Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f)

Offre n° O070250708000608
Publiée le 08/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
21, place de l'Hôtel de Ville, Marnay (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
07/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Assure l’ensemble des activités liées à l’entretien des bâtiments de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Effectuer des travaux courants d’entretien et de maintenance des bâtiments
Organisation de son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
Identification et signalement des dysfonctionnements dans les bâtiments
Entretien courant des matériels
Demande de devis et suivi : bons de livraisons, factures…
Profils recherchés
PSC1 conseillé
Permis de conduire
Habilitation électrique
Autonomie
Organisation
Efficacité
Devoir de réserve et sens du service public
Etre sociable et courtois

Contact et modalités de candidature

Contact
0384319484
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre de motivation à rh@valmarnaysien.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.