Agent polyvalent Ferme - Plateforme
Offre n° O069261027001275
Publiée le 29/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de Caluire et Cuire est une commune de plus de 43 000 habitants située au cœur de la Métropole de Lyon. Attractive et dynamique, elle compte environ 600 agents permanents et ne cesse de s'interroger sur l’amélioration continue de la qualité du service aux usagers tout en veillant à la responsabilisation, au développement des compétences et au bien-être de ses agents au travail.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DU DR FREDERIC DUGOUJON - BP 79, Caluire-et-Cuire (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
28/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Caluire et Cuire (43 000 habitants), s’engage en faveur d’une agriculture locale, biologique et de qualité. Dans le cadre de son projet « Ville Durable », une Ferme Urbaine est en cours de déploiement sur le territoire de « La Terre des Lièvres ». Les premières cultures maraîchères seront mises en place début 2026, et les travaux de la ferme seront terminés à l’automne 2026. Plusieurs objectifs sont identifiés, notamment de :
- Fournir la Restauration municipale en développement une production maraîchère de proximité, avec dans les années à venir, une production de 4000 repas par jour
- Promouvoir une forme d’agriculture innovante basée sur l’agroforesterie et l’agroécologie
- Fournir la Restauration municipale en développement une production maraîchère de proximité, avec dans les années à venir, une production de 4000 repas par jour
- Promouvoir une forme d’agriculture innovante basée sur l’agroforesterie et l’agroécologie
- Exploiter une plateforme de compostage pour valoriser les déchets verts et biodéchets issus du territoire
- Proposer un support pédagogique, grâce à l’organisation d’ateliers sur le thème de l’agriculture, le compostage, la biodiversité, l’eau et de l’alimentation durable. Articuler un circuit pédagogique pour des publics variés, notamment les scolaires (écoles primaires).
Une vente de panier aux particuliers sera éventuellement proposée à moyen terme.
La ferme urbaine se développera sur 6,3 hectares de SAU divisé en 2 unité foncière : l’une de 5,52 hectares à l’ouest et l’autre de 0,78 hectares à l’est. Les surfaces cultivées en planche permanente seront de 2600m² sous serre, 2,3 hectares en plein champ, et 5000m² d’arboricultures (pomme, kiwi, figue).
La plateforme de compostage admet une surface de 2600m² avec une zone de lombricompostage de 300m².
La Ville a prévu d’assurer fonctionnellement et financièrement les premières années de mise en route de la Ferme, en régie directe.
- Fournir la Restauration municipale en développement une production maraîchère de proximité, avec dans les années à venir, une production de 4000 repas par jour
- Promouvoir une forme d’agriculture innovante basée sur l’agroforesterie et l’agroécologie
- Fournir la Restauration municipale en développement une production maraîchère de proximité, avec dans les années à venir, une production de 4000 repas par jour
- Promouvoir une forme d’agriculture innovante basée sur l’agroforesterie et l’agroécologie
- Exploiter une plateforme de compostage pour valoriser les déchets verts et biodéchets issus du territoire
- Proposer un support pédagogique, grâce à l’organisation d’ateliers sur le thème de l’agriculture, le compostage, la biodiversité, l’eau et de l’alimentation durable. Articuler un circuit pédagogique pour des publics variés, notamment les scolaires (écoles primaires).
Une vente de panier aux particuliers sera éventuellement proposée à moyen terme.
La ferme urbaine se développera sur 6,3 hectares de SAU divisé en 2 unité foncière : l’une de 5,52 hectares à l’ouest et l’autre de 0,78 hectares à l’est. Les surfaces cultivées en planche permanente seront de 2600m² sous serre, 2,3 hectares en plein champ, et 5000m² d’arboricultures (pomme, kiwi, figue).
La plateforme de compostage admet une surface de 2600m² avec une zone de lombricompostage de 300m².
La Ville a prévu d’assurer fonctionnellement et financièrement les premières années de mise en route de la Ferme, en régie directe.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à la Direction Développement Territorial Durable, et directement au responsable de la plateforme de compostage, l’agent polyvalent Ferme/plateforme assure les tâches relatives à l’activité de la plateforme ainsi que la production maraîchère et fruitière de la ferme urbaine.
