Architecte systèmes d'informations F/H

Offre n° O069260513001057
Publiée le 13/05/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
198 Avenue Jean Jaurès, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
12/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Systèmes d’Information et de la Transformation Numérique (DSITN) est une direction ressource au service des métiers. Elle assure le maintien en condition opérationnelle du système d’information et pilote sa transformation numérique. La DSITN administre un SI de grande envergure : plus de 6 500 postes de travail, 500 serveurs, 2 500 points d’impression, 200 applications et sites web. Avec un budget annuel d’environ 12,5 M€, elle conduit des projets structurants : digitalisation de l’administration, mobilité, cybersécurité, modernisation technique et fonctionnelle.

Au sein du pôle Architectures SI du service Stratégie et Projets, la DSITN recrute un Architecte SI pour concevoir, sécuriser et faire évoluer les architectures du système d’information de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du responsable du pôle, vous intervenez sur les applications métiers des 40 directions de la Ville. Vos principales missions :
- Concevoir l’architecture des nouvelles applications et veiller à la cohérence du SI
- Définir les référentiels, normes et standards du système d’information
- Piloter des projets d’évolution de l’infrastructure, depuis le cadrage jusqu’à la mise en œuvre, en respectant les objectifs de qualité, coûts et délais
- Coordonner les différents acteurs (utilisateurs, fournisseurs, TME, équipes DSITN)
- Assurer une veille technologique et proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins de la Ville
- Conseiller et anticiper les évolutions du SI auprès des directions métiers et des équipes techniques
Profils recherchés
- Formation supérieure en informatique, systèmes d’information ou équivalent
- Expérience significative en architecture SI et conduite de projets
- Solides connaissances sur les technologies réseau, systèmes de téléphonies (ToIP, VoIP...)
- Connaissances des technologies serveur (Linux/Windows), Virtualisation/Conteneurisation
- Curiosité, adaptabilité et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
- Esprit d’équipe, autonomie et force de conviction

Vous souhaitez donner du sens à votre expertise technique et contribuer à la modernisation numérique d’une grande collectivité ? Rejoignez la Ville de Lyon !

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Poste ouvert aux fonctionnaires ou contractuels (article L332-8 2° du CGFP – CDD 3 ans renouvelable une fois, possibilité de CDI après 6 ans)

Vos conditions de travail :
- Lieu : 198 Avenue Jean Jaurès Lyon 7eme
- Possibilité d’astreinte selon les nécessités de service
- Télétravail possible selon les règles en vigueur
- Environnement de travail stable, sécurisé et orienté vers la montée en compétences
- Formation continue et diversité de projets numériques

Rémunération brute annuelle : à partir de 38 K€ selon profil et expérience

Les avantages à nous rejoindre :
- Jusqu'à 22 jours de RTT par an selon le cycle de travail (35h, 37h50, 38h45...)
- Prime de fin d'année selon conditions
- Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
- Carte tickets restaurant : possibilité jusqu’à 153€ par mois dont 60% pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- Participation à une complémentaire santé et prévoyance
- Congé menstruel
- 10 semaines de congé 2ème parent
- Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages…des avantages pour toute la famille !

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.