Bibliothécaire
Offre n° O069260323000297
Publiée le 23/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Chaponost (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
02/05/2026
Date limite de candidature
22/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences d’accompagnateur de projet de lecture publique et de bibliothécaire au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
En rejoignant notre pôle éducation et territoire et la Direction de la médiathèque départementale vous intégrerez une équipe d’une trentaine d’agent sur deux sites. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres bibliothécaires référents de territoire, sous la responsabilité de la directrice de la médiathèque. Vous êtes amené à intervenir sur l’ensemble du département et fréquemment sur un secteur de bibliothèques que vous accompagnez.
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
En rejoignant notre pôle éducation et territoire et la Direction de la médiathèque départementale vous intégrerez une équipe d’une trentaine d’agent sur deux sites. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres bibliothécaires référents de territoire, sous la responsabilité de la directrice de la médiathèque. Vous êtes amené à intervenir sur l’ensemble du département et fréquemment sur un secteur de bibliothèques que vous accompagnez.
Missions / conditions d'exercice
Tout en mobilisant votre expertise technique, vous serez amené à gérer et enrichir des collections documentaires, ainsi qu’à animer le réseau territorial des bibliothèques.
1. Contribution à l’enrichissement et à la gestion des documents physiques et numériques :
• Travailler en équipe dans un groupe thématique de la politique documentaire
• Réaliser une veille et gérer le circuit du document, de l’acquisition au désherbage, sur un segment de la collection
• Participer au prêt de documents aux bibliothèques
• Contribuer à la valorisation des collections documentaires
2. Proposition d’une expertise et d’un accompagnement technique :
• Accompagner des projets sur un territoire et conseiller techniquement les bibliothèques sur des thématiques professionnelles et dans leurs quotidiens
• Contribuer à la réalisation de bilan d’activités et d’un diagnostic
• Animer des réunions et assurer des interventions en lien avec une spécialité
• Rédiger des notes sur les bibliothèques accompagnées
3. Mise en œuvre des projets :
• Créer du lien avec les différents acteurs / partenaires
• Réaliser des bilans, des rapports, évaluer les actions
• Avoir une réflexion professionnelle qui permette d’être force de proposition
• Élaborer des documents à vocation pédagogique et des outils professionnels
• Participer à des actions de formation et animer des groupes d’échange de pratique
• S’impliquer dans les actions et évènementiels de la Médiathèque départementale
1. Contribution à l’enrichissement et à la gestion des documents physiques et numériques :
• Travailler en équipe dans un groupe thématique de la politique documentaire
• Réaliser une veille et gérer le circuit du document, de l’acquisition au désherbage, sur un segment de la collection
• Participer au prêt de documents aux bibliothèques
• Contribuer à la valorisation des collections documentaires
2. Proposition d’une expertise et d’un accompagnement technique :
• Accompagner des projets sur un territoire et conseiller techniquement les bibliothèques sur des thématiques professionnelles et dans leurs quotidiens
• Contribuer à la réalisation de bilan d’activités et d’un diagnostic
• Animer des réunions et assurer des interventions en lien avec une spécialité
• Rédiger des notes sur les bibliothèques accompagnées
3. Mise en œuvre des projets :
• Créer du lien avec les différents acteurs / partenaires
• Réaliser des bilans, des rapports, évaluer les actions
• Avoir une réflexion professionnelle qui permette d’être force de proposition
• Élaborer des documents à vocation pédagogique et des outils professionnels
• Participer à des actions de formation et animer des groupes d’échange de pratique
• S’impliquer dans les actions et évènementiels de la Médiathèque départementale
Profils recherchés
Vos compétences à partager :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain et le travail en équipe, vos capacités à communiquer efficacement, votre polyvalence, ainsi que votre aptitude à organiser votre travail et à vous adapter aux situations. Votre motivation à partager vos connaissances et à faire monter en compétences des bibliothécaires bénévoles ou professionnels seront des atouts.
Vous connaissez les techniques et procédures en matière de Techniques bibliothéconomiques ainsi qu’en développement culturel et disposez de premières expériences réussies en tant qu’agent dans la fonction publique.
Permis B obligatoire, déplacements possibles en soirée ou week-end
• Type de contrat : titulaire/contractuel
• Poste à temps plein à pourvoir à partir du 02/05/2026
• Poste basé à Chaponost
• Poste télétravaillable une journée par semaine
• Permis B obligatoire
• Poste en catégorie B
• Filière : culturelle
• Cadre d’emploi : Assistant de conservation territorial
• Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
• Groupe RIFSEEP : B2
• 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT, d’autres formules sont proposables
• Carte restaurant prise en charge à 60%, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
→ Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe passionnée et que vous souhaitez apporter une contribution significative au développement de la culture et de la lecture publique en milieu rural , n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
→ Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :
Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/team
Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/presentation
Enfin découvrez le Département : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/workplace
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre collectivité!
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain et le travail en équipe, vos capacités à communiquer efficacement, votre polyvalence, ainsi que votre aptitude à organiser votre travail et à vous adapter aux situations. Votre motivation à partager vos connaissances et à faire monter en compétences des bibliothécaires bénévoles ou professionnels seront des atouts.
Vous connaissez les techniques et procédures en matière de Techniques bibliothéconomiques ainsi qu’en développement culturel et disposez de premières expériences réussies en tant qu’agent dans la fonction publique.
Permis B obligatoire, déplacements possibles en soirée ou week-end
• Type de contrat : titulaire/contractuel
• Poste à temps plein à pourvoir à partir du 02/05/2026
• Poste basé à Chaponost
• Poste télétravaillable une journée par semaine
• Permis B obligatoire
• Poste en catégorie B
• Filière : culturelle
• Cadre d’emploi : Assistant de conservation territorial
• Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
• Groupe RIFSEEP : B2
• 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT, d’autres formules sont proposables
• Carte restaurant prise en charge à 60%, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
→ Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe passionnée et que vous souhaitez apporter une contribution significative au développement de la culture et de la lecture publique en milieu rural , n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
→ Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :
Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/team
Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/presentation
Enfin découvrez le Département : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-du-rhone/portals/workplace
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre collectivité!
Contact et modalités de candidature
Contact
0472617777
Informations complémentaires
Merci de déposer votre CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.