AGENT POLYVALENT BATIMENTS, VOIRIE, ESPACES VERTS ET LOGISTIQUE
Offre n° O069260715001842
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
16 AVENUE EMILE EVELLIER, Grézieu-la-Varenne (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous avez envie de relever un nouveau challenge et de rejoindre une équipe dynamique ? La ville de Grézieu-la-Varenne (6 472 habitants), située à 15 km à l’ouest de la Métropole de Lyon, poursuit son développement urbain, adapte ses équipements et services aux habitants. Dans le cadre du départ d’un agent, elle recrute un agent polyvalent des bâtiments, voirie, espaces vert et logistique.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique du responsable du centre technique municipal, vous assurez le volet technique de la logistique des manifestations, réalisez des travaux d’entretien de 1er niveau de la voirie.
Activités principales :
* Logistique :
- Assurer le transport et l’installation des matériels pour les manifestations organisées par la Ville : mobilier, tables, chaises, podium, barrières, boissons, alimentation, …
- Assurer le retrait et le retour des matériels prêtés aux associations
- Procéder à la pose et au retrait des affiches et banderoles annonçant les manifestations ayant lieu sur la commune en fonction des dates des évènements
- Veiller à l’entretien et l’inventaire régulier du matériel et des banderoles
- Collaborer avec l’agent en charge de l’animation locale, de la vie associative et sportive sur des missions diverses
- Assurer le montage et le démontage des équipements (barnum, scène, …) lors des manifestations municipales (forum des associations, Grézieu nature, fête de la musique, fête des écoles, 8 décembre, …)
- Mettre en place les salles municipales en fonction des évènements
* Voirie :
- Patrouiller et diagnostiquer les principales dégradations de la voirie
- Entretenir la signalisation verticale
- Réaliser des travaux d'entretien courant de la chaussée de ses abords
- Ramasser et évacuer les déchets abandonnés et les dépôts sauvages
- Contrôler la bonne exécution des travaux effectués par les prestataires
- Participation à la viabilité hivernale (déneigement et salage des voies de la commune)
Missions secondaires :
* Bâtiments :
- Seconder l’agent référent en maintenance des bâtiments sur des missions diverses (interventions de 1er niveau en électricité, plomberie, menuiserie, carrelage, …)
- Participer au nettoyage des bâtiments : gestion poubelles des bâtiments (et ménage selon les besoins)
- Assurer les déménagements au sein des bâtiments communaux
- Interventions ponctuelles et renfort auprès de l‘ensemble des services de la collectivité lors d’évènements exceptionnels
* Espaces verts :
- Aider ponctuellement les agents du service espaces verts sur des missions diverses
Temps de travail : 36 heures hebdomadaires (6 jours RTT)
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurant, CNAS via l’amicale du personnel, participation complémentaire santé et prévoyance
Activités principales :
* Logistique :
- Assurer le transport et l’installation des matériels pour les manifestations organisées par la Ville : mobilier, tables, chaises, podium, barrières, boissons, alimentation, …
- Assurer le retrait et le retour des matériels prêtés aux associations
- Procéder à la pose et au retrait des affiches et banderoles annonçant les manifestations ayant lieu sur la commune en fonction des dates des évènements
- Veiller à l’entretien et l’inventaire régulier du matériel et des banderoles
- Collaborer avec l’agent en charge de l’animation locale, de la vie associative et sportive sur des missions diverses
- Assurer le montage et le démontage des équipements (barnum, scène, …) lors des manifestations municipales (forum des associations, Grézieu nature, fête de la musique, fête des écoles, 8 décembre, …)
- Mettre en place les salles municipales en fonction des évènements
* Voirie :
- Patrouiller et diagnostiquer les principales dégradations de la voirie
- Entretenir la signalisation verticale
- Réaliser des travaux d'entretien courant de la chaussée de ses abords
- Ramasser et évacuer les déchets abandonnés et les dépôts sauvages
- Contrôler la bonne exécution des travaux effectués par les prestataires
- Participation à la viabilité hivernale (déneigement et salage des voies de la commune)
Missions secondaires :
* Bâtiments :
- Seconder l’agent référent en maintenance des bâtiments sur des missions diverses (interventions de 1er niveau en électricité, plomberie, menuiserie, carrelage, …)
- Participer au nettoyage des bâtiments : gestion poubelles des bâtiments (et ménage selon les besoins)
- Assurer les déménagements au sein des bâtiments communaux
- Interventions ponctuelles et renfort auprès de l‘ensemble des services de la collectivité lors d’évènements exceptionnels
* Espaces verts :
- Aider ponctuellement les agents du service espaces verts sur des missions diverses
Temps de travail : 36 heures hebdomadaires (6 jours RTT)
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurant, CNAS via l’amicale du personnel, participation complémentaire santé et prévoyance
Profils recherchés
Profil :
- Expérience souhaitée dans la fonction publique territoriale
- Expérience similaire confirmée
Compétences techniques :
- Bonnes connaissances techniques et réglementaires dans les domaines de compétences
- Connaissances des règles en matière de sécurité au travail
- Connaissance des modalités d'utilisation et d'entretien des matériels et équipements mis à disposition
- Permis B obligatoire
- CACES catégorie R.482 (engins de chantier) et CACES R.489 (chariots de manutention automoteurs à conducteur porté) souhaités
Aptitudes personnelles et professionnelles :
- Bon relationnel
- Savoir-être
- Autonomie et capacité d’initiative
- Bonne condition physique compatible avec le travail en extérieur, la station debout, la manipulation et le port de charges
- Rigueur dans les consignes
- Expérience souhaitée dans la fonction publique territoriale
- Expérience similaire confirmée
Compétences techniques :
- Bonnes connaissances techniques et réglementaires dans les domaines de compétences
- Connaissances des règles en matière de sécurité au travail
- Connaissance des modalités d'utilisation et d'entretien des matériels et équipements mis à disposition
- Permis B obligatoire
- CACES catégorie R.482 (engins de chantier) et CACES R.489 (chariots de manutention automoteurs à conducteur porté) souhaités
Aptitudes personnelles et professionnelles :
- Bon relationnel
- Savoir-être
- Autonomie et capacité d’initiative
- Bonne condition physique compatible avec le travail en extérieur, la station debout, la manipulation et le port de charges
- Rigueur dans les consignes
Contact et modalités de candidature
Contact
0478571605
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d’un CV à l’adresse suivante :
Commune de Grézieu-la-Varenne
16, avenue Emile Evellier
69290 GREZIEU LA VARENNE
ou par courriel rh@mairie-grezieulavarenne.fr
Pour tous renseignements, vous pouvez vous adresser à :
Monsieur Pascal REDON
Responsable du pôle développement territorial et aménagement durable
dst@mairie-grezieulavarenne.fr
Commune de Grézieu-la-Varenne
16, avenue Emile Evellier
69290 GREZIEU LA VARENNE
ou par courriel rh@mairie-grezieulavarenne.fr
Pour tous renseignements, vous pouvez vous adresser à :
Monsieur Pascal REDON
Responsable du pôle développement territorial et aménagement durable
dst@mairie-grezieulavarenne.fr
Adresse de l'employeur
GREZIEU-LA-VARENNE
>16 AVENUE EMILE EVELLIER
69290 GREZIEU-LA-VARENNE
>16 AVENUE EMILE EVELLIER
69290 GREZIEU-LA-VARENNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.