Agent recenseur
Offre n° O071260907000958
Publiée le 07/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
175 RUE DE LA REPUBLIQUE, Chambilly (Saône-et-Loire (71))
Poste à pourvoir le
06/11/2026
Date limite de candidature
06/11/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
5h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Collecte des données démographique auprès des habitants en vue du recensement de la population du 21 janvier 2027 au 20 février 2027 + deux demi-journées de formation obligatoires entre Novembre et Décembre 2026
Missions / conditions d'exercice
- Autonomie et responsabilités :
- placé sous la responsabilité du coordonnateur communal
- respect des procédures de collecte ;
- respect absolu de la confidentialité des données collectées
- placé sous la responsabilité du coordonnateur communal
- respect des procédures de collecte ;
- respect absolu de la confidentialité des données collectées
Profils recherchés
- disponible
- qualité relationnelle
- ordre et méthode
- discrétion
Permis B obligatoire
- qualité relationnelle
- ordre et méthode
- discrétion
Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0385250265
Informations complémentaires
candidature à déposer uniquement en ligne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
