gestionnaire finances
Offre n° O069260717002200
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DE LA MAIRIE, Gleizé (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
16/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du directeur des finances et marchés publics, le ou la gestionnaire finances assure le suivi et l'exécution du budget communal en concordance avec les moyens et les besoins des services municipaux.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Budget :
- Participer à l’élaboration du budget et aux arbitrages rendus et préparation des tableaux d’analyse,
- Opérer la saisie du budget, des DM et Virement de Crédits dans le logiciel,
- Suivre la gestion des immobilisations, des amortissements et du patrimoine (saisie de l’inventaire) en conformité avec la trésorerie,
- Opérer les déclarations de TVA et de FCTVA,
- Donner toutes les informations nécessaires à la réalisation des emprunts,
- Préparer le Compte Financier Unique et les écritures de fin d’exercice.
Comptabilité :
- Exécution budgétaire : saisir et suivre les engagements, contrôler les imputations sur les bons de commande, procéder à l’enregistrement des factures, mettre au visa des services les factures pour validation du service fait, procéder au mandatement des factures d’investissement et de fonctionnement, procéder à l’émission des titres de recettes et du P503, et exécuter toutes les actions,
- Garantir le bon fonctionnement de la chaine comptable,
- Assurer la facturation de toutes les ressources générées par l’activité des services (loyers, RODP, cantines) en lien notamment avec les services et régies en charges,
- Opérer un suivi et un accompagnement de toutes les régies de recettes,
Gestion :
- Assurer la veille de la trésorerie,
- Assurer le suivi de l’exécution budgétaire et élaboration de tableau de bord et outils de gestion,
- Assurer le suivi des contrats et marchés avec les services opérationnels,
- Assurer le suivi des subventions que l’on verse aux associations (dépenses) notamment > 23 000 €,
- Assurer le suivi des recettes en lien avec les services opérationnels,
- Assurer le suivi des demandes de subventions de fonctionnement et d’investissement,
- Assurer le suivi de la dématérialisation avec la trésorerie et de toutes les procédures de dématérialisation,
- Participer à la préparation des délibérations ou décisions suite délégations de pouvoir du CM au Maire .
MISSIONS SECONDAIRES :
- Assurer une veille des mises à jour du logiciel et être force de proposions pour le faire évoluer ,
- Participer éventuellement à la Commission Finances.
Budget :
- Participer à l’élaboration du budget et aux arbitrages rendus et préparation des tableaux d’analyse,
- Opérer la saisie du budget, des DM et Virement de Crédits dans le logiciel,
- Suivre la gestion des immobilisations, des amortissements et du patrimoine (saisie de l’inventaire) en conformité avec la trésorerie,
- Opérer les déclarations de TVA et de FCTVA,
- Donner toutes les informations nécessaires à la réalisation des emprunts,
- Préparer le Compte Financier Unique et les écritures de fin d’exercice.
Comptabilité :
- Exécution budgétaire : saisir et suivre les engagements, contrôler les imputations sur les bons de commande, procéder à l’enregistrement des factures, mettre au visa des services les factures pour validation du service fait, procéder au mandatement des factures d’investissement et de fonctionnement, procéder à l’émission des titres de recettes et du P503, et exécuter toutes les actions,
- Garantir le bon fonctionnement de la chaine comptable,
- Assurer la facturation de toutes les ressources générées par l’activité des services (loyers, RODP, cantines) en lien notamment avec les services et régies en charges,
- Opérer un suivi et un accompagnement de toutes les régies de recettes,
Gestion :
- Assurer la veille de la trésorerie,
- Assurer le suivi de l’exécution budgétaire et élaboration de tableau de bord et outils de gestion,
- Assurer le suivi des contrats et marchés avec les services opérationnels,
- Assurer le suivi des subventions que l’on verse aux associations (dépenses) notamment > 23 000 €,
- Assurer le suivi des recettes en lien avec les services opérationnels,
- Assurer le suivi des demandes de subventions de fonctionnement et d’investissement,
- Assurer le suivi de la dématérialisation avec la trésorerie et de toutes les procédures de dématérialisation,
- Participer à la préparation des délibérations ou décisions suite délégations de pouvoir du CM au Maire .
MISSIONS SECONDAIRES :
- Assurer une veille des mises à jour du logiciel et être force de proposions pour le faire évoluer ,
- Participer éventuellement à la Commission Finances.
Profils recherchés
COMPETENCES TECHNIQUES :
Parfaite connaissance technique de la comptabilité publique.
Maîtrise M57
Maîtrise logiciel budget, comptable, procédures de dématérialisation, Chorus Pro, Pack Office
Rigueur dans la mise en œuvre des procédures internes
SAVOIR ETRE :
Aptitudes relationnelles, discrétion
RELATIONS DE TRAVAIL :
Agents, TP, services fiscaux, fournisseurs, banques…
SUJETIONS PARTICULIERES DU POSTE :
Possibilités de travail en soirée en période budgétaire et activité cyclique (budget / fin d’exercice)
Parfaite connaissance technique de la comptabilité publique.
Maîtrise M57
Maîtrise logiciel budget, comptable, procédures de dématérialisation, Chorus Pro, Pack Office
Rigueur dans la mise en œuvre des procédures internes
SAVOIR ETRE :
Aptitudes relationnelles, discrétion
RELATIONS DE TRAVAIL :
Agents, TP, services fiscaux, fournisseurs, banques…
SUJETIONS PARTICULIERES DU POSTE :
Possibilités de travail en soirée en période budgétaire et activité cyclique (budget / fin d’exercice)
Contact et modalités de candidature
Contact
0487018463
Informations complémentaires
Transmettre CV et lettre de motivation à : rh@mairie-gleize.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.