Responsable des équipes maintenance voirie (F/H)
Offre n° O069261113000386
Publiée le 14/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Villefranche-sur-Saône : un territoire dynamique et accueillant
Située au cœur du Beaujolais et à seulement 30 minutes de Lyon, Villefranche-sur-Saône est une ville qui allie dynamisme économique, patrimoine historique et qualité de vie. Grâce à son emplacement stratégique, facilement accessible par train ou autoroute, elle bénéficie d’un tissu d’entreprises varié et d’infrastructures modernes qui en font un lieu idéal pour vivre et travailler. La commune propose également un riche cadre culturel et sportif, de nombreux espaces verts et un environnement favorable aux familles et aux professionnels.
Rejoignez la ville de Villefranche-sur-Saône
Travailler pour la mairie, c’est intégrer une collectivité engagée au service de ses habitants et de son territoire. Vous participerez à des projets ambitieux, contribuerez activement à la vie de la commune et évoluerez dans un cadre stimulant, convivial et à taille humaine, tout en développant vos compétences et en donnant du sens à votre parcours professionnel.
Située au cœur du Beaujolais et à seulement 30 minutes de Lyon, Villefranche-sur-Saône est une ville qui allie dynamisme économique, patrimoine historique et qualité de vie. Grâce à son emplacement stratégique, facilement accessible par train ou autoroute, elle bénéficie d’un tissu d’entreprises varié et d’infrastructures modernes qui en font un lieu idéal pour vivre et travailler. La commune propose également un riche cadre culturel et sportif, de nombreux espaces verts et un environnement favorable aux familles et aux professionnels.
Rejoignez la ville de Villefranche-sur-Saône
Travailler pour la mairie, c’est intégrer une collectivité engagée au service de ses habitants et de son territoire. Vous participerez à des projets ambitieux, contribuerez activement à la vie de la commune et évoluerez dans un cadre stimulant, convivial et à taille humaine, tout en développant vos compétences et en donnant du sens à votre parcours professionnel.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
183, Rue de la Paix, Villefranche-sur-Saône (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/04/2027
Date limite de candidature
14/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l'Espace Public, le Responsable des équipes maintenance voirie coordonne l'activité des trois régies techniques intervenant sur le domaine public communal (voirie, signalisation et éclairage public).
Il assure l'encadrement direct de la régie voirie et des responsables des secteurs signalisation et éclairage public, la programmation des activités, le suivi budgétaire et la coordination des moyens nécessaires à la réalisation des travaux et des prestations confiés au service.
Manager les responsables des régies signalisation et électricité et coordonner leurs activités :
* Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe.
* Organiser, coordonner, suivre et conseiller les activités et tâches de ces équipes.
* Fédérer, encadrer et accompagner ces responsables de régies, contribuer au développement des compétences.
* Veiller à l'adéquation des moyens humains, matériels et financiers avec les besoins du service.
* Assurer le respect de la qualité de vie au travail de son équipe.
Garantir l'encadrement direct de la régie voirie :
* Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe.
* Organiser, coordonner, suivre, conseiller et contrôler les activités et tâches de l'équipe.
* Assurer la responsabilité des chantiers confiés et suivre les interventions sur le logiciel métier « ATAL ».
* Assurer l'entretien professionnel des agents.
* Gérer les stocks et les approvisionnements.
* Assurer une réponse de premier niveau aux demandes et sollicitations de l'équipe.
Organiser, piloter et planifier les interventions :
* Définir la programmation des travaux et interventions en lien avec les responsables de régie.
* Arbitrer les priorités entre les demandes d'intervention, les travaux programmés et les urgences.
* Assurer la coordination des interventions sur le domaine public.
* Garantir la continuité du service public et la réactivité des équipes.
Assurer le suivi des demandes quotidiennes et des sollicitations des usagers :
* Assurer les contacts avec les riverains, l'analyse des demandes et les arbitrages partagés.
* Assurer le suivi des situations complexes ou sensibles.
* Contrôler la bonne exécution des travaux et interventions.
Garantir le pilotage et l'exécution de petits travaux de voirie réalisés par des entreprises :
* Effectuer les prévisions et la programmation de ces petits travaux en collaboration avec la direction.
* Chiffrer, planifier, coordonner et contrôler les prestations réalisées par les entreprises.
* Assurer le suivi technique et financier des opérations et garantir le respect des délais.
Piloter les moyens budgétaires et administratifs :
* Élaborer et suivre les budgets de fonctionnement des régies.
* Définir les besoins en fournitures, matériels et équipements.
* Participer à la préparation, au montage et au suivi des marchés publics.
* Passer les commandes et assurer le suivi de la facturation.
Environnement de travail : Vous serez sur un cycle de travail de 37 heures sur 4,5 jours, avec des astreintes hivernales et des horaires d'été adaptés. Moyens mis à disposition : véhicule de pool, outils bureautiques et progiciel métier.
