Chef de projet construction F/H
Offre n° O069260430000874
Publiée le 30/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DRH - SERVICE RECRUTEMENT, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
30/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Construction met en œuvre les opérations d’ampleur en matière de construction neuve, restructuration et rénovation de bâtiments. Elle occupe à ce titre une fonction clé dans la mise en œuvre d’une Programmation Pluriannuelle des Investissements ambitieuse (620 M€), tant dans la réponse aux besoins des habitants que dans sa prise en compte des impératifs de transition écologique, axe fort du mandat municipal.
Forte de 61 postes, la Direction est structurée autour de deux sous-Directions, en charge pour l’une de la maîtrise d’ouvrage et pour l’autre de la maîtrise d’œuvre d’opérations techniques et d’aménagement de locaux, appuyées par un Service ressources, qui comporte notamment son pôle Marchés.
La Direction de Construction recrute un Chef de projet construction F/H
Forte de 61 postes, la Direction est structurée autour de deux sous-Directions, en charge pour l’une de la maîtrise d’ouvrage et pour l’autre de la maîtrise d’œuvre d’opérations techniques et d’aménagement de locaux, appuyées par un Service ressources, qui comporte notamment son pôle Marchés.
La Direction de Construction recrute un Chef de projet construction F/H
Missions / conditions d'exercice
Directement rattaché au Directeur Adjoint – Conduite d’opération, vous assurez les missions de conduite d’opération en tant que représentant du maître d’ouvrage. Dans ce cadre vous travaillez pour chaque opération sous l’autorité fonctionnelle d’un Responsable de secteur thématique (Éducation, Enfance, Sports...), à qui vous assurez un reporting régulier de l’avancé du projet.
Fort de compétences éprouvées en conduite d’opérations bâtimentaires, vous êtes chargé de piloter des projets de construction neuve, restructuration, aménagement ou réhabilitation de bâtiments appartenant au patrimoine communal, d’un budget généralement compris entre 500 000 et 20 millions € par opération.
A même d’assurer la gestion complète d’un projet, vous intervenez dès la définition du programme et vous assurez de son respect ainsi que de celui du budget et des délais de l’opération. En responsabilité, vous assurez le suivi technique, administratif et financier des projets dans le cadre de la démarche qualité, certifiée ISO 9001.
Vous gérez les crédits nécessaires aux opérations, contrôlez le phasage, l’animation des fonctions du maître d’ouvrage, le suivi des appels offres et exécution des travaux, (compris réception). Vous vérifiez marchés et factures et veillez à l’établissement et à la transmission des déclarations obligatoires et des documents nécessaires à la réalisation des travaux ainsi qu’à l’exploitation des ouvrages. Vous incarnez l’interlocuteur privilégié pour le compte des autres directions (usagers, opérationnels, maintenance).
Mettant à profit votre curiosité et vos capacités d’adaptations, vous êtes capable de mettre en œuvre des solutions innovantes et adaptées aux ambitions du PPI (montages complexes, procédés constructifs performants). Dans ce cadre, vous travaillez en étroite collaboration avec les partenaires internes et externes et assurez un lien constant avec votre hiérarchie et les responsables de secteurs sous l’autorité desquels vous travaillez.
Fort de compétences éprouvées en conduite d’opérations bâtimentaires, vous êtes chargé de piloter des projets de construction neuve, restructuration, aménagement ou réhabilitation de bâtiments appartenant au patrimoine communal, d’un budget généralement compris entre 500 000 et 20 millions € par opération.
A même d’assurer la gestion complète d’un projet, vous intervenez dès la définition du programme et vous assurez de son respect ainsi que de celui du budget et des délais de l’opération. En responsabilité, vous assurez le suivi technique, administratif et financier des projets dans le cadre de la démarche qualité, certifiée ISO 9001.