Réaliser les opérations relatives à l’activité de la plateforme de compostage
• Peser et trier les biodéchets collectés, retirer les indésirables,
• Assurer le suivi et l’entretien des bacs de collecte des biodéchets,
• Assurer la conformité de l’agrément sanitaire,
• Broyer les déchets verts et biodéchets,
• Assurer la conduite d’un chargeur / broyeur,
• Mélanger, retourner, mettre en andains, cribler et charger le compost,
• Remplir les documents de travail et de suivi de l’activité,
• Participer aux campagnes de prélèvement d’échantillons,
• Assurer la poursuite de l’activité de la plateforme de compostage en cas d’absence du responsable.
Réaliser les opérations relatives à la production maraîchère
• Préparation du sol (travail avec outils attelés notamment)
• Implantation et entretient des cultures en serre et en plein champs (désherbage, suivi sanitaire)
• Récolte les légumes et assure leur conditionnement (lavage, préparation)
• Applique les méthodes de lutte contre les ravageurs et maladies dans le respect de la réglementation, mise en place filets anti-insectes
• Mise en place de bâche d’ensilage (occultation) et de toiles tissées
• Gestion de l’apport en eau
Réaliser les opérations relatives à production fruitière
• Arrose, taille et entretien les arbres fruitiers (gestion de l’enherbement)
• Récolte des fruits (à moyen terme)
Activité secondaire :
Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements de production, des locaux et du parc matériel
• Utilise les produits et les matériels de production et de nettoyage
• Entretien, nettoie et réalise le suivi du matériel à disposition
• Respecte les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux
• Détecte les dysfonctionnements du matériel utilisé
Réaliser les opérations relatives à l’activité de la plateforme de compostage
• Peser et trier les biodéchets collectés, retirer les indésirables,
• Assurer le suivi et l’entretien des bacs de collecte des biodéchets,
• Assurer la conformité de l’agrément sanitaire,
• Broyer les déchets verts et biodéchets,
• Assurer la conduite d’un chargeur / broyeur,
• Mélanger, retourner, mettre en andains, cribler et charger le compost,
• Remplir les documents de travail et de suivi de l’activité,
• Participer aux campagnes de prélèvement d’échantillons,
• Assurer la poursuite de l’activité de la plateforme de compostage en cas d’absence du responsable.
Réaliser les opérations relatives à la production maraîchère
• Préparation du sol (travail avec outils attelés notamment)
• Implantation et entretient des cultures en serre et en plein champs (désherbage, suivi sanitaire)
• Récolte les légumes et assure leur conditionnement (lavage, préparation)
• Applique les méthodes de lutte contre les ravageurs et maladies dans le respect de la réglementation, mise en place filets anti-insectes
• Mise en place de bâche d’ensilage (occultation) et de toiles tissées
• Gestion de l’apport en eau
Réaliser les opérations relatives à production fruitière
• Arrose, taille et entretien les arbres fruitiers (gestion de l’enherbement)
• Récolte des fruits (à moyen terme)
Activité secondaire :
Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements de production, des locaux et du parc matériel
• Utilise les produits et les matériels de production et de nettoyage
• Entretien, nettoie et réalise le suivi du matériel à disposition
• Respecte les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux
• Détecte les dysfonctionnements du matériel utilisé
Profils recherchés
Connaissances et compétences :
- Conduite d’engin (chargeuse, tracteur, remorque)
- Expérience professionnelle en maraîchage biologique
- Expérience professionnelle en plateforme de compostage
- Maîtrise des techniques culturales BIO, biologie végétale, itinéraires techniques
- Connaissances des enjeux de l’agroécologie et de l’agroforesterie
- Savoir diagnostiquer les pathologies végétales et appliquer les techniques de lutte alternatives (PBI)
- Connaître les techniques de production des plantes maraîchères et fruitières
- Gestion de système d’irrigation
- Permis B obligatoire + BE souhaité
Aptitudes et qualités :
- Bonne aptitude physique
- Polyvalence
- Qualités relationnelles et de communication
- Sens du travail en équipe ; assurer les transmissions d’information selon les consignes et les procédures définies ;
- Capacité de travail en autonomie
Formations :
- Une formation agricole de type BPREA ou autre est un plus ou avoir des expériences en maraîchage
- Compétences en compostage et agrément sanitaire sont un plus (Guide composteur)
- CACES R482 CatC1 et F
Environnement relationnel
En interne : Le service Parcs et Jardins, l’équipe maraîchère, l’équipe de la Restauration municipale, le centre technique municipale et la Direction Générale des Services.
En externe : Les entreprises en contrat ou intervenant sur la plateforme, public pédagogique, DDPP, et les fournisseurs divers.
