Maître Nageur Sauveteur (h/f)

Offre n° O070260205001502
Publiée le 05/02/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Piscines des Canetons à Vesoul et de Noidans les Vesoul (Haute-Saône (70))
Poste à pourvoir le
07/03/2026
Date limite de candidature
07/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
ON CHERCHE NOTRE SUPER HÉROS DE LA PISCINE

Poste : Maître-Nageur Sauveteur (H/F) au sein des piscines de la Communauté d'Agglomération de Vesoul.

Tu sais repérer un plongeon douteux à 50 mètres ?
Ton sifflet est plus rapide que l’éclair ⚡ ?
Et tu considères que le short rouge est un uniforme de pouvoir ?

👉 Alors lis bien la suite.
Missions / conditions d'exercice
Nous recherchons un(e) Maître-Nageur Sauveteur pour :
- Veiller sur nos baigneurs comme un vrai gardien des flots
- Donner des cours avec le smile (même à ceux qui ont “juste peur de l’eau”)
- Faire respecter les règles sans crier… ou presque 😎
- Sauver la journée quand un ballon finit dans le grand bain

Mais aussi...

Promotion des activités sportives :
- Négocier et argumenter auprès de la hiérarchie et des différents partenaires ;
- Intervenir au sein des projets éducatifs et sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité ;
- Participer à l'élaboration des manifestations sportives.

Préparation et animation des activités sportives :
- Concevoir et organiser des activités sportives ;
- Mettre en place les outils d'animation et de surveillance (jeux nautiques, lignes d'eau, matériel d'apprentissage ...) ;
- Accueillir les publics, encadrer les activités ;

Surveillance et sécurité des activités :
- Vérifier régulièrement le matériel de secours et les conditions d'ouverture de l'établissement ;
- Mettre en œuvre le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS) ;
- Appliquer et faire appliquer la réglementation ;
- Sécuriser les bassins ;
- Pratiquer les gestes de premiers secours ;
- Rendre compte des situations et consigner les incidents.

Rémunération / Avantages liés au poste :
- Attribution de chèques-déjeuner possible ;
- Participation employeur aux mutuelles labellisées et au contrat de prévoyance collectif ;
- Versement d'une prime annuelle.
Profils recherchés
🏊‍♀️ Ton profil

- BEESAN, BPJEPS AAN ou équivalent en poche ✔️
- Carte pro à jour
- Sérieux(se) quand il le faut, cool quand il le peut
- À l’aise dans l’eau et avec les gens

Contrainte du poste : travail les week-ends.

💦 Prêt(e) à plonger dans l’aventure ?
Envoie-nous ton CV et viens faire des vagues avec nous !

Contact et modalités de candidature

Contact
Service des Ressources Humaines - 03 84 75 01 58
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Vesoul, 9 rue des Casernes, 70000 VESOUL
Les candidatures doivent être obligatoirement déposées sur l'espace citoyen "Vesoul et vous" - rubrique "nouvelle
démarche" puis "stages et emplois" via le lien ci-dessous :

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.