Vous gérez les crédits nécessaires aux opérations, contrôlez le phasage, l’animation des fonctions du maître d’ouvrage, le suivi des appels offres et exécution des travaux, (compris réception). Vous vérifiez marchés et factures et veillez à l’établissement et à la transmission des déclarations obligatoires et des documents nécessaires à la réalisation des travaux ainsi qu’à l’exploitation des ouvrages. Vous incarnez l’interlocuteur privilégié pour le compte des autres directions (usagers, opérationnels, maintenance).
Mettant à profit votre curiosité et vos capacités d’adaptations, vous êtes capable de mettre en œuvre des solutions innovantes et adaptées aux ambitions du PPI (montages complexes, procédés constructifs performants). Dans ce cadre, vous travaillez en étroite collaboration avec les partenaires internes et externes et assurez un lien constant avec votre hiérarchie et les responsables de secteurs sous l’autorité desquels vous travaillez.
Profils recherchés
Diplômé d’une formation supérieure d’ingénieur dans le domaine du bâtiment, vous maîtrisez le rôle et les enjeux de la fonction de maître d’ouvrage public et savez mettre à profit vos compétences et votre expérience pour piloter des opérations de travaux pouvant être complexes, dans le respect de la commande publique.
Vous maîtrisez :
- les règles et techniques de mise en œuvre des opérations de travaux portant sur des bâtiments et abords,
- le code des marchés publics,
- la réglementation liée à l’acte de construire,
- les droits et obligations d’une collectivité,
Vous savez piloter plusieurs projets de bâtiment de front, coordonner des AMO et entreprises, animer des réunions.
Votre sens de l’organisation, votre rigueur, vos qualités de négociation vous permettront de répondre aux exigences de ce poste.
Vous maîtrisez :
- les règles et techniques de mise en œuvre des opérations de travaux portant sur des bâtiments et abords,
- le code des marchés publics,
- la réglementation liée à l’acte de construire,
- les droits et obligations d’une collectivité,
Vous savez piloter plusieurs projets de bâtiment de front, coordonner des AMO et entreprises, animer des réunions.
Votre sens de l’organisation, votre rigueur, vos qualités de négociation vous permettront de répondre aux exigences de ce poste.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vos conditions de travail :
Bureau situé au cœur du quartier de l'Opéra -Hôtel de Ville (Lyon 1er ),
- Possibilité de recrutement comme contractuel L.332-8-2°pour un premier contrat d’une durée de 3 ans avec possibilité d’un CDI à l’issue de 6 ans de contrat ;
- Rythme de travail de 38h45 sur 5 jours (7 h 45/jour) avec 22 jours de RTT et 25 jours de congés payés ;
- Rémunération à partir de 2963,93€ brut mensuels selon l'expérience + primes
Les avantages à nous rejoindre :
- Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75 %
- Carte ticket restaurant : possibilité jusqu’à 153 € par mois dont 60 % pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300 € par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- 10 semaines de congé 2ème parent contre 4 semaines dans le cadre légal
- Un accompagnement à la recherche de logement
- Un accès gratuit aux musées de la ville
- Comité d’œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages… des avantages pour toute la famille !
Bureau situé au cœur du quartier de l'Opéra -Hôtel de Ville (Lyon 1er ),
- Possibilité de recrutement comme contractuel L.332-8-2°pour un premier contrat d’une durée de 3 ans avec possibilité d’un CDI à l’issue de 6 ans de contrat ;
- Rythme de travail de 38h45 sur 5 jours (7 h 45/jour) avec 22 jours de RTT et 25 jours de congés payés ;
- Rémunération à partir de 2963,93€ brut mensuels selon l'expérience + primes
Les avantages à nous rejoindre :
- Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75 %
- Carte ticket restaurant : possibilité jusqu’à 153 € par mois dont 60 % pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300 € par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- 10 semaines de congé 2ème parent contre 4 semaines dans le cadre légal
- Un accompagnement à la recherche de logement
- Un accès gratuit aux musées de la ville
- Comité d’œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages… des avantages pour toute la famille !
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.