Sage-Femme Domaine PMI
Offre n° O069260706001820
Publiée le 06/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Genas (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
05/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Sage-femme de classe normale
Sage-femme hors classe
Sage-femme hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences en tant que Sage-Femme et dans l’accompagnement, au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 470 000 habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
En rejoignant notre Pôle Solidarités Proximité et Service aux Usagers, vous intégrerez une équipe de 8 professionnels, dont des médecins, psychologues, puéricultrices, et gestionnaires administratifs. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du Département.
Le secteur de Genas se distingue par une activité soutenue en périnatalité et en protection de l'enfance. Il concentre à lui seul 25 % des informations préoccupantes du territoire et assure un accompagnement important des professionnels de la petite enfance. Dans ce contexte, nous recherchons une sage-femme, idéalement titulaire du diplôme de puéricultrice, afin de renforcer les interventions auprès des familles, d'améliorer l'évaluation des situations et de contribuer à un meilleur équilibre de la charge de travail au sein de l'équipe.
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 470 000 habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
En rejoignant notre Pôle Solidarités Proximité et Service aux Usagers, vous intégrerez une équipe de 8 professionnels, dont des médecins, psychologues, puéricultrices, et gestionnaires administratifs. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du Département.
Le secteur de Genas se distingue par une activité soutenue en périnatalité et en protection de l'enfance. Il concentre à lui seul 25 % des informations préoccupantes du territoire et assure un accompagnement important des professionnels de la petite enfance. Dans ce contexte, nous recherchons une sage-femme, idéalement titulaire du diplôme de puéricultrice, afin de renforcer les interventions auprès des familles, d'améliorer l'évaluation des situations et de contribuer à un meilleur équilibre de la charge de travail au sein de l'équipe.
Missions / conditions d'exercice
En mobilisant votre expertise en prévention psycho-médico-sociale et en suivi de grossesse, vous assurerez un accompagnement global des futurs parents, en étroite collaboration avec les sages-femmes libérales du secteur et les infirmières puéricultrices de PMI, pour le Département du Rhône. Vous veillerez à la continuité des soins et à l'accompagnement post-natal, contribuant ainsi à la santé et au bien-être des familles.
Vous serez amené à:
1-Proposer une expertise technique « prénatale » et accompagner les futurs parents pendant la période de la grossesse et après la naissance :
*Repérer et analyser les besoins,
*Réaliser des entretiens prénataux précoces et soutenir l’élaboration d’un projet de naissance,
*Délivrer une information claire et adaptée à la femme enceinte (ou au couple) sur le suivi médical de la grossesse et l’hygiène de vie,
*Réaliser des consultations pré et post-natales : pratiquer les examens obstétricaux, élaborer un diagnostic, prescrire, lire et interpréter les examens complémentaires demandés,
*Orienter les personnes vers le professionnel ou la structure adaptée, travailler en lien et en coordination avec les partenaires de proximité
*Assurer les liaisons maternité / PMI.
2-Contribuer à la déclinaison et à l'application, des politiques médico-sociales du Département :
*Coordonner et/ou participer à des programmes d'interventions ou des actions collectives en vue de contribuer à la promotion de la santé maternelle et infantile (allaitement, parentalité…).
*Préparer à la naissance et à la parentalité
3-Participer à la prévention des situations de danger et à la protection de l’enfant :
*Dépister et accompagner les grossesses à risques psycho-médicaux-sociaux : réaliser un suivi médico-social et un accompagnement psychologique de la femme enceinte,
*Repérer le dysfonctionnement du lien mère enfant,
*Communiquer avec l’équipe et les partenaires,
*Faire un accompagnement personnalisé,
*Utiliser les techniques d’écoute et d’entretien,
*Rédiger des rapports relatifs à des situations de protection de l’enfance si nécessaire.
En lien avec les missions confiées, vous serez amené à participer à des groupes de travail thématiques et réunions sur le territoire du Département, à participer à des groupes d'analyses des pratiques (GAPP).
Vous serez amené à:
1-Proposer une expertise technique « prénatale » et accompagner les futurs parents pendant la période de la grossesse et après la naissance :
*Repérer et analyser les besoins,
*Réaliser des entretiens prénataux précoces et soutenir l’élaboration d’un projet de naissance,
*Délivrer une information claire et adaptée à la femme enceinte (ou au couple) sur le suivi médical de la grossesse et l’hygiène de vie,
*Réaliser des consultations pré et post-natales : pratiquer les examens obstétricaux, élaborer un diagnostic, prescrire, lire et interpréter les examens complémentaires demandés,
*Orienter les personnes vers le professionnel ou la structure adaptée, travailler en lien et en coordination avec les partenaires de proximité
*Assurer les liaisons maternité / PMI.
2-Contribuer à la déclinaison et à l'application, des politiques médico-sociales du Département :
*Coordonner et/ou participer à des programmes d'interventions ou des actions collectives en vue de contribuer à la promotion de la santé maternelle et infantile (allaitement, parentalité…).
*Préparer à la naissance et à la parentalité
3-Participer à la prévention des situations de danger et à la protection de l’enfant :
*Dépister et accompagner les grossesses à risques psycho-médicaux-sociaux : réaliser un suivi médico-social et un accompagnement psychologique de la femme enceinte,
*Repérer le dysfonctionnement du lien mère enfant,
*Communiquer avec l’équipe et les partenaires,
*Faire un accompagnement personnalisé,
*Utiliser les techniques d’écoute et d’entretien,
*Rédiger des rapports relatifs à des situations de protection de l’enfance si nécessaire.
En lien avec les missions confiées, vous serez amené à participer à des groupes de travail thématiques et réunions sur le territoire du Département, à participer à des groupes d'analyses des pratiques (GAPP).
Profils recherchés
Vos compétences à partager :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour l'accompagnement et la promotion de la santé maternelle et infantile. Vos qualités, telles que votre sens de l'écoute, votre rigueur et votre capacité à vous adapter, vous permettront de répondre efficacement aux besoins des familles. Vous êtes également en mesure d’évaluer une situation et d’établir un diagnostic précis pour conduire des actions adaptées, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous avez de solides connaissances en Protection Maternelle et Infantile, Aide Sociale à l’Enfance, ainsi que des procédures en matière de périnatalité, de santé publique et communautaire.
Titulaire d'un diplôme d'État de Sage-Femme, vous disposez de premières expériences réussies dans la fonction publique.
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour l'accompagnement et la promotion de la santé maternelle et infantile. Vos qualités, telles que votre sens de l'écoute, votre rigueur et votre capacité à vous adapter, vous permettront de répondre efficacement aux besoins des familles. Vous êtes également en mesure d’évaluer une situation et d’établir un diagnostic précis pour conduire des actions adaptées, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous avez de solides connaissances en Protection Maternelle et Infantile, Aide Sociale à l’Enfance, ainsi que des procédures en matière de périnatalité, de santé publique et communautaire.
Titulaire d'un diplôme d'État de Sage-Femme, vous disposez de premières expériences réussies dans la fonction publique.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.