Agent de surveillance de la voie publique et de sécurité incendie
Offre n° O072250919000225
Publiée le 19/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - 112, Grande Rue -, Savigné-l'Évêque (Sarthe)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
19/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Situé à 10 km du Mans, La ville de Savigné l'évêque (4100 Habitants) est une commune dynamique, labellisée " petite ville de demain ". Elle dispose de services au public de proximité tel qu'un service de mobilité Mouvn'go, d'un espace France services, d'une agence postale et d'une quinzaine de bâtiments communaux (2 écoles, 1 gymnase, 1 salle polyvalente, 1 stade, 1 bibliothèque et de salles associatives).
Dotée d'un effectif de 70 agents, qui bénéficie d'un régime indemnitaire, du CIA, d'une participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance et d'une adhésion au CNAS.
Descriptif de l'emploi :
Dans le cadre du renforcement de ses actions en matière de sécurité publique, de tranquillité urbaine et de prévention, la commune de Savigné l'Evêque recrute un agent polyvalent assurant des missions d'ASVP, de sécurité incendie et de gestion des animaux errants à temps complet par voie statutaire, détachement ou contractuelle.
Dotée d'un effectif de 70 agents, qui bénéficie d'un régime indemnitaire, du CIA, d'une participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance et d'une adhésion au CNAS.
Descriptif de l'emploi :
Dans le cadre du renforcement de ses actions en matière de sécurité publique, de tranquillité urbaine et de prévention, la commune de Savigné l'Evêque recrute un agent polyvalent assurant des missions d'ASVP, de sécurité incendie et de gestion des animaux errants à temps complet par voie statutaire, détachement ou contractuelle.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales :
? Surveillance de la voie publique (ASVP)
* Contrôle et verbalisation des infractions liées au stationnement (zones bleues, arrêts gênants...)
* Application des réglementations relatives à la circulation, au domaine public et à l'environnement
* Prévention, dissuasion et veille à la sécurité des usagers
* Gestion des droits de place et présence de proximité
? Sécurité incendie - Missions SSIAP
* Interventions en qualité d'agent SSIAP dans les ERP communaux
* Participation à la sécurisation des événements (fêtes locales, marché de Noël...)
* Vérification des dispositifs de sécurité, accès pompiers, évacuations
* Assistance à personnes et premiers secours en cas d'incident
? Gestion des animaux errants
* Capture, mise en sécurité et transport des animaux en divagation
* Application de la réglementation sur les animaux dangereux (cat. 1 et 2)
* Rédaction des rapports d'intervention et suivi administratif
* Actions de sensibilisation auprès du public
Missions spécifiques et ponctuelles :
* Soutien logistique lors de manifestations publiques (barrières, signalétique...)
* Surveillance de bâtiments ou équipements communaux (soirées, week-ends)
* Aide à l'encadrement de la circulation lors de chantiers, cérémonies ou événements
* Renfort ponctuel aux services techniques ou événementiels
? Surveillance de la voie publique (ASVP)
* Contrôle et verbalisation des infractions liées au stationnement (zones bleues, arrêts gênants...)
* Application des réglementations relatives à la circulation, au domaine public et à l'environnement
* Prévention, dissuasion et veille à la sécurité des usagers
* Gestion des droits de place et présence de proximité
? Sécurité incendie - Missions SSIAP
* Interventions en qualité d'agent SSIAP dans les ERP communaux
* Participation à la sécurisation des événements (fêtes locales, marché de Noël...)
* Vérification des dispositifs de sécurité, accès pompiers, évacuations
* Assistance à personnes et premiers secours en cas d'incident
? Gestion des animaux errants
* Capture, mise en sécurité et transport des animaux en divagation
* Application de la réglementation sur les animaux dangereux (cat. 1 et 2)
* Rédaction des rapports d'intervention et suivi administratif
* Actions de sensibilisation auprès du public
Missions spécifiques et ponctuelles :
* Soutien logistique lors de manifestations publiques (barrières, signalétique...)