Pour candidater : Envoyez votre CV, votre lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative (pour les titulaires) avant le 14 décembre 2026, en répondant directement à l'offre d'emploi publiée sur notre page carrière : La Ville de Villefranche-sur-Saône recrute ! | Mairie Villefranche sur Saône
Il assure l'encadrement direct de la régie voirie et des responsables des secteurs signalisation et éclairage public, la programmation des activités, le suivi budgétaire et la coordination des moyens nécessaires à la réalisation des travaux et des prestations confiés au service.
Manager les responsables des régies signalisation et électricité et coordonner leurs activités :
* Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe.
* Organiser, coordonner, suivre et conseiller les activités et tâches de ces équipes.
* Fédérer, encadrer et accompagner ces responsables de régies, contribuer au développement des compétences.
* Veiller à l'adéquation des moyens humains, matériels et financiers avec les besoins du service.
* Assurer le respect de la qualité de vie au travail de son équipe.
Garantir l'encadrement direct de la régie voirie :
* Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe.
* Organiser, coordonner, suivre, conseiller et contrôler les activités et tâches de l'équipe.
* Assurer la responsabilité des chantiers confiés et suivre les interventions sur le logiciel métier « ATAL ».
* Assurer l'entretien professionnel des agents.
* Gérer les stocks et les approvisionnements.
* Assurer une réponse de premier niveau aux demandes et sollicitations de l'équipe.
Organiser, piloter et planifier les interventions :
* Définir la programmation des travaux et interventions en lien avec les responsables de régie.
* Arbitrer les priorités entre les demandes d'intervention, les travaux programmés et les urgences.
* Assurer la coordination des interventions sur le domaine public.
* Garantir la continuité du service public et la réactivité des équipes.
Assurer le suivi des demandes quotidiennes et des sollicitations des usagers :
* Assurer les contacts avec les riverains, l'analyse des demandes et les arbitrages partagés.
* Assurer le suivi des situations complexes ou sensibles.
* Contrôler la bonne exécution des travaux et interventions.
Garantir le pilotage et l'exécution de petits travaux de voirie réalisés par des entreprises :
* Effectuer les prévisions et la programmation de ces petits travaux en collaboration avec la direction.
* Chiffrer, planifier, coordonner et contrôler les prestations réalisées par les entreprises.
* Assurer le suivi technique et financier des opérations et garantir le respect des délais.
Piloter les moyens budgétaires et administratifs :
* Élaborer et suivre les budgets de fonctionnement des régies.
* Définir les besoins en fournitures, matériels et équipements.
* Participer à la préparation, au montage et au suivi des marchés publics.
* Passer les commandes et assurer le suivi de la facturation.
Environnement de travail : Vous serez sur un cycle de travail de 37 heures sur 4,5 jours, avec des astreintes hivernales et des horaires d'été adaptés. Moyens mis à disposition : véhicule de pool, outils bureautiques et progiciel métier.
Pour candidater : Envoyez votre CV, votre lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative (pour les titulaires) avant le 14 décembre 2026, en répondant directement à l'offre d'emploi publiée sur notre page carrière : La Ville de Villefranche-sur-Saône recrute ! | Mairie Villefranche sur Saône
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction de l'Espace Public, le Responsable des équipes maintenance voirie coordonne l'activité des trois régies techniques intervenant sur le domaine public communal (voirie, signalisation et éclairage public).
Il assure l'encadrement direct de la régie voirie et des responsables des secteurs signalisation et éclairage public, la programmation des activités, le suivi budgétaire et la coordination des moyens nécessaires à la réalisation des travaux et des prestations confiés au service.
Manager les responsables des régies signalisation et électricité et coordonner leurs activités :
* Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe.
* Organiser, coordonner, suivre et conseiller les activités et tâches de ces équipes.
* Fédérer, encadrer et accompagner ces responsables de régies, contribuer au développement des compétences.
* Veiller à l'adéquation des moyens humains, matériels et financiers avec les besoins du service.
* Assurer le respect de la qualité de vie au travail de son équipe.
Garantir l'encadrement direct de la régie voirie :
* Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe.
* Organiser, coordonner, suivre, conseiller et contrôler les activités et tâches de l'équipe.
* Assurer la responsabilité des chantiers confiés et suivre les interventions sur le logiciel métier « ATAL ».
* Assurer l'entretien professionnel des agents.
* Gérer les stocks et les approvisionnements.
* Assurer une réponse de premier niveau aux demandes et sollicitations de l'équipe.
Organiser, piloter et planifier les interventions :
* Définir la programmation des travaux et interventions en lien avec les responsables de régie.
* Arbitrer les priorités entre les demandes d'intervention, les travaux programmés et les urgences.
* Assurer la coordination des interventions sur le domaine public.
* Garantir la continuité du service public et la réactivité des équipes.
Assurer le suivi des demandes quotidiennes et des sollicitations des usagers :
* Assurer les contacts avec les riverains, l'analyse des demandes et les arbitrages partagés.
* Assurer le suivi des situations complexes ou sensibles.
* Contrôler la bonne exécution des travaux et interventions.
Garantir le pilotage et l'exécution de petits travaux de voirie réalisés par des entreprises :
* Effectuer les prévisions et la programmation de ces petits travaux en collaboration avec la direction.
