agent d'intervention technique polyvalent
Offre n° O071260818000440
Publiée le 18/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
10 Rue Auguste Noirot, Épervans (Saône-et-Loire (71))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Services techniques:
Espaces verts entretien/tonte/arrosage/désherbage/débroussaillage/jardinière/création réalisation d'espaces verts/entretien du matériel
Entretien de la voirie communale : salage manuel/nettoyage voirie/poubelle/containers/mobiliers/petits travaux de voirie/soutien aux opérations de voirie/réseaux réalisés en régie ( tranchées, circulation, signalisations, illuminations... )
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Divers : transport et installation de matériel/installation en lien avec les évènements locaux
Soutien pour tous type de travaux en régie ( bâtiments, électricité, maçonnerie, peinture, plomberie...)
Toutes opérations techniques, appels des fournisseurs
Espaces verts entretien/tonte/arrosage/désherbage/débroussaillage/jardinière/création réalisation d'espaces verts/entretien du matériel
Entretien de la voirie communale : salage manuel/nettoyage voirie/poubelle/containers/mobiliers/petits travaux de voirie/soutien aux opérations de voirie/réseaux réalisés en régie ( tranchées, circulation, signalisations, illuminations... )
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Divers : transport et installation de matériel/installation en lien avec les évènements locaux
Soutien pour tous type de travaux en régie ( bâtiments, électricité, maçonnerie, peinture, plomberie...)
Toutes opérations techniques, appels des fournisseurs
Profils recherchés
Travail au sein d'une équipe réduite
Déplacement sur les sites d'intervention
Profil polyvalent et de compétences transversales avec volonté de se diversifier
Contacts fréquents avec les élus
Bon relationnel, autonomie, organisé et esprit d'initiative
Relations avec l'ensemble des agents de la commune
Contacts directs et permanents avec la population : administrés, associations
Relations avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Port de vêtements professionnels adaptés
Permis B exigé
Permis tracteur
Habilitations nacelle et électrique
CACES
Déplacement sur les sites d'intervention
Profil polyvalent et de compétences transversales avec volonté de se diversifier
Contacts fréquents avec les élus
Bon relationnel, autonomie, organisé et esprit d'initiative
Relations avec l'ensemble des agents de la commune
Contacts directs et permanents avec la population : administrés, associations
Relations avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Port de vêtements professionnels adaptés
Permis B exigé
Permis tracteur
Habilitations nacelle et électrique
CACES
Contact et modalités de candidature
Contact
0385427470
Informations complémentaires
Envoyer votre CV et votre lettre de motivation ( document obligatoire) soit par mail soit par courrier.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.