Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O070251103000856
Publiée le 03/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
39 GRANDE RUE, MAIRIE, Vaivre-et-Montoille (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
15/12/2025
Date limite de candidature
03/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire /RIFSSEP
Descriptif de l'emploi
il s'agit de renforcer l'équipe de 5 agents en poste actuellement au sein de la régie technique municipale.
Positionnement organigramme : Maire - Responsable des Service - Chef d'équipe - Adjoint technique
Positionnement organigramme : Maire - Responsable des Service - Chef d'équipe - Adjoint technique
Missions / conditions d'exercice
- réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune
- gérer le matériel et l'outillage
- entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment et de la mécanique
- réaliser éventutellement des opérations de petite manutention
- assurer le salage des route en période de verglas en hiver
- aider à l'organisation des fêtes et des cérémonies
- petits travaux de bâtiments (maçonnerie - plâtrerie - peinture - plomberie - serrurerie - menuiserie)
- élagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons
- entretien courant de la voirie - nettoyage - curage des fossés - signalisation et sécurité des chantiers : entretien des unités de production, mécanique automobile, essence ou diesel, entretien du petit matériel (tondeuse) Travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie...)
- nettoyage des locaux administratifs
- entretien courant et rangement du matériel utilisé
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
- gérer le matériel et l'outillage
- entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment et de la mécanique
- réaliser éventutellement des opérations de petite manutention
- assurer le salage des route en période de verglas en hiver
- aider à l'organisation des fêtes et des cérémonies
- petits travaux de bâtiments (maçonnerie - plâtrerie - peinture - plomberie - serrurerie - menuiserie)
- élagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons
- entretien courant de la voirie - nettoyage - curage des fossés - signalisation et sécurité des chantiers : entretien des unités de production, mécanique automobile, essence ou diesel, entretien du petit matériel (tondeuse) Travaux de bâtiment (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie...)
- nettoyage des locaux administratifs
- entretien courant et rangement du matériel utilisé
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Port de vêtements professionnels adaptés
une copie des permis et autorisations devront être disponibles pour l'entretien préalable : le permis B est obligatoire
permis PL serait un plus (véhicules nécessitant le permis PL)
une expérience professionnelle est fortement souhaitée
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Port de vêtements professionnels adaptés
une copie des permis et autorisations devront être disponibles pour l'entretien préalable : le permis B est obligatoire
permis PL serait un plus (véhicules nécessitant le permis PL)
une expérience professionnelle est fortement souhaitée
Contact et modalités de candidature
Contact
0384969595
Informations complémentaires
Permis B OBLIGATOIRE
Copie des permis et autorisations
Durée hebdomadaire : 37 heures ( RTT)
Copie des permis et autorisations
Durée hebdomadaire : 37 heures ( RTT)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.