Référent periscolaire
Offre n° O071250702000427
Publiée le 02/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de chalon sur saone
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
Lieu de travail
CS 70092, Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
02/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Vie Scolaire, vous êtes un acteur important de l’animation et la coordination de projets, et d’activités périscolaires et extrascolaires.
Missions / conditions d'exercice
1- Vous participez à l’élaboration du projet pédagogique péri et extrascolaire :
- En lien avec le Responsable de Secteur, vous êtes là pour réaliser un état des lieux des différents besoins des familles et enfants. Vous êtes force de proposition d’activités et évaluer les moyens nécessaires au projet.
2 Vous êtes acteur de la mise en œuvre du projet pédagogique périscolaire et extrascolaire :
- Vous mettez en place l’offre d’activités avec l’ensemble de l’équipe, en définir l’organisation et la coordonner au sein de l’établissement,
- Vous veillez à la bonne organisation de l’accueil des enfants sur l’ensemble des temps périscolaires et extrascolaire, participer à la gestion des moyens matériels et logistiques mis à disposition, et veiller à ce que les règles de sécurité et le règlement intérieur soient respectés,
- Vous accueillez et vous encadrez les enfants en proposant des activités ludiques, variées, progressives et ou évolutives,
- Vous anticipez et gérer les conflits entre enfants en soutien de son équipe d’animateurs et de ses collègues,
- Vous mettez en œuvre des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d’école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé…).
3 Vous gérez la partie administrative sur le terrain en lien avec le pôle accueil de la Direction de la Vie Scolaire et les responsables de secteur avec l’utilisation de la tablette numérique :
- Vous accompagnez, guider les parents sur les modalités d’inscription ;
- Vous gérez les réservations aux activités périscolaires par période ;
- Vous réalisez les états d’heures pour la facturation aux familles et à transmettre au responsable de secteur (pointage de la présence des enfants), ainsi que ceux du personnel ;
- En lien avec le responsable de secteur, vous gérez les absences sur site des personnels ainsi que la répartition des enfants ;
- Vous participez à l’organisation et à la planification des activités : calibrage du groupe, gestion de l’appel, répartition dans les salles, planification par période (sauf projet particulier) ;
- Vous participez à l’élaboration d’outils pédagogiques ;
- Vous établissez des bilans sur sollicitation des responsables de secteur.
4 Vous êtes l’interlocuteur de terrain privilégié pour les enseignants, parents, enfants et intervenants :
- Assurer de bonnes relations partenariales avec l’équipe enseignante sous l’autorité du responsable de secteur.
- En lien avec le Responsable de Secteur, vous êtes là pour réaliser un état des lieux des différents besoins des familles et enfants. Vous êtes force de proposition d’activités et évaluer les moyens nécessaires au projet.
2 Vous êtes acteur de la mise en œuvre du projet pédagogique périscolaire et extrascolaire :
- Vous mettez en place l’offre d’activités avec l’ensemble de l’équipe, en définir l’organisation et la coordonner au sein de l’établissement,
- Vous veillez à la bonne organisation de l’accueil des enfants sur l’ensemble des temps périscolaires et extrascolaire, participer à la gestion des moyens matériels et logistiques mis à disposition, et veiller à ce que les règles de sécurité et le règlement intérieur soient respectés,
- Vous accueillez et vous encadrez les enfants en proposant des activités ludiques, variées, progressives et ou évolutives,
- Vous anticipez et gérer les conflits entre enfants en soutien de son équipe d’animateurs et de ses collègues,
- Vous mettez en œuvre des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d’école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé…).
3 Vous gérez la partie administrative sur le terrain en lien avec le pôle accueil de la Direction de la Vie Scolaire et les responsables de secteur avec l’utilisation de la tablette numérique :
- Vous accompagnez, guider les parents sur les modalités d’inscription ;
- Vous gérez les réservations aux activités périscolaires par période ;
- Vous réalisez les états d’heures pour la facturation aux familles et à transmettre au responsable de secteur (pointage de la présence des enfants), ainsi que ceux du personnel ;
- En lien avec le responsable de secteur, vous gérez les absences sur site des personnels ainsi que la répartition des enfants ;
- Vous participez à l’organisation et à la planification des activités : calibrage du groupe, gestion de l’appel, répartition dans les salles, planification par période (sauf projet particulier) ;
- Vous participez à l’élaboration d’outils pédagogiques ;
- Vous établissez des bilans sur sollicitation des responsables de secteur.
4 Vous êtes l’interlocuteur de terrain privilégié pour les enseignants, parents, enfants et intervenants :
- Assurer de bonnes relations partenariales avec l’équipe enseignante sous l’autorité du responsable de secteur.
Profils recherchés
Diplômes : BPJEPS, BAFD, BAFA, BAPAAT ou diplôme équivalent
- Elaborer des supports d’animation et des séances
- Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- Construire, animer et maintenir la dynamique de groupe
Conditions de travail : Temps de travail hebdomadaire : Semaine scolaire : 40h, et travail irrégulier pendant les vacances scolaires - Annualisation basée sur 70 % à la Direction de la Vie Scolaire et 30 % au Service Jeunesse
- Elaborer des supports d’animation et des séances
- Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
- Construire, animer et maintenir la dynamique de groupe
Conditions de travail : Temps de travail hebdomadaire : Semaine scolaire : 40h, et travail irrégulier pendant les vacances scolaires - Annualisation basée sur 70 % à la Direction de la Vie Scolaire et 30 % au Service Jeunesse
Contact et modalités de candidature
Contact
0385905050
Informations complémentaires
Merci de candidater en ligne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.