* Surveillance de bâtiments ou équipements communaux (soirées, week-ends)
* Aide à l'encadrement de la circulation lors de chantiers, cérémonies ou événements
* Renfort ponctuel aux services techniques ou événementiels
Profils recherchés
? Formations et habilitations requises :
* Diplôme SSIAP 1 minimum (SSIAP 2 apprécié)
* Formation de secourisme à jour (SST ou PSE1)
* Formation ASVP ou expérience équivalente
* Permis B obligatoire
?? Compétences techniques :
* Connaissance du code de la route (stationnement)
* Bases en sécurité incendie et réglementation ERP
* Maîtrise de la réglementation sur les animaux errants
* Utilisation des équipements de capture en sécurité
* Capacité à rédiger des comptes rendus d'intervention
? Compétences organisationnelles :
* Autonomie et sens des priorités
* Capacité à gérer plusieurs missions simultanément
* Rigueur dans le suivi administratif et les procédures
? Qualités relationnelles :
* Sens du service public et du contact
* Maîtrise de soi en situation conflictuelle
* Diplomatie et pédagogie avec les administrés
* Travail en lien avec les partenaires : police, pompiers, fourrière, etc.
Conditions et contraintes liées au poste :
- Travail en horaires décalés, y compris les week-ends ou jours fériés, selon les besoins du service.
- Station debout prolongée
- Fréquents déplacements à pied ou en véhicule de service
* Diplôme SSIAP 1 minimum (SSIAP 2 apprécié)
* Formation de secourisme à jour (SST ou PSE1)
* Formation ASVP ou expérience équivalente
* Permis B obligatoire
?? Compétences techniques :
* Connaissance du code de la route (stationnement)
* Bases en sécurité incendie et réglementation ERP
* Maîtrise de la réglementation sur les animaux errants
* Utilisation des équipements de capture en sécurité
* Capacité à rédiger des comptes rendus d'intervention
? Compétences organisationnelles :
* Autonomie et sens des priorités
* Capacité à gérer plusieurs missions simultanément
* Rigueur dans le suivi administratif et les procédures
? Qualités relationnelles :
* Sens du service public et du contact
* Maîtrise de soi en situation conflictuelle
* Diplomatie et pédagogie avec les administrés
* Travail en lien avec les partenaires : police, pompiers, fourrière, etc.
Conditions et contraintes liées au poste :
- Travail en horaires décalés, y compris les week-ends ou jours fériés, selon les besoins du service.
- Station debout prolongée
- Fréquents déplacements à pied ou en véhicule de service
Contact et modalités de candidature
Contact
0243275028
Informations complémentaires
Cadre de travail :
- Poste à temps complet
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CIA
Grade recherché : Adjoint technique
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre la commune de Savigné l'Evêque c'est intégrer une équipe engagée au service des citoyens, œuvrer pour la tranquillité publique et participer activement à la sécurité des espaces communs. Vous exercerez un métier varié, de terrain, au cœur de la vie locale.
Candidature :
? Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante :
Mairie de Savigné L'Evêque
Madame le Maire
112 Grande Rue
72460 Savigné L'Evêque
Ou par mail : rh@savigneleveque.com
Informations complémentaires :
Responsable ressources humaines : flavie.serdot@savigneleveque.com
? Date limite de candidature : 19 octobre 2025
Entretiens prévus la semaine du 27 au 31 octobre.
? Date de prise de poste souhaitée : 1er janvier 2026
- Poste à temps complet
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CIA
Grade recherché : Adjoint technique
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre la commune de Savigné l'Evêque c'est intégrer une équipe engagée au service des citoyens, œuvrer pour la tranquillité publique et participer activement à la sécurité des espaces communs. Vous exercerez un métier varié, de terrain, au cœur de la vie locale.
Candidature :
? Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante :
Mairie de Savigné L'Evêque
Madame le Maire
112 Grande Rue
72460 Savigné L'Evêque
Ou par mail : rh@savigneleveque.com
Informations complémentaires :
Responsable ressources humaines : flavie.serdot@savigneleveque.com
? Date limite de candidature : 19 octobre 2025
Entretiens prévus la semaine du 27 au 31 octobre.
? Date de prise de poste souhaitée : 1er janvier 2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.