Psychologue Enfance - ASEF
Offre n° O070260715001855
Publiée le 15/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du département - 23, rue de la préfecture - cs 20349, Gray (Haute-Saône (70))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
15/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre des orientations stratégiques du schéma de l'enfance et de la famille, et de la stratégie nationale de prévention et de protection de l'enfance (SNPPE), le Département de la Haute-Saône recherche sa/son futur.e psychologue.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Suivi des familles concernées par une mesure d'aide sociale à l'enfance (ASE) afin d'éviter les ruptures de parcours :
* Consultations
* Suivis réguliers
* Rédaction de compte-rendu
* Participation aux réunions (commission enfance, réunions de synthèse...)
* Accompagnement à l'adoption (apparentement)
* Evaluation agrément adoption
* Evaluation agrément assistants familiaux lors des recours
* Accompagnement à la consultation des dossiers
Travail auprès des parents :
* Travail autour de la parentalité et de la coparentalité
* Sécurisation des retours à domicile
Soutien technique aux équipes éducatives (travailleurs sociaux et assistants familiaux) :
* Concevoir et mettre en oeuvre des actions collectives de prévention et d'éducation thérapeutique à destination des familles et des équipes éducatives.
* Conduire des actions visant à améliorer et sécuriser les pratiques professionnelles par une meilleure compréhension des situations
Activités secondaires :
* Statistiques
Suivi des familles concernées par une mesure d'aide sociale à l'enfance (ASE) afin d'éviter les ruptures de parcours :
* Consultations
* Suivis réguliers
* Rédaction de compte-rendu
* Participation aux réunions (commission enfance, réunions de synthèse...)
* Accompagnement à l'adoption (apparentement)
* Evaluation agrément adoption
* Evaluation agrément assistants familiaux lors des recours
* Accompagnement à la consultation des dossiers
Travail auprès des parents :
* Travail autour de la parentalité et de la coparentalité
* Sécurisation des retours à domicile
Soutien technique aux équipes éducatives (travailleurs sociaux et assistants familiaux) :
* Concevoir et mettre en oeuvre des actions collectives de prévention et d'éducation thérapeutique à destination des familles et des équipes éducatives.
* Conduire des actions visant à améliorer et sécuriser les pratiques professionnelles par une meilleure compréhension des situations
Activités secondaires :
* Statistiques
Profils recherchés
Compétences et profil
· Diplôme de Psychologue clinicien
· Écoute
· Capacités d'analyse et de synthèse
· Possibilité de travail à temps partiel
Conditions et contraintes d'exercice - moyens mis à disposition
* RIFSEEP + CIA « sous réserve de la réalisation des objectifs fixés »
* Prestation sociales :
Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé (contrat labellisé)
Adhésion au CNAS
Titre restaurant avec participation employeur
· Diplôme de Psychologue clinicien
· Écoute
· Capacités d'analyse et de synthèse
· Possibilité de travail à temps partiel
Conditions et contraintes d'exercice - moyens mis à disposition
* RIFSEEP + CIA « sous réserve de la réalisation des objectifs fixés »
* Prestation sociales :
Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé (contrat labellisé)
Adhésion au CNAS
Titre restaurant avec participation employeur
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Par mail à grh.recrutement@haute-saone.fr
Ou par courrier à l'hôtel du département
23 Rue de la préfecture
70000 VESOUL
Ou par courrier à l'hôtel du département
23 Rue de la préfecture
70000 VESOUL
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.