Responsable de mission Atelier Restauration
Offre n° O069261019000531
Publiée le 19/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Saint-Romain-en-Gal (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
03/01/2027
Date limite de candidature
18/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez mettre votre expertise en restauration du patrimoine au service d'une institution culturelle reconnue et contribuer à la préservation d'un patrimoine archéologique exceptionnel ?
Rejoignez le Département du Rhône, une collectivité dynamique, engagée dans la valorisation de ses équipements culturels et de ses sites archéologiques !
Le Département du Rhône, fort de près de 1 800 agents, agit au quotidien pour le bien-être de 470 000 habitants. Il œuvre dans des domaines variés tels que la solidarité, l’éducation, la culture et le développement territorial, en plaçant l’humain et la valorisation du patrimoine au cœur de ses missions.
Vous intégrerez le Musée et Site Gallo-Romain, équipement culturel majeur dédié à la conservation, l'étude et la valorisation du patrimoine archéologique.
Sous l'autorité de la direction du musée, vous assurerez la responsabilité de l'atelier de restauration des mosaïques et des enduits peints. À la fois manager et restaurateur spécialisé, vous piloterez l'activité de l'atelier tout en participant directement aux opérations de conservation et de restauration des collections confiées au service.
Vous encadrerez les équipes de l'atelier et coordonnerez les interventions des différents acteurs internes et externes afin de garantir la qualité scientifique et technique des opérations menées
Rejoignez le Département du Rhône, une collectivité dynamique, engagée dans la valorisation de ses équipements culturels et de ses sites archéologiques !
Le Département du Rhône, fort de près de 1 800 agents, agit au quotidien pour le bien-être de 470 000 habitants. Il œuvre dans des domaines variés tels que la solidarité, l’éducation, la culture et le développement territorial, en plaçant l’humain et la valorisation du patrimoine au cœur de ses missions.
Vous intégrerez le Musée et Site Gallo-Romain, équipement culturel majeur dédié à la conservation, l'étude et la valorisation du patrimoine archéologique.
Sous l'autorité de la direction du musée, vous assurerez la responsabilité de l'atelier de restauration des mosaïques et des enduits peints. À la fois manager et restaurateur spécialisé, vous piloterez l'activité de l'atelier tout en participant directement aux opérations de conservation et de restauration des collections confiées au service.
Vous encadrerez les équipes de l'atelier et coordonnerez les interventions des différents acteurs internes et externes afin de garantir la qualité scientifique et technique des opérations menées
Missions / conditions d'exercice
En tant que Responsable de mission Atelier Restauration Musée, vous assurez le pilotage de l'atelier tout en exerçant votre expertise de restaurateur spécialisé. Votre activité se répartit à parts égales entre management et restauration.
Vos missions principales :
1. Piloter et coordonner l'activité de l'atelier :
• Mettre en œuvre le projet de direction et décliner les orientations stratégiques auprès de l'équipe.
• Organiser, planifier et superviser l'ensemble des activités de l'atelier.
• Assurer la circulation de l'information, l'animation de l'équipe et le partage des pratiques professionnelles.
• Garantir la qualité des prestations réalisées et le respect des délais.
• Réaliser des bilans d'activité, tableaux de bord et propositions d'amélioration.
• Ajuster les ressources et les priorités en fonction des besoins du service.
2. Assurer l'expertise technique et scientifique :
• Apporter une expertise dans le domaine de la conservation et de la restauration des mosaïques et des enduits peints.
• Assurer la conservation préventive, curative et la restauration des biens patrimoniaux confiés à l'atelier.
• Définir et superviser les méthodologies d'intervention.
• Accompagner techniquement les collaborateurs et partenaires intervenant sur les opérations.
3. Développer et animer les partenariats :
• Développer et entretenir un réseau de partenaires scientifiques, techniques et institutionnels.
• Coordonner les interventions de prestataires, restaurateurs et partenaires de recherche.
• Conduire et animer des groupes de travail.
• Contribuer à l'évaluation des actions menées avec les partenaires.
4. Assurer la gestion administrative et budgétaire :
• Piloter la gestion administrative et financière de l'atelier.
• Préparer et suivre le budget, contrôler les dépenses et assurer le suivi des subventions.
• Assurer une veille technique et réglementaire.
• Rédiger les réponses aux appels d'offres et participer à l'élaboration des marchés publics.
5. Encadrer les ressources humaines :
• Organiser et suivre l'activité des collaborateurs de l'atelier.
• Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux agents.
• Réaliser les entretiens annuels et définir les objectifs individuels.
• Identifier les besoins en formation et accompagner le développement des compétences.
• Veiller à l'application des règles de sécurité et de prévention.
6. Réaliser les opérations de restauration :
• Assurer directement les opérations de conservation préventive et curative.
• Réaliser les interventions de restauration sur les mosaïques et les enduits peints.
• Documenter les opérations réalisées par la rédaction de rapports d'intervention.
• Assurer la gestion, le classement et la conservation de la documentation photographique.
• Coordonner les travaux réalisés par les techniciens, contractuels et stagiaires de l'atelier.
7. Contribuer aux activités du musée :
• Participer aux projets transversaux du musée.
• Contribuer au rayonnement scientifique et culturel de l'établissement.
• Participer aux actions de valorisation des collections et des savoir-faire de l'atelier.
Vos missions principales :
1. Piloter et coordonner l'activité de l'atelier :
• Mettre en œuvre le projet de direction et décliner les orientations stratégiques auprès de l'équipe.
• Organiser, planifier et superviser l'ensemble des activités de l'atelier.
