ATSEM
Offre n° O071250917000327
Publiée le 17/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de chalon sur saone
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
Lieu de travail
CS 70092, Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
17/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- 1) L’assistance au personnel enseignant pour l’accueil et l’hygiène des enfants - 2) L’assistance au personnel enseignant dans la mise en œuvre des apprentissages, la préparation matérielle des activités, et lors du repos des enfants - 3) La participation aux conseils d’écoles et conseils de maîtres - 4) Aménagement, entretien des locaux et du matériel destinés aux enfants - 5) Participation sur le temps méridien - 6) Adaptivité et polyvalence, qualités relationnelles avec les équipes pédagogiques et bon sens
Missions / conditions d'exercice
- 1) L’assistance au personnel enseignant pour l’accueil et l’hygiène des enfants - 2) L’assistance au personnel enseignant dans la mise en œuvre des apprentissages, la préparation matérielle des activités, et lors du repos des enfants - 3) La participation aux conseils d’écoles et conseils de maîtres - 4) Aménagement, entretien des locaux et du matériel destinés aux enfants - 5) Participation sur le temps méridien - 6) Adaptivité et polyvalence, qualités relationnelles avec les équipes pédagogiques et bon sens
Profils recherchés
CAP petite enfance
expérience significative sur le poste
expérience significative sur le poste
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.