Assistant de direction Direction Santé Enfance Famille et Autonomie
Offre n° O069260701001390
Publiée le 01/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences d’assistante administrative au sein d’une collectivité territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Le Département du Rhône est une collectivité forte de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 470 000 habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
En rejoignant notre pôle Solidarités Proximité et Services aux Usagers, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et engagée dans le domaine social. Vous devenez l’assistant de deux directeurs, l’un dans le domaine Santé, enfance et famille, le second dans le domaine de l’Autonomie (personnes âgées et personnes en situation de handicap)
Le Département du Rhône est une collectivité forte de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 470 000 habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
En rejoignant notre pôle Solidarités Proximité et Services aux Usagers, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et engagée dans le domaine social. Vous devenez l’assistant de deux directeurs, l’un dans le domaine Santé, enfance et famille, le second dans le domaine de l’Autonomie (personnes âgées et personnes en situation de handicap)
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez le poste d’assistante de direction santé enfance famille (76 professionnels) et de la direction autonomie (155 professionnels). Pour cela, votre temps de travail est partagé en deux (mi-temps journée pour chaque direction). Vous assurez des missions diversifiées qui demandent aisance, compétences, souplesse et adaptabilité.
Ainsi, vos missions seront les suivantes :
Missions d’organisation :
Accueil téléphonique
Gestion de la boîte mail générique des directions
Montage des réunions internes et externes
Gestion des agendas
Suivi des absences et des congés des équipes
Référent informatique
Accueil des nouveaux arrivants
Commande du matériel et des fournitures
Gestion des frais de déplacement
Préparation de réunions :
Réservation des salles, matériels, voitures
Mise en forme des documents utiles aux réunions de la direction
Organisation d’évènements divers
Constitution et préparation des dossiers :
Constitution des dossiers
Suivi des dossiers (respect procédures, vérification, respect des délais)
Suivi des projets et activités de la direction
Saisie de rapports présentés à l’assemblée départementale dans le logiciel métier et suivi de la procédure
En complément, vous serez également amenés pour la continuité de service à assurer de manière exceptionnelle la gestion téléphonique unique du Centre Département de Santé Sexuelle, et la gestion de la boite mail Aide Sociale à l’Enfance (ASE). Vous pouvez également remplacer d’autres assistantes de service en cas d’absence (et inversement).
Ainsi, vos missions seront les suivantes :
Missions d’organisation :
Accueil téléphonique
Gestion de la boîte mail générique des directions
Montage des réunions internes et externes
Gestion des agendas
Suivi des absences et des congés des équipes
Référent informatique
Accueil des nouveaux arrivants
Commande du matériel et des fournitures
Gestion des frais de déplacement
Préparation de réunions :
Réservation des salles, matériels, voitures
Mise en forme des documents utiles aux réunions de la direction
Organisation d’évènements divers
Constitution et préparation des dossiers :
Constitution des dossiers
Suivi des dossiers (respect procédures, vérification, respect des délais)
Suivi des projets et activités de la direction
Saisie de rapports présentés à l’assemblée départementale dans le logiciel métier et suivi de la procédure
En complément, vous serez également amenés pour la continuité de service à assurer de manière exceptionnelle la gestion téléphonique unique du Centre Département de Santé Sexuelle, et la gestion de la boite mail Aide Sociale à l’Enfance (ASE). Vous pouvez également remplacer d’autres assistantes de service en cas d’absence (et inversement).
Profils recherchés
Vos compétences à partager :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez vos qualités relationnelles, vos solides capacités d'organisation, de reporting et d’initiatives ainsi que votre rigueur et votre sens de la discrétion.
Un diplôme d’assistant de direction ou une expérience réussie dans ce domaine est souhaité.
Vous avez une maîtrise parfaitement les logiciels bureautiques.
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez vos qualités relationnelles, vos solides capacités d'organisation, de reporting et d’initiatives ainsi que votre rigueur et votre sens de la discrétion.
Un diplôme d’assistant de direction ou une expérience réussie dans ce domaine est souhaité.
Vous avez une maîtrise parfaitement les logiciels bureautiques.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV+LM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.