Un Policier Municipal de Jour
Offre n° O071260916000946
Publiée le 16/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de Chalon sur Saône
(Saône-et-Loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de Bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe Paris/Méditerranée
(Saône-et-Loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de Bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe Paris/Méditerranée
Lieu de travail
Rue Philibert Léon Couturier, Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire (71))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
18/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous appliquez les consignes hiérarchiques déclinant les pouvoirs de police du maire et permettant la surveillance de la ville durant la période diurne, en partenariat avec la Police nationale.
Missions / conditions d'exercice
Profil recherché :
- Idéalement titulaire du concours de gardien de police municipale;
- Agréé par le Préfet et le procureur de la République et assermenté;
- Obtention obligatoire des autorisations de port d'arme des catégories B1 et D2 délivrées par le Préfet avec obligation de formations préalables et continues à la formation au tir et au maniement des armes ;
- Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation;
Horaire de Travail :
Pour un temps de travail de 37 h /semaine, 6 nuits par quinzaine, sur un cycle établi entre le lundi et le samedi, de 07h30-18h15 . Possibilité d’ajustement des horaires en fonction des nécessités de service.
• Semaine 1 : M – Me – J ;
• Semaine 2 : L – M – V – S ;
• Dimanche & jours fériés : heures supplémentaires payées ou récupérées
- Idéalement titulaire du concours de gardien de police municipale;
- Agréé par le Préfet et le procureur de la République et assermenté;
- Obtention obligatoire des autorisations de port d'arme des catégories B1 et D2 délivrées par le Préfet avec obligation de formations préalables et continues à la formation au tir et au maniement des armes ;
- Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation;
Horaire de Travail :
Pour un temps de travail de 37 h /semaine, 6 nuits par quinzaine, sur un cycle établi entre le lundi et le samedi, de 07h30-18h15 . Possibilité d’ajustement des horaires en fonction des nécessités de service.
• Semaine 1 : M – Me – J ;
• Semaine 2 : L – M – V – S ;
• Dimanche & jours fériés : heures supplémentaires payées ou récupérées
Profils recherchés
- Sens du travail en équipe;
- Discrétion, rigueur, dynamisme, disponibilité;
- Maitrise des outils informatiques;
- Permis B exigé.
- Discrétion, rigueur, dynamisme, disponibilité;
- Maitrise des outils informatiques;
- Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
03 85 90 50 50
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 18 Octobre 2026
La Ville de Chalon sur Saône, signataire de la charte "Lutte contre les discriminations", est une collectivité "handiaccueillante".
La Ville de Chalon sur Saône, signataire de la charte "Lutte contre les discriminations", est une collectivité "handiaccueillante".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.