adjoint technique principal de 2eme classe

Offre n° O070260608000885
Publiée le 08/06/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place Saint-Pierre - BP 30158, Luxeuil-les-Bains (Haute-Saône (70))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
08/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du responsable, l agent polyvalent a pour mission la veille et la sécurité des résidents, d'aider à l'accompagnement des repas et l'entretien des espaces communs.
Missions / conditions d'exercice
- veille et sécurité des résidents (missions de nuit, week ends et jour fériés)
-logistique d'accompagnement au quotidien et service des repas
-maintien de l'environnement et entretien des espaces communs
-animation et dynamisation de la vie sociale
Profils recherchés
-horaires atypiques (week ends, jours férié, de nuit)
-expérience dans le domaine obligatoire
-formations spécifiques en lien avec une structure médico sociale
-savoir rendre compte,
-grande polyvalence au sein des équipes
-savoir travailler seul et en équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0384939073
Informations complémentaires
cv+ lettre de motivation à adresser à MR LE Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.