Conditions de travail :
-37,5h hebdomadaires annualisées (pics d’activité d’avril à novembre sur la Ferme et d’octobre à -juin sur la plateforme)
-Astreinte éventuelle certains samedis
-Évènement et manifestation ponctuelle
-Prise de congés en concertation avec le reste de l’équipe (privilégier la période hivernale)
- Conduite d’engin agricole
Les + à la Ville de Caluire-et-Cuire
•
- Un régime indemnitaire mensuel et une prime de fin d'année équivalente à la somme du traitement de base indiciaire et de l'indemnité de résidence.
- Une politique d'action sociale volontariste comprenant notamment une carte restaurant d’une valeur faciale de 140€ avec une participation employeur de 50% et un comité social culturel propre à la ville et permettant d'avoir accès à de nombreuses prestations qui peuvent constituer un vrai complément de rémunération.
- Vous pourrez également bénéficier d'une prise en charge de votre abonnement de transports en commun pris en charge à hauteur de 75 %. Par ailleurs, un forfait mobilité durable est mis en œuvre dans la collectivité, il est d'un montant annuel de 300€ maximum, ce forfait pourra vous être versé sous condition d'utilisation au moins 150 jours par an de votre vélo ou de déplacement en covoiturage pour vous rendre sur votre lieu de travail.
- Une politique d'accompagnement aux parcours professionnels dynamique avec notamment, une école interne de préparation aux concours et examens professionnels
- Conduite d’engin (chargeuse, tracteur, remorque)
- Expérience professionnelle en maraîchage biologique
- Expérience professionnelle en plateforme de compostage
- Maîtrise des techniques culturales BIO, biologie végétale, itinéraires techniques
- Connaissances des enjeux de l’agroécologie et de l’agroforesterie
- Savoir diagnostiquer les pathologies végétales et appliquer les techniques de lutte alternatives (PBI)
- Connaître les techniques de production des plantes maraîchères et fruitières
- Gestion de système d’irrigation
- Permis B obligatoire + BE souhaité
Aptitudes et qualités :
- Bonne aptitude physique
- Polyvalence
- Qualités relationnelles et de communication
- Sens du travail en équipe ; assurer les transmissions d’information selon les consignes et les procédures définies ;
- Capacité de travail en autonomie
Formations :
- Une formation agricole de type BPREA ou autre est un plus ou avoir des expériences en maraîchage
- Compétences en compostage et agrément sanitaire sont un plus (Guide composteur)
- CACES R482 CatC1 et F
Environnement relationnel
En interne : Le service Parcs et Jardins, l’équipe maraîchère, l’équipe de la Restauration municipale, le centre technique municipale et la Direction Générale des Services.
En externe : Les entreprises en contrat ou intervenant sur la plateforme, public pédagogique, DDPP, et les fournisseurs divers.
Conditions de travail :
-37,5h hebdomadaires annualisées (pics d’activité d’avril à novembre sur la Ferme et d’octobre à -juin sur la plateforme)
-Astreinte éventuelle certains samedis
-Évènement et manifestation ponctuelle
-Prise de congés en concertation avec le reste de l’équipe (privilégier la période hivernale)
- Conduite d’engin agricole
Les + à la Ville de Caluire-et-Cuire
•
- Un régime indemnitaire mensuel et une prime de fin d'année équivalente à la somme du traitement de base indiciaire et de l'indemnité de résidence.
- Une politique d'action sociale volontariste comprenant notamment une carte restaurant d’une valeur faciale de 140€ avec une participation employeur de 50% et un comité social culturel propre à la ville et permettant d'avoir accès à de nombreuses prestations qui peuvent constituer un vrai complément de rémunération.
- Vous pourrez également bénéficier d'une prise en charge de votre abonnement de transports en commun pris en charge à hauteur de 75 %. Par ailleurs, un forfait mobilité durable est mis en œuvre dans la collectivité, il est d'un montant annuel de 300€ maximum, ce forfait pourra vous être versé sous condition d'utilisation au moins 150 jours par an de votre vélo ou de déplacement en covoiturage pour vous rendre sur votre lieu de travail.
- Une politique d'accompagnement aux parcours professionnels dynamique avec notamment, une école interne de préparation aux concours et examens professionnels
Contact et modalités de candidature
Contact
Axelle POURRET, Responsable d’exploitation maraîchère municipale, tél : 06 07 75 92 37
Informations complémentaires
Adresser candidature et CV directement en ligne sur le site officiel de la Ville de Caluire et Cuire, démarches offres d’emplois ou cliquer sur le lien ci-dessous, jusqu’à la date limite de candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.