Agent de restauration

Offre n° O072250410000934
Publiée le 10/04/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Mairie - 1, place de la république -, Mamers (Sarthe)
Poste à pourvoir le
12/05/2025
Date limite de candidature
10/05/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La commune de Mamers recrute, à compter du 12 mai 2025, un agent de restauration et d'entretien (H/F), à 25h.
Ville de 5300 habitants, Mamers, Sous-Préfecture de la Sarthe, se situe aux portes du Perche entre Le Mans (45min) et Alençon (30min) et se situe dans la Communauté de Communes Maine Saosnois.
Missions / conditions d'exercice
- Restauration:
L'agent aura la charge de mettre en place les salles de restauration, de réceptionner les livraisons des repas, de distribuer et servir les repas, d'accompagner les personnes âgées le temps du repas ainsi que faire la vaisselle en fin de service.

- Entretien des locaux:
L'agent sera chargé de nettoyer les locaux, de trier et évacuer les déchets courants et enfin de contrôler l'état de propreté des locaux.
Profils recherchés
Etre capable de s’adapter à un changement de matériel et de produits
Etre capable de s’adapter à un nouveau lieu de travail dans le cadre des remplacements
Etre capable de s’adapter aux imprévus dans les situations d’urgence par exemple

RELATIONNELLES ET SOCIALES :
Sens de l’écoute et de l’observation
Rigueur
Dynamisme, réactivité, esprit d’initiative
Être autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité
Capacité de travail en équipe
Disponibilité
Capacité d’écoute auprès des enfants, sens de l’autorité
Discrétion

- Connaître et savoir appliquer le protocole d’entretien de la structure
- Savoir gérer le stock des produits d’entretien
- Connaître et respecter les conditions d’utilisation des produits (fiches de données de sécurité)
- Savoir utiliser, nettoyer et ranger les machines après utilisation
- Connaître les techniques d’entretien et de tri sélectif

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
CV + lettre de motivation

Contact: Mme MAILLET Carine
entretien@mairie-mamers.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.