Chargé de projets

Offre n° O072240201366453
Publiée le 11/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE ARNAGE
Mairie - place François Mitterrand
72230 Arnage
Ville dynamique située sur le circuit historique des 24 heures du Mans, membre de Le Mans Métropole, Arnage se distingue par son haut niveau de service. Comptant 5 605 habitants et 300 sièges sociaux, la ville mène une politique de service public très étoffée et possède un patrimoine important pour sa strate, avec de nombreux équipements : un espace culturel, un établissement d'enseignement artistique, un établissement public industriel et commercial (Maison des Habitants), un complexe sportif (deux gymnases, salle omnisports, piste d'athlétisme, terrain de sport) et une base nautique, un multi-accueil (42 places) , 2 écoles primaires, 2 écoles maternelles, une restauration municipale, un collège et un lycée.
Arnage est une commune très bien desservie par le réseau SETRAM et dispose d'une gare TER.
Lieu de travail
Arnage
Poste à pourvoir le
11/05/2024
Date limite de candidature
11/05/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
24 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire Indice Brut compris entre IB 397 et IB 478 + RIFSEEP + prime annuelle soit 2800 € à 2950 € brut
Descriptif de l'emploi
Missions liées au poste :
1/ sous l'autorité de la Directrice générale des services :
Pilotage des opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation de bâtiments (des projets de la commune) dans les phases de faisabilité, montage des opérations, projets, travaux et année de garantie de parfait achèvement.
2/ sous l'autorité de la Responsable des Services Techniques :
Assistance auprès du responsable des services techniques et des élus sur la gestion des fluides
Missions / conditions d'exercice
* Déposer des permis de construire en lien avec le service urbanisme de la collectivité
* Élaborer des cahiers des charges techniques (prestations intellectuelles et travaux)
* Sélectionner et négocier avec les entreprises, en appui au responsable aux achats
* Conduire des opérations de construction en lien avec le maître d'œuvre et les bureaux de contrôle
* Contrôler le respect des règles de sécurité sur les chantiers
* Assurer la gestion financière, administrative et juridique des opérations
* Conduire des réunions, mener des concertations avec les différents opérateurs, les services internes : utilisateurs des locaux, agents d'entretien, riverains ...
* Suivre et analyser les fluides en vue d'une optimisation des consommations et d'une recherche d'investissements permanents concourant à cet objectif (gaz, électricité, eau...)
* Assurer la sensibilisation des occupants pour optimiser la consommation des fluides
* Assurer la tenue des registres de sécurité de l'ensemble des bâtiments
Profils recherchés
De formation supérieure ou d'une forte expérience dans des postes similaires, vous disposez de solides connaissances en BTP
* Maîtrise des règles de marchés publics
* Organisé, vous maîtrisez les procédures budgétaires, de l'achat public et de la réglementation en matière de sécurité des ERP
* Doté d'une belle capacité de travail, vous êtes capable d'intervenir dans des domaines variés mêlant la technicité /prévention et l'environnement
* Vous disposez de solides connaissances techniques sur l'ensemble des champs de votre compétence
* Vous avez le sens des responsabilités, du travail en équipe et de l'intérêt général
* Vous savez développer et entretenir des relations partenariales et vous apportez un réel savoir-faire dans la conduite de projets et dans le conseil avec les élus

- SAVOIR- FAIRE
* Capacité d'analyse, de synthèse et de concrétisation des objectifs en actions précises
* Maîtrise de la conduite de projets
* Être force de proposition et de l'aide à la décision
* Savoir écouter, négocier, arbitrer, rechercher un compromis, gérer les tensions
* Savoir respecter des objectifs et délais assignés aux projets
* Autonomie pour se former aux évolutions réglementaires et techniques
* Analyser les besoins, mobiliser les moyens, élaborer et mettre en œuvre des projets dans les domaines concernés
* Savoir élaborer et exécuter un budget de service
* Maîtriser les outils informatiques
* Capacité de travail en transversalité
* Capacité à rendre compte
- SAVOIR ÊTRE :
* Disponibilité, implication et motivation
* Qualités relationnelles
* Sens de la communication, de l'écoute et de la pédagogie
* Rigueur, organisation, méthodologie
* Autonomie, disponibilité, capacité d'adaptation
* Capacité à mobiliser et convaincre, sens de la négociation
* Esprit d'initiative et ouverture d'esprit
* Savoir rendre compte
* Sens du service public

Contact

Contact
0243213551
Informations complémentaires
temps complet 36 h 30 hebdomadaire avec 9 jours ARTT/an

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.