CHARGE DE MARKETING DIGITAL ET COMMUNICATION (F/H), Campus Région du Numérique, Charbonnières-les-Bains
Offre n° O069260603000877
Publiée le 03/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
101 Cours Charlemagne CS 2033, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
10/09/2026
Date limite de candidature
03/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Campus Région du numérique, porté par la Région Auvergne-Rhône-Alpes, est un lieu unique en France dédié à la formation, l’innovation et la transformation numérique des entreprises.
Véritable hub d’excellence, il rassemble écoles, entreprises, startups, partenaires académiques et acteurs institutionnels pour accompagner les mutations du monde économique et renforcer le leadership régional en matière de numérique.
Au cœur de la stratégie de développement du Campus, vous êtes responsable de déployer et piloter la stratégie digitale afin de renforcer la notoriété, l’audience et l’engagement auprès de nos communautés (entreprises, acteurs du numérique, partenaires, apprenants…).
Poste situé à Charbonnières-les-bains (69).
Véritable hub d’excellence, il rassemble écoles, entreprises, startups, partenaires académiques et acteurs institutionnels pour accompagner les mutations du monde économique et renforcer le leadership régional en matière de numérique.
Au cœur de la stratégie de développement du Campus, vous êtes responsable de déployer et piloter la stratégie digitale afin de renforcer la notoriété, l’audience et l’engagement auprès de nos communautés (entreprises, acteurs du numérique, partenaires, apprenants…).
Poste situé à Charbonnières-les-bains (69).
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions:
Stratégie digitale et acquisition :
Définir et déployer la stratégie de marketing digital,
Développer la notoriété et le trafic du portail web,
Optimiser le référencement naturel (SEO),
Analyser les performances (trafic, conversions, engagement).
Social media et contenus :
Piloter la stratégie social media,
Concevoir et animer des communautés digitales (industrie, innovation, cyber, formation…),
Produire et coordonner les contenus éditoriaux,
Développer l’engagement des audiences.
Emailing et marketing automation :
Concevoir et piloter des campagnes emailing,
Structurer les bases de données et segmenter les cibles,
Déployer des scénarios de marketing automation,
Suivre les indicateurs de performance.
Pilotage de la performance :
Construire des tableaux de bord et suivre les KPI,
Analyser les résultats et proposer des axes d’amélioration,
Automatiser les process pour gagner en efficacité.
Événementiel & écosystème :
Définir les plans de communication digitale des événements,
Coordonner les relais avec les partenaires,
Valoriser les projets du Campus auprès des publics cibles.
Stratégie digitale et acquisition :
Définir et déployer la stratégie de marketing digital,
Développer la notoriété et le trafic du portail web,
Optimiser le référencement naturel (SEO),
Analyser les performances (trafic, conversions, engagement).
Social media et contenus :
Piloter la stratégie social media,
Concevoir et animer des communautés digitales (industrie, innovation, cyber, formation…),
Produire et coordonner les contenus éditoriaux,
Développer l’engagement des audiences.
Emailing et marketing automation :
Concevoir et piloter des campagnes emailing,
Structurer les bases de données et segmenter les cibles,
Déployer des scénarios de marketing automation,
Suivre les indicateurs de performance.
Pilotage de la performance :
Construire des tableaux de bord et suivre les KPI,
Analyser les résultats et proposer des axes d’amélioration,
Automatiser les process pour gagner en efficacité.
Événementiel & écosystème :
Définir les plans de communication digitale des événements,
Coordonner les relais avec les partenaires,
Valoriser les projets du Campus auprès des publics cibles.
Profils recherchés
Formation & expérience :
Bac +4/5 en marketing digital, communication ou équivalent,
Expérience significative en marketing digital / acquisition / contenus.
Compétences clés :
Maîtrise du SEO, analytics et KPI digitaux,
Expérience en campagnes multi-canaux,
Bonne connaissance des outils CRM, emailing et automation,
Excellentes capacités rédactionnelles et culture digitale forte.
Savoir-être :
Esprit stratégique et analytique,
Proactivité et autonomie,
Créativité et curiosité,
Sens du collectif et capacité à fédérer,
Orientation résultats.
Bac +4/5 en marketing digital, communication ou équivalent,
Expérience significative en marketing digital / acquisition / contenus.
Compétences clés :
Maîtrise du SEO, analytics et KPI digitaux,
Expérience en campagnes multi-canaux,
Bonne connaissance des outils CRM, emailing et automation,
Excellentes capacités rédactionnelles et culture digitale forte.
Savoir-être :
Esprit stratégique et analytique,
Proactivité et autonomie,
Créativité et curiosité,
Sens du collectif et capacité à fédérer,
Orientation résultats.
Contact et modalités de candidature
Contact
0426734000
Informations complémentaires
Merci de déposer votre candidature directement sur le site de la Région : https://regionauvergnerhonealpes-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=6494&idOrigine=528&LCID=1036&offerReference=2026-6494
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.