RESPONSABLE DE L'UNITE INGENIERIE STA AUTUNLE CREUSOT

Offre n° O071240422000846
Publiée le 22/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Départemental de Saône et Loire
Espace duhesme - 18 rue de flacé
71026 Macon cedex 09
Lieu de travail
LE CREUSOT
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
22/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Département de Saône-et-Loire comporte un réseau de 5 267 km de routes départementales, 276 km de voies vertes et 2 566 ouvrages d’art. La direction des routes et des infrastructures (DRI), avec l’appui de ses cinq Services territoriaux d’aménagement (STA), a principalement en charge l’ensemble des activités liées au réseau routier départemental.

Le STA d’Autun le Creusot gère 1 210 km de réseau routier dont 9 km de voies vertes. Il dispose de 6 centres d’exploitation répartis sur l’ensemble de son territoire.

L’unité ingénierie pilote la programmation des travaux et assure le suivi des chantiers.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique directe du chef du STA, vous serez chargé(e) de :

Piloter l’activité de l’unité ingénierie du STA et encadrer ses 5 agents (3 chargés d’affaires, 1 projeteur)
Définir la programmation N+1, N+2, N+3 des travaux de chaussée et d’ouvrages d’art ;
Valider les études et la mise au point des projets routiers et d’ouvrages d’art ;
Planifier et organiser les chantiers et leur suivi (commandes, plannings, suivi financier, réception de travaux…) ;
Suivre les relevés « entretien raisonné des chaussées » et la surveillance planifiées des ouvrages d’art ;
Analyser et valider les projets d’aménagements communaux sur la voirie départementale, instruire et rédiger les permissions de voiries afférentes à ces projets ;
Participer à la mise en œuvre du plan de déploiement numérique en Saône-et-Loire (Très Haut Débit) ;
Gérer et exploiter le barrage du Pont du Roy (alimentation en eau potable de l’Autunois).
Participation à l’astreinte hivernale en qualité de responsable viabilité hivernale (RVH) et astreinte estivales ;

Nombreux déplacements ;
Horaires flexibles et disponibilité.

Smartphone, outils numériques « métier » ;
Véhicule de service avec autorisation de remisage ;
Equipements de protection individuelle.
Profils recherchés
Formation en génie civil / voirie, réseaux divers ;
Expérience en bureau d’études et/ou en suivi de chantier ;
Connaissances techniques conception routière/ouvrages d’art ;
Connaissances ou notions en marché publics de travaux ;
Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse ;
Capacité d’encadrement, travail en équipe ;
Bonne pratique des outils informatiques (Word, Excel, Outlook et logiciel de suivi d’activité), notamment des tableaux de bord. Connaissances en DAO (Autocad, Mensura…) appréciées ;
Savoir utiliser les outils numériques (tablette, smartphone).

Permis B exigé ;
Habilitation AIPR souhaitée.

Contact

Contact
0385397053
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature sur le site du Département de Saône-et-Loire - rubrique offres d'emplois
https://cd71.gestmax.fr/cv/upload/vacancy/1179

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.