Surveillant(e)s de bassins saisonniers
Offre n° O071260326000287
Publiée le 02/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Porte d'entrée sud de la Région Bourgogne Franche-Comté, bénéficiant d'une situation géographique privilégiée, Mâconnais Beaujolais Agglomération (39 communes et 80 000 habitants) s'affirme aujourd’hui en tant que pôle d'attractivité aux portes de Lyon et de la région Auvergne-Rhône-Alpes - 450 agents, budget de 178 millions d'euros.
Site web de l'employeur
Lieux de travail
- Rue Pierre de Coubertin, Mâcon (Saône-et-Loire (71))
- Rue de Rizerolles, Azé (Saône-et-Loire (71))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
5 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération : statutaire + Régime indemnitaire (RIFSEEP)
Descriptif de l'emploi
> Contrat saisonnier de 1 à 5 mois (selon les disponibilités) à pourvoir à partir d'avril 2026
> Poste à temps complet : 35 heures hebdomadaires avec horaires modulables
> Travail les week-ends et jours fériés (par roulement au sein de l'équipe bassins)
> Lieu d’affectation : Centre aquatique communautaire de Mâcon (71000) ou Piscine d’Azé (71260)
> Emploi saisonnier sans hébergement
> Poste à temps complet : 35 heures hebdomadaires avec horaires modulables
> Travail les week-ends et jours fériés (par roulement au sein de l'équipe bassins)
> Lieu d’affectation : Centre aquatique communautaire de Mâcon (71000) ou Piscine d’Azé (71260)
> Emploi saisonnier sans hébergement
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Directeur des centres aquatiques et des chefs de bassins, vous assurez les fonctions de surveillant(e) sauveteur(euse) pour le Centre Aquatique communautaire de Mâcon (71000) ou la piscine de plein air située à Azé (71260)
- Assurer l'accueil des différents publics et la surveillance des bassins
- Assurer la sécurité des adultes et des enfants dans la piscine et ses alentours
- Veiller au respect du règlement intérieur, des règles d'hygiène et de l'application du POSS
- Pratiquer des gestes de premiers secours en application de ses compétences en secourisme et dans le respect du POSS
- Détecter les anomalies de matériel ou d'équipements et rendre compte à la hiérarchie de tout problème pouvant entraver la bonne marche de l'établissement ou l'accueil du public dans des conditions sécuritaires
- Assurer l'accueil des différents publics et la surveillance des bassins
- Assurer la sécurité des adultes et des enfants dans la piscine et ses alentours
- Veiller au respect du règlement intérieur, des règles d'hygiène et de l'application du POSS
- Pratiquer des gestes de premiers secours en application de ses compétences en secourisme et dans le respect du POSS
- Détecter les anomalies de matériel ou d'équipements et rendre compte à la hiérarchie de tout problème pouvant entraver la bonne marche de l'établissement ou l'accueil du public dans des conditions sécuritaires
Profils recherchés
- Titulaire du BNSSA ou du BPJEPS AAN (ou diplôme MNS équivalent)
- PSE1 à jour
- CAEP MNS à jour (pour les titulaires d'un diplôme MNS)
- Dynamisme, rigueur et ponctualité
- Sens de l'accueil
- Bon esprit d'équipe et conscience professionnelle
- À l’aise avec le travail en extérieur et disponible les week-ends et jours fériés
- PSE1 à jour
- CAEP MNS à jour (pour les titulaires d'un diplôme MNS)
- Dynamisme, rigueur et ponctualité
- Sens de l'accueil
- Bon esprit d'équipe et conscience professionnelle
- À l’aise avec le travail en extérieur et disponible les week-ends et jours fériés
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement-rh@mb-agglo.com
Informations complémentaires
- Poste à temps complet : 35 heures hebdomadaires avec horaires modulables
- Travail les week-ends et jours fériés (par roulement au sein de l'équipe bassins)
- Emploi saisonnier sans hébergement
- Rémunération statutaire sur grade d’Opérateur Territorial A.P.S. ou d’Éducateur Territorial des A.P.S (selon le diplôme)
Candidature (lettre de motivation, CV, ainsi que les diplômes et attestations requis) à adresser à l'attention de :
Monsieur le Président de Mâconnais Beaujolais Agglomération
Pôle des Ressources Humaines
67 Esplanade du Breuil – CS 20811 – 71011 MACON CEDEX
ou par mail à recrutement-rh@mb-agglo.com
- Travail les week-ends et jours fériés (par roulement au sein de l'équipe bassins)
- Emploi saisonnier sans hébergement
- Rémunération statutaire sur grade d’Opérateur Territorial A.P.S. ou d’Éducateur Territorial des A.P.S (selon le diplôme)
Candidature (lettre de motivation, CV, ainsi que les diplômes et attestations requis) à adresser à l'attention de :
Monsieur le Président de Mâconnais Beaujolais Agglomération
Pôle des Ressources Humaines
67 Esplanade du Breuil – CS 20811 – 71011 MACON CEDEX
ou par mail à recrutement-rh@mb-agglo.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.