude à organiser votre travail et à vous adapter aux situations. Votre réactivité et votre sens de l’initiative sera un atout pour collaborer et répondre aux besoins du service.
Vous connaissez les techniques et procédures en matière d’entretien et d’exploitation de la route et disposez de premières expériences réussies en tant qu’agent de voirie dans la fonction publique.
Vous avez le permis C ? C’est un véritable plus ! Vous maîtrisez Outlook.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.
Profils recherchés
· Poste à temps plein à pourvoir
· Poste basé à Belleville
· · Permis B obligatoire – Déplacements possibles sur l’ensemble du service voirie
· Poste soumis à l’astreinte : été et hiver
· Poste en catégorie C
· Filière : Technique
· Cadre d’emploi : Adjoint technique territorial
· Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
· 34 jours de Congés Payés + 14,5jours de RTT
· Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun.
· Carte restaurant prise en charge à 60%, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
→ Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à l’entretien de nos infrastructures, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
· Poste basé à Belleville
· · Permis B obligatoire – Déplacements possibles sur l’ensemble du service voirie
· Poste soumis à l’astreinte : été et hiver
· Poste en catégorie C
· Filière : Technique
· Cadre d’emploi : Adjoint technique territorial
· Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
· 34 jours de Congés Payés + 14,5jours de RTT
· Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun.
· Carte restaurant prise en charge à 60%, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
→ Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à l’entretien de nos infrastructures, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez en ligne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.