* Chiffrer, planifier, coordonner et contrôler les prestations réalisées par les entreprises.
* Assurer le suivi technique et financier des opérations et garantir le respect des délais.
Piloter les moyens budgétaires et administratifs :
* Élaborer et suivre les budgets de fonctionnement des régies.
* Définir les besoins en fournitures, matériels et équipements.
* Participer à la préparation, au montage et au suivi des marchés publics.
* Passer les commandes et assurer le suivi de la facturation.
Environnement de travail : Vous serez sur un cycle de travail de 37 heures sur 4,5 jours, avec des astreintes hivernales et des horaires d'été adaptés. Moyens mis à disposition : véhicule de pool, outils bureautiques et progiciel métier.
Pour candidater : Envoyez votre CV, votre lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative (pour les titulaires) avant le 14 décembre 2026, en répondant directement à l'offre d'emploi publiée sur notre page carrière : La Ville de Villefranche-sur-Saône recrute ! | Mairie Villefranche sur Saône
Il assure l'encadrement direct de la régie voirie et des responsables des secteurs signalisation et éclairage public, la programmation des activités, le suivi budgétaire et la coordination des moyens nécessaires à la réalisation des travaux et des prestations confiés au service.
Manager les responsables des régies signalisation et électricité et coordonner leurs activités :
* Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe.
* Organiser, coordonner, suivre et conseiller les activités et tâches de ces équipes.
* Fédérer, encadrer et accompagner ces responsables de régies, contribuer au développement des compétences.
* Veiller à l'adéquation des moyens humains, matériels et financiers avec les besoins du service.
* Assurer le respect de la qualité de vie au travail de son équipe.
Garantir l'encadrement direct de la régie voirie :
* Participer à la construction du projet de service et le décliner au quotidien auprès de l'équipe.
* Organiser, coordonner, suivre, conseiller et contrôler les activités et tâches de l'équipe.
* Assurer la responsabilité des chantiers confiés et suivre les interventions sur le logiciel métier « ATAL ».
* Assurer l'entretien professionnel des agents.
* Gérer les stocks et les approvisionnements.
* Assurer une réponse de premier niveau aux demandes et sollicitations de l'équipe.
Organiser, piloter et planifier les interventions :
* Définir la programmation des travaux et interventions en lien avec les responsables de régie.
* Arbitrer les priorités entre les demandes d'intervention, les travaux programmés et les urgences.
* Assurer la coordination des interventions sur le domaine public.
* Garantir la continuité du service public et la réactivité des équipes.
Assurer le suivi des demandes quotidiennes et des sollicitations des usagers :
* Assurer les contacts avec les riverains, l'analyse des demandes et les arbitrages partagés.
* Assurer le suivi des situations complexes ou sensibles.
* Contrôler la bonne exécution des travaux et interventions.
Garantir le pilotage et l'exécution de petits travaux de voirie réalisés par des entreprises :
* Effectuer les prévisions et la programmation de ces petits travaux en collaboration avec la direction.
* Chiffrer, planifier, coordonner et contrôler les prestations réalisées par les entreprises.
* Assurer le suivi technique et financier des opérations et garantir le respect des délais.
Piloter les moyens budgétaires et administratifs :
* Élaborer et suivre les budgets de fonctionnement des régies.
* Définir les besoins en fournitures, matériels et équipements.
* Participer à la préparation, au montage et au suivi des marchés publics.
* Passer les commandes et assurer le suivi de la facturation.
Environnement de travail : Vous serez sur un cycle de travail de 37 heures sur 4,5 jours, avec des astreintes hivernales et des horaires d'été adaptés. Moyens mis à disposition : véhicule de pool, outils bureautiques et progiciel métier.
Pour candidater : Envoyez votre CV, votre lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative (pour les titulaires) avant le 14 décembre 2026, en répondant directement à l'offre d'emploi publiée sur notre page carrière : La Ville de Villefranche-sur-Saône recrute ! | Mairie Villefranche sur Saône
Profils recherchés
* Formation ou expérience dans le domaine de la voirie et de la signalisation
* Connaissances des petits travaux de voirie et de signalisation
* Maîtrise de la lecture de plans et de dossiers techniques
* Connaissances budgétaires et des marchés publics
* Maîtrise de la gestion de chantiers et d'interventions : organisation, planification et suivi
* Sens de l'organisation et réactivité
* Aptitude au travail en équipe et capacité à fédérer
* Bonnes capacités de communication et de prise de décision
Cadre d'emplois : Techniciens territoriaux (catégorie B). Poste ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels.
* Connaissances des petits travaux de voirie et de signalisation
* Maîtrise de la lecture de plans et de dossiers techniques
* Connaissances budgétaires et des marchés publics
* Maîtrise de la gestion de chantiers et d'interventions : organisation, planification et suivi
* Sens de l'organisation et réactivité
* Aptitude au travail en équipe et capacité à fédérer
* Bonnes capacités de communication et de prise de décision
Cadre d'emplois : Techniciens territoriaux (catégorie B). Poste ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.