Chargé(e) de projets du contrat de rivière Saône (Bourgogne)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O071240318000304
Publiée le 18/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
FRAGNES LA LOYERE
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
19/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Chef du Pôle Saône et en relation directe avec l’animatrice du contrat Saône pour la partie bourguignonne, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre opérationnelle du contrat de rivière Saône en Côte d’Or et en Saône et Loire.
Missions / conditions d'exercice
Vous serez en charge des missions suivantes :
A – Maitrise d’ouvrage de travaux :
- Elaboration des dossiers techniques et réglementaires nécessaires à la réalisation des études et travaux (DLE…),
- Suivi financier des opérations : élaboration des montages financiers de chaque projet, rédaction des dossiers de demande de subvention, gestion des financements,
- Consultation des entreprises,
- Suivi des travaux (maitrise d’œuvre),
- Participation à l'élaboration d’actions de communication valorisant les travaux sous MO EPTB.
B – Assistance technique et administrative :
Vous serez chargé(e) d’une assistance technique et administrative auprès des Collectivités locales pour l’exercice de la compétence GEMAPI.
Plus particulièrement, vous serez en charge des missions suivantes :
- Assistance à maitrise d’ouvrage d’opérations déléguées à l’EPTB,
- Assistance technique ponctuelle sur l’ensemble du bassin de la Saône.
Profils recherchés
De formation BAC+2 avec expérience ou BAC+5 dans le domaine du génie écologique ou de l’hydraulique fluviale.
Une première expérience serait appréciée dans les domaines d’intervention cités.
Compétences requises :
- Connaissance des techniques de restauration de cours d'eau (géomorphologie, continuités écologiques, zones humides) et des thématiques générales liées à l’eau (ressource en eau, inondation, biodiversité, etc.),
- Maîtrise des phases de la conduite de travaux,
- Méthodologie de la conduite de projets,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités (budget, procédures administratives) et des procédures de marchés publics,
- Autonomie, polyvalence, disponibilité et capacité d'organisation,
- Rigueur,
- Qualités relationnelles, sens de l’écoute, du contact, de la négociation et esprit de synthèse,
- Maîtrise des outils informatiques de bureautique (word, excel, power-point).
La maîtrise des logiciels Qgis (SIG) ou de modélisation hydraulique (type HEC-RAS) est un plus.
- Titulaire du Permis B, de nombreux déplacements sont à prévoir sur le territoire
Toute candidature sera prise en compte, même si le candidat ne possède pas l’ensemble des compétences précitées.

Contact

Contact
0385219812
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser avant le Vendredi 19 avril 2024, à :
Monsieur le Président de l’EPTB Saône et Doubs
220 rue du Km 400
CS 80217
71017 MACON
Mail : info@eptb-saone-doubs.fr
Tél. : 03-85-21-98-12

Demande de renseignements sur le poste :
Auprès de Monsieur Boris MICHALAK, Chef du pôle Saône : 06 62 77 35 53

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.