Chargé(e) de mission Natura 2000
Offre n° O071250725000590
Publiée le 25/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le Bourg Vitry les Cluny (Vitry-lès-Cluny), La Vineuse sur Fregande (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
selon grille indiciaire + régime indemnitaire + CNAS + Participation de la collectivité à la prévoyance
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Clunisois (CCC) s'étend sur 41 communes, pour une population de 14 500 habitants. Elle porte depuis 2007 la réalisation puis l'animation du document d'objectifs du site Natura 2000.Deux chargés de mission Natura 2000 travaillent au sein du pôle environnement pour mener à bien cette mission. Le site Natura 2000 FR2601016 « Bocage, forêts et milieux humides du bassin de la Grosne et du Clunisois » est constitué de 51 communes et 5 communautés de communes, pour une superficie de plus de 45 065 hectares. Il a été classé pour son système bocager et ses nombreuses zones humides qui accueillent des espèces faunistiques d'intérêt communautaire telles que l’Écrevisse à pattes blanches, le Sonneur à ventre jaune et plusieurs espèces de chauves-souris. Afin d’accompagner l’équipe particulièrement dans la refonte de son document d’objectif (DOCOB), un poste de chargé de mission est ouvert.
Missions / conditions d'exercice
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de l’équipe de direction de la Communauté de Communes du Clunisois et du responsable de pôle, vous aurez la charge de :
• Refonte du Document d’objectifs (DOCOB) actuel
Analyse du DOCOB actuel et rédaction de l’état initial dans le but de la création du nouveau DOCOB
Formation au guide d'élaboration des plans de gestion d'espaces naturels (Cahier technique n°88 dit CT88)
Réalisation de nouvelles cartes, modélisation des données existantes, et rédaction de nouvelles fiches actions
Sous l’autorité de l’équipe de direction de la Communauté de Communes du Clunisois et du responsable de pôle, vous aurez la charge de :
• Refonte du Document d’objectifs (DOCOB) actuel
Analyse du DOCOB actuel et rédaction de l’état initial dans le but de la création du nouveau DOCOB
Formation au guide d'élaboration des plans de gestion d'espaces naturels (Cahier technique n°88 dit CT88)
Réalisation de nouvelles cartes, modélisation des données existantes, et rédaction de nouvelles fiches actions
Profils recherchés
Niveau bac +3 à bac +5 dans le domaine de la géographie-aménagement et/ou de la gestion des milieux naturels
• Maîtrise parfaite de QGis (outil cartographique), de Graphab et de R (outils de modélisation des données environnementales) et des autres outils informatiques usuels (Suite Office, Adobe, etc.)
• Bonnes connaissances naturalistes (faune/flore et habitats)
• Connaissance du monde agricole et forestier, connaissance du territoire
• Connaissance parfaite du dispositif Natura 2000, des contrats proposés et des réglementations environnementales, particulièrement liés au contexte local
• Capacités rédactionnelles
• Rigueur et forte autonomie dans le travail, aptitude au travail en équipe
• Permis B et véhicule personnel
• Lieu de travail : Bourg de Vitry les Cluny, 71250 La Vineuse-Sur-Frégande
• CDD de 10 mois avec prise de poste idéalement début octobre 2025
• Maîtrise parfaite de QGis (outil cartographique), de Graphab et de R (outils de modélisation des données environnementales) et des autres outils informatiques usuels (Suite Office, Adobe, etc.)
• Bonnes connaissances naturalistes (faune/flore et habitats)
• Connaissance du monde agricole et forestier, connaissance du territoire
• Connaissance parfaite du dispositif Natura 2000, des contrats proposés et des réglementations environnementales, particulièrement liés au contexte local
• Capacités rédactionnelles
• Rigueur et forte autonomie dans le travail, aptitude au travail en équipe
• Permis B et véhicule personnel
• Lieu de travail : Bourg de Vitry les Cluny, 71250 La Vineuse-Sur-Frégande
• CDD de 10 mois avec prise de poste idéalement début octobre 2025
Contact et modalités de candidature
Contact
0385200011
Informations complémentaires
CDD de 10 mois
Envoi des candidatures (CV + LM) à :
- natura2000@enclunisois.fr
- et à rh-recrutement@enclunisois.fr
avant le 1er septembre 2025
Envoi des candidatures (CV + LM) à :
- natura2000@enclunisois.fr
- et à rh-recrutement@enclunisois.fr
avant le 1er septembre 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.