Logisticien spécialisé magasin / navette
Offre n° O071240416000964
Publiée le 16/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MACON CEDEX
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
16/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du groupement technique et logistique de la sous-direction ressources (comprenant également les groupements ressources humaines et formation) et sous l’autorité du chef de service du soutien logistique et du chef de la plateforme logistique, l’agent aura pour missions :
Missions / conditions d'exercice
• la gestion des flux logistiques courant de la plateforme départementale :
o réceptionner une livraison fournisseur ;
o approvisionner le stock du magasin départemental ;
o traiter une commande issue d'une unité opérationnelle ou fonctionnelle ;
o livrer une commande dans une unité opérationnelle ou fonctionnelle ;
o traiter les retours de matériels (échange, lavage, demande de réparation, ...) ;
o traiter les demandes et retours de prêts de matériels ;
o assurer la gestion des déchets de la plateforme logistique ;
• l’enregistrement des mouvements de flux dans le système d’information logistique ;
• la participation :
o aux permanences logistiques habillement, et autres animations extérieurs ;
o (aux astreintes de soutien logistique opérationnel lors d’interventions dimensionnantes.
o réceptionner une livraison fournisseur ;
o approvisionner le stock du magasin départemental ;
o traiter une commande issue d'une unité opérationnelle ou fonctionnelle ;
o livrer une commande dans une unité opérationnelle ou fonctionnelle ;
o traiter les retours de matériels (échange, lavage, demande de réparation, ...) ;
o traiter les demandes et retours de prêts de matériels ;
o assurer la gestion des déchets de la plateforme logistique ;
• l’enregistrement des mouvements de flux dans le système d’information logistique ;
• la participation :
o aux permanences logistiques habillement, et autres animations extérieurs ;
o (aux astreintes de soutien logistique opérationnel lors d’interventions dimensionnantes.
Profils recherchés
Aptitudes requises :
capacité d’adaptation :
o aux techniques spécifiques notamment pour les équipements de protection individuelle ;
o aux objectifs généraux du service ;
sens de l’organisation, autonomie, disponibilité, rigueur ;
qualités relationnelles ;
connaissance du monde des sapeurs-pompiers souhaitée ;
aptitude à travailler en équipe.
Formation et compétences :
CAP/BEP minimum, BAC professionnel apprécié ;
permis B et C obligatoires ;
formation à la conduite « de chariots élévateurs à conducteur porté » appréciée ;
maitrise des outils informatiques ;
connaissances mécaniques appréciées (démarches de recherche de panne, connaissance en motoculture, etc.).
capacité d’adaptation :
o aux techniques spécifiques notamment pour les équipements de protection individuelle ;
o aux objectifs généraux du service ;
sens de l’organisation, autonomie, disponibilité, rigueur ;
qualités relationnelles ;
connaissance du monde des sapeurs-pompiers souhaitée ;
aptitude à travailler en équipe.
Formation et compétences :
CAP/BEP minimum, BAC professionnel apprécié ;
permis B et C obligatoires ;
formation à la conduite « de chariots élévateurs à conducteur porté » appréciée ;
maitrise des outils informatiques ;
connaissances mécaniques appréciées (démarches de recherche de panne, connaissance en motoculture, etc.).
Contact
Informations complémentaires
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Résidence administrative :
• Sancé, avec une évolution fin 2024 sur Replonges (01) de par la mise en œuvre d’une plateforme logistique ;
• Déplacements au sein du territoire départemental.
Conditions de travail :
• temps plein ; cycle de travail hebdomadaire de 39 h sur 5 jours ouvrés avec jours ARTT, assorti de périodes d’astreintes ;
Avantage :
• CNAS ;
• participation de l’employeur au financement de la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance si contrats labellisés) ;
• titres restaurant.
CANDIDATURES
Les candidatures composées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé devront être adressées avant le 16 mai 2024, délai de rigueur à :
Monsieur le Président du Conseil d'Administration
du service départemental d'incendie et de secours de Saône-et-Loire
4, rue des Grandes Varennes
CS 90109
71009 MACON-CEDEX
recrutement@sdis71.fr
PERSONNES À CONTACTER POUR TOUS RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
le lieutenant-colonel Éric BALZANO
Chef du groupement technique et logistique
Tél. : 03.85.35.35.04– mail : ebalzano@sdis71.fr
monsieur Simon COURBET
chef du service soutien logistique
Tél. : 06.85.18.08.98 – mail : scourbet@sdis71.fr
le lieutenant Pascal BALANDRAS
chef du service gestion prévisionnelle des emplois
Tél. : 03.85.35.37.67 – mail : pbalandras@sdis71.fr
Résidence administrative :
• Sancé, avec une évolution fin 2024 sur Replonges (01) de par la mise en œuvre d’une plateforme logistique ;
• Déplacements au sein du territoire départemental.
Conditions de travail :
• temps plein ; cycle de travail hebdomadaire de 39 h sur 5 jours ouvrés avec jours ARTT, assorti de périodes d’astreintes ;
Avantage :
• CNAS ;
• participation de l’employeur au financement de la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance si contrats labellisés) ;
• titres restaurant.
CANDIDATURES
Les candidatures composées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé devront être adressées avant le 16 mai 2024, délai de rigueur à :
Monsieur le Président du Conseil d'Administration
du service départemental d'incendie et de secours de Saône-et-Loire
4, rue des Grandes Varennes
CS 90109
71009 MACON-CEDEX
recrutement@sdis71.fr
PERSONNES À CONTACTER POUR TOUS RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
le lieutenant-colonel Éric BALZANO
Chef du groupement technique et logistique
Tél. : 03.85.35.35.04– mail : ebalzano@sdis71.fr
monsieur Simon COURBET
chef du service soutien logistique
Tél. : 06.85.18.08.98 – mail : scourbet@sdis71.fr
le lieutenant Pascal BALANDRAS
chef du service gestion prévisionnelle des emplois
Tél. : 03.85.35.37.67 – mail : pbalandras@sdis71.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.