• Assurer la circulation de l'information, l'animation de l'équipe et le partage des pratiques professionnelles.
• Garantir la qualité des prestations réalisées et le respect des délais.
• Réaliser des bilans d'activité, tableaux de bord et propositions d'amélioration.
• Ajuster les ressources et les priorités en fonction des besoins du service.
2. Assurer l'expertise technique et scientifique :
• Apporter une expertise dans le domaine de la conservation et de la restauration des mosaïques et des enduits peints.
• Assurer la conservation préventive, curative et la restauration des biens patrimoniaux confiés à l'atelier.
• Définir et superviser les méthodologies d'intervention.
• Accompagner techniquement les collaborateurs et partenaires intervenant sur les opérations.
3. Développer et animer les partenariats :
• Développer et entretenir un réseau de partenaires scientifiques, techniques et institutionnels.
• Coordonner les interventions de prestataires, restaurateurs et partenaires de recherche.
• Conduire et animer des groupes de travail.
• Contribuer à l'évaluation des actions menées avec les partenaires.
4. Assurer la gestion administrative et budgétaire :
• Piloter la gestion administrative et financière de l'atelier.
• Préparer et suivre le budget, contrôler les dépenses et assurer le suivi des subventions.
• Assurer une veille technique et réglementaire.
• Rédiger les réponses aux appels d'offres et participer à l'élaboration des marchés publics.
5. Encadrer les ressources humaines :
• Organiser et suivre l'activité des collaborateurs de l'atelier.
• Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux agents.
• Réaliser les entretiens annuels et définir les objectifs individuels.
• Identifier les besoins en formation et accompagner le développement des compétences.
• Veiller à l'application des règles de sécurité et de prévention.
6. Réaliser les opérations de restauration :
• Assurer directement les opérations de conservation préventive et curative.
• Réaliser les interventions de restauration sur les mosaïques et les enduits peints.
• Documenter les opérations réalisées par la rédaction de rapports d'intervention.
• Assurer la gestion, le classement et la conservation de la documentation photographique.
• Coordonner les travaux réalisés par les techniciens, contractuels et stagiaires de l'atelier.
7. Contribuer aux activités du musée :
• Participer aux projets transversaux du musée.
• Contribuer au rayonnement scientifique et culturel de l'établissement.
• Participer aux actions de valorisation des collections et des savoir-faire de l'atelier.
Profils recherchés
Vos atouts pour réussir :
• Formation supérieure en conservation-restauration du patrimoine, spécialité mosaïques, enduits peints ou domaine équivalent.
• Expérience confirmée en restauration du patrimoine et en management d'équipe.
• Maîtrise des techniques de conservation préventive, curative et de restauration.
• Bonne connaissance de l'environnement patrimonial, muséal et archéologique.
• Connaissance des institutions publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maîtrise des règles de gestion budgétaire et des marchés publics.
• Capacité à piloter des projets et à coordonner des acteurs multiples.
• Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.
• Sens de l'organisation, rigueur et aptitude à la prise de décision.
• Capacité à fédérer et accompagner les équipes.
Outils bureautiques
• Excel
• Word
• Outlook
• PowerPoint
Logiciel métier
• Project Monitor
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche proactive et inclusive.
• Type de contrat : titulaire/contractuel
• Poste à temps plein à pourvoir
• Poste basé au Musée de Saint-Romain-en-Gal
• Poste télétravaillable : OUI
• Poste en catégorie A
• Filière : culturelle
• Cadre d’emploi : Attaché de conservation du patrimoine
• Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
• 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
• Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun.
• Carte restaurant prise en charge à 60%, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
Si vous souhaitez mettre votre expertise en restauration du patrimoine au service d'un site culturel de référence et piloter une équipe engagée dans la préservation des mosaïques et enduits peints, rejoignez nous !
Postulez dès maintenant !
• Formation supérieure en conservation-restauration du patrimoine, spécialité mosaïques, enduits peints ou domaine équivalent.
• Expérience confirmée en restauration du patrimoine et en management d'équipe.
• Maîtrise des techniques de conservation préventive, curative et de restauration.
• Bonne connaissance de l'environnement patrimonial, muséal et archéologique.
• Connaissance des institutions publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maîtrise des règles de gestion budgétaire et des marchés publics.
• Capacité à piloter des projets et à coordonner des acteurs multiples.
• Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.
• Sens de l'organisation, rigueur et aptitude à la prise de décision.
• Capacité à fédérer et accompagner les équipes.
Outils bureautiques
• Excel
• Word
• Outlook
• PowerPoint
Logiciel métier
• Project Monitor
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche proactive et inclusive.
• Type de contrat : titulaire/contractuel
• Poste à temps plein à pourvoir
• Poste basé au Musée de Saint-Romain-en-Gal
• Poste télétravaillable : OUI
• Poste en catégorie A
• Filière : culturelle
• Cadre d’emploi : Attaché de conservation du patrimoine
• Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
• 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
• Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun.
• Carte restaurant prise en charge à 60%, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
Si vous souhaitez mettre votre expertise en restauration du patrimoine au service d'un site culturel de référence et piloter une équipe engagée dans la préservation des mosaïques et enduits peints, rejoignez nous !
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Contact et modalités de candidature
Contact
0472617777
Informations complémentaires
Merci de déposer votre CV et lettre de motivation en suivant le lien :
https://recrutement.rhone.fr/offre-de-emploi/emploi-responsable-de-mission-atelier-restauration-du-musee-h-f_4923.aspx
https://recrutement.rhone.fr/offre-de-emploi/emploi-responsable-de-mission-atelier-restauration-du-musee-h-f_4923.aspx
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
