TECHNICIEN ESPACES PUBLICS
Offre n° O069260922000451
Publiée le 22/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 PLACE DE LA MAIRIE, Chaponnay (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
22/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La mairie de Chaponnay recrute un technicien espace public pour assurer la gestion et le suivi des espaces publics communaux.
Il intervient sur l’entretien des espaces minéraux et du patrimoine végétal.
Il participe également au suivi de la biodiversité et à la gestion du cycle de l’eau.
Ce poste contribue ainsi à préserver un cadre de vie agréable et durable pour les habitants.
Il intervient sur l’entretien des espaces minéraux et du patrimoine végétal.
Il participe également au suivi de la biodiversité et à la gestion du cycle de l’eau.
Ce poste contribue ainsi à préserver un cadre de vie agréable et durable pour les habitants.
Missions / conditions d'exercice
1. Gestion des espaces publics minéraux
- Coordonner l’entretien de la voirie, du mobilier urbain et des réseaux divers ; organiser la signalisation et le déneigement hivernal
- Organiser et contrôler les tournées de nettoiement, la gestion des déchets et le désherbage des espaces publics
- Superviser les contrôles réglementaires des aires de jeux (norme EN 1176/1177), tenir le registre de sécurité et coordonner leur maintenance
- Assurer l’inventaire, le suivi et la maintenance du mobilier urbain, en veillant à l’accessibilité PMR des espaces publics
- Interlocuteur privilégié de la CCPO et des concessionnaires pour les travaux sur l’espace publics
- Garant de la coordination des travaux sur le domaine public de la commune
- Coordinateur du déploiement des solutions de transition énergétique (bornes électriques, photovoltaïque…)
2. Gestion du patrimoine végétal
- Assurer le suivi de l’entretien des parcs et des équipements associés.
- Mise en œuvre et suivi des programmes d’actions des plans de gestion
- Intégrer les enjeux liés à l’adaptation au changement climatique dans la gestion du patrimoine végétal.
- Mise en place et gestion du programme de végétalisation des espaces publics
- Suivi et gestion des espèces envahissantes faunistique et floristique
- Mise en œuvre d’un plan stratégique patrimonial et d’un plan d’entretien pluriannuel
3. Gestion et suivi de la biodiversités et cycle de l’eau
- Assurer le suivi du plan de gestion de la zone humide (ZH) de la Sauzaye, pour les travaux relevant de la compétence communale.
- Assurer le pilotage et le suivi de toutes les études relatives aux combes sèches, au Putaret et au Vernatel
- Assurer le suivi des études relatives au ruissellement agricole.
- Mettre en place et assurer le suivi du programme d’optimisation de la ressource en eau.
- Gestion des études en lien avec le SMAAVO
- Coordonner l’entretien de la voirie, du mobilier urbain et des réseaux divers ; organiser la signalisation et le déneigement hivernal
- Organiser et contrôler les tournées de nettoiement, la gestion des déchets et le désherbage des espaces publics
- Superviser les contrôles réglementaires des aires de jeux (norme EN 1176/1177), tenir le registre de sécurité et coordonner leur maintenance
- Assurer l’inventaire, le suivi et la maintenance du mobilier urbain, en veillant à l’accessibilité PMR des espaces publics
- Interlocuteur privilégié de la CCPO et des concessionnaires pour les travaux sur l’espace publics
- Garant de la coordination des travaux sur le domaine public de la commune
- Coordinateur du déploiement des solutions de transition énergétique (bornes électriques, photovoltaïque…)
2. Gestion du patrimoine végétal
- Assurer le suivi de l’entretien des parcs et des équipements associés.
- Mise en œuvre et suivi des programmes d’actions des plans de gestion
- Intégrer les enjeux liés à l’adaptation au changement climatique dans la gestion du patrimoine végétal.
- Mise en place et gestion du programme de végétalisation des espaces publics
- Suivi et gestion des espèces envahissantes faunistique et floristique
- Mise en œuvre d’un plan stratégique patrimonial et d’un plan d’entretien pluriannuel
3. Gestion et suivi de la biodiversités et cycle de l’eau
- Assurer le suivi du plan de gestion de la zone humide (ZH) de la Sauzaye, pour les travaux relevant de la compétence communale.
- Assurer le pilotage et le suivi de toutes les études relatives aux combes sèches, au Putaret et au Vernatel
- Assurer le suivi des études relatives au ruissellement agricole.
- Mettre en place et assurer le suivi du programme d’optimisation de la ressource en eau.
- Gestion des études en lien avec le SMAAVO
Profils recherchés
SAVOIRS, SAVOIR-FAIRE, SAVOIR-AGIR
Maîtrise des règles administratives (CGCT, CGI..)
Maîtrise de la commande publique particulièrement des marches de travaux et de la loi MOP
Maîtrise des logiciels de bureautique
Méthodes et outils du management par projets et objectifs - Outils de pilotage opérationnel des activités - Techniques d'animation - Techniques de résolution de conflits et de médiation
Méthodologies d'analyse et de diagnostic – Techniques et outils de planification - Méthodologies d'ingénierie d'opération - Techniques d'ingénierie VRD - Techniques d'ingénierie aménagement espaces verts - Techniques de conception assistée par ordinateur (CAO) et de dessin assisté par ordinateur (DAO)
Réglementation hygiène/sécurité et formation
Connaissance des outils comptables et de gestion - Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique) Méthodologies et outils d'analyse des coûts - Procédures d'attribution et arbitrage budgétaire - Principes de représentation graphique de données chiffrées
SAVOIRS COMPORTEMENTAUX
Management
Rigueur et organisation
Sens de l'anticipation
Autonomie et polyvalence
Efficacité et adaptabilité
Neutralité et devoir de confidentialité
Sens du service public
Bon relationnel
Niveau ou Diplômes requis : BAC + 2 à BAC +3 dans le domaine du VRD ou des aménagements paysagers
Maîtrise des règles administratives (CGCT, CGI..)
Maîtrise de la commande publique particulièrement des marches de travaux et de la loi MOP
Maîtrise des logiciels de bureautique
Méthodes et outils du management par projets et objectifs - Outils de pilotage opérationnel des activités - Techniques d'animation - Techniques de résolution de conflits et de médiation
Méthodologies d'analyse et de diagnostic – Techniques et outils de planification - Méthodologies d'ingénierie d'opération - Techniques d'ingénierie VRD - Techniques d'ingénierie aménagement espaces verts - Techniques de conception assistée par ordinateur (CAO) et de dessin assisté par ordinateur (DAO)
Réglementation hygiène/sécurité et formation
Connaissance des outils comptables et de gestion - Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique) Méthodologies et outils d'analyse des coûts - Procédures d'attribution et arbitrage budgétaire - Principes de représentation graphique de données chiffrées
SAVOIRS COMPORTEMENTAUX
Management
Rigueur et organisation
Sens de l'anticipation
Autonomie et polyvalence
Efficacité et adaptabilité
Neutralité et devoir de confidentialité
Sens du service public
Bon relationnel
Niveau ou Diplômes requis : BAC + 2 à BAC +3 dans le domaine du VRD ou des aménagements paysagers
Contact et modalités de candidature
Contact
0478960010
Informations complémentaires
Merci d'envoyer candidature par mail à l'adresse suivante :
Responsable-RH@mairie-chaponnay.fr
Responsable-RH@mairie-chaponnay.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.