CDD - Agent d’entretien et de restauration en résidence autonomie (H/F)
Offre n° O069261112000992
Publiée le 12/11/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
10 RUE DESHAY, Sainte-Foy-lès-Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
12/12/2026
Date limite de candidature
12/12/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de notre Résidence Autonomie, véritable lieu de vie et d'échanges pour les personnes âgées autonomes, le CCAS de Sainte-Foy -Lès-Lyon recrute un agent de service et de restauration. Vous assurerez le service des repas et le maintien de la propreté des espaces communs, contribuant directement au confort et à la sécurité de nos résidents.
Sous l’autorité du directeur de la Résidence autonomie pour personnes âgées, vous contribuez à la qualité de vie des résidents au quotidien en effectuant les missions suivantes :
Sous l’autorité du directeur de la Résidence autonomie pour personnes âgées, vous contribuez à la qualité de vie des résidents au quotidien en effectuant les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
1. Assurer le service de restauration conformément à la réglementation en vigueur :
Réceptionner les marchandises ;
Préparer et dresser les tables et les entrées ;
Assurer la remise en température des plats dans le respect des règles d’hygiène alimentaire ;
Participer à la gestion des places des résidents au restaurant.
Accueillir les résidents et effectuer le service à table ;
Procéder à la plonge, nettoyer et ranger la salle de restauration et de la cuisine ;
Assurer le suivi et la transmission des commandes auprès des prestataires de restauration ;
2. Assurer l’entretien des locaux des communs de la Résidence :
Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux communs de la résidence ;
Veiller à la propreté et à l’hygiène des espaces de vie ;
Utiliser les produits et matériels d’entretien conformément aux consignes de sécurité ;
Participer ponctuellement au grand ménage des appartements entre deux locations ;
Contrôler l’approvisionnement de son poste de travail en produits et matériels d’entretien ;
Sortir les containers à ordures de manière occasionnelle ;
3. Assurer des missions ponctuelles :
Préparer les goûters et le cas échéant, procéder au service dans le cadre des animations ;
Assurer l’accueil des stagiaires dont la formation correspond à votre qualification ;
Apporter une aide aux résidents (course, pharmacie, accompagnement aux rdv médicaux) sur demande de la Directrice ou de l’infirmière ;
Savoir accueillir et détecter les personnes en difficulté et les orienter vers le personnel compétent.
Répondre aux alertes du système de téléalarme porté par les résidents et en informer l’équipe médicale.
Réceptionner les marchandises ;
Préparer et dresser les tables et les entrées ;
Assurer la remise en température des plats dans le respect des règles d’hygiène alimentaire ;
Participer à la gestion des places des résidents au restaurant.
Accueillir les résidents et effectuer le service à table ;
Procéder à la plonge, nettoyer et ranger la salle de restauration et de la cuisine ;
Assurer le suivi et la transmission des commandes auprès des prestataires de restauration ;
2. Assurer l’entretien des locaux des communs de la Résidence :
Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux communs de la résidence ;
Veiller à la propreté et à l’hygiène des espaces de vie ;
Utiliser les produits et matériels d’entretien conformément aux consignes de sécurité ;
Participer ponctuellement au grand ménage des appartements entre deux locations ;
Contrôler l’approvisionnement de son poste de travail en produits et matériels d’entretien ;
Sortir les containers à ordures de manière occasionnelle ;
3. Assurer des missions ponctuelles :
Préparer les goûters et le cas échéant, procéder au service dans le cadre des animations ;
Assurer l’accueil des stagiaires dont la formation correspond à votre qualification ;
Apporter une aide aux résidents (course, pharmacie, accompagnement aux rdv médicaux) sur demande de la Directrice ou de l’infirmière ;
Savoir accueillir et détecter les personnes en difficulté et les orienter vers le personnel compétent.
Répondre aux alertes du système de téléalarme porté par les résidents et en informer l’équipe médicale.
Profils recherchés
Connaissances des règles d’hygiène alimentaire et de la méthode HACCP.
Maîtrise des techniques de nettoyage et des règles de sécurité.
Capacité à respecter les procédures.
D’une aisance relationnelle avec les personnes âgées.
Bienveillance, écoute et patience.
Sens du service et discrétion professionnelle.
Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
Polyvalence et capacité d’adaptation.
Bon esprit d’équipe.
Maîtrise des techniques de nettoyage et des règles de sécurité.
Capacité à respecter les procédures.
D’une aisance relationnelle avec les personnes âgées.
Bienveillance, écoute et patience.
Sens du service et discrétion professionnelle.
Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
Polyvalence et capacité d’adaptation.
Bon esprit d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0472325912
Informations complémentaires
Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine dans une ville avec un cadre dynamique et agréable ? N'hésitez plus !
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ à recrutement_ccas@viIle-saintefoyleslyon.fr
ou
à l'adresse suivante :
COMMUNE DE SAINTE-FOY-LES-LYON
10 RUE DESHAY
6911O SAINTE-FOY-LES-LYON
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ à recrutement_ccas@viIle-saintefoyleslyon.fr
ou
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COMMUNE DE SAINTE-FOY-LES-LYON
10 RUE DESHAY
6911O SAINTE-FOY-LES-LYON
Adresse de l'employeur
CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE SAINTE-FOY-LES-LYON
>10 RUE DESHAY
69110 SAINTE-FOY-LES-LYON CEDEX
>10 RUE DESHAY
69110 SAINTE-FOY-LES-LYON CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
