Intervenant social en prévention et protection en volance
Offre n° O072260107000391
Publiée le 07/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le Mans (Sarthe (72))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
07/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'intervenant social en prévention et protection en volance est susceptible d’intervenir dans le cadre de remplacements au titre de la prévention ou de la protection administrative et judiciaire de l'enfance auprès des mineurs confiés au Service de l’Aide Sociale à l’Enfance et des jeunes majeurs (18-21 ans) dans le cadre des Contrats Jeunes Majeurs.
Pour la prévention : accompagnement individuel avec ou sans contrat d’action éducative à domicile.
Pour la protection administrative : Accueil Provisoire de plus de trois mois et contrats jeunes majeurs.
Pour la protection judiciaire : jeunes confiés en assistance éducative, accueillis par un tiers digne de confiance, sous tutelle, pupille de l’Etat ou bénéficiant d’une surveillance administrative.
Il intervient auprès des jeunes accueillis en Famille d’accueil , en lieux de vie, en unité d’accueil d’urgence, en pouponnière, chez un tiers... Il n’est pas en charge du suivi éducatif des jeunes accueillis en MECS.
Il utilise le Projet Pour l’Enfant (PPE) comme outil d’accompagnement, qu’il élabore en recherchant l’adhésion de l’enfant et de sa famille, et en partenariat avec tous les intervenants.
Il respecte les échéances administratives et judiciaires et rédige dans ce cadre à N-2 les rapports d’évolution, qui permettent la consultation du dossier par les jeunes, les parents quel que soit le cadre de l’accueil.
Il est aussi en charge de transmettre toute note qu’il juge nécessaire à la compréhension ou à l’évolution de la situation du jeune (incident, évènement majeur), dès lors que celle-ci peut avoir une incidence sur le PPE. Le RSASE est destinataire de ces écrits en sa qualité de garant du projet de l’enfant auprès des autorités judiciaires ou pour le Département.
Il évalue les informations préoccupantes concernant les situations dont il a la charge et accompagne les visites médiatisées qui sont laissées à la charge du département. Celles-ci étant réparties entre un prestataire externe et les équipes éducatives du département.
L'intervenant social en prévention et protection en volance est susceptible d’intervenir sur l’ensemble du département. L'ensemble des missions peut se réaliser dans le cadre d’accompagnements individuels ou collectifs.
La spécificité de la volance oblige à une priorisation de ses missions en lien avec l’encadrement local des sites d’interventions sociales.
Les missions sont susceptibles d’évoluer au regard d’éventuels changements dans la mise en œuvre des politiques sociales à l’échelle nationale ou départementale et de réorganisation.
Pour la prévention : accompagnement individuel avec ou sans contrat d’action éducative à domicile.
Pour la protection administrative : Accueil Provisoire de plus de trois mois et contrats jeunes majeurs.
Pour la protection judiciaire : jeunes confiés en assistance éducative, accueillis par un tiers digne de confiance, sous tutelle, pupille de l’Etat ou bénéficiant d’une surveillance administrative.
Il intervient auprès des jeunes accueillis en Famille d’accueil , en lieux de vie, en unité d’accueil d’urgence, en pouponnière, chez un tiers... Il n’est pas en charge du suivi éducatif des jeunes accueillis en MECS.
Il utilise le Projet Pour l’Enfant (PPE) comme outil d’accompagnement, qu’il élabore en recherchant l’adhésion de l’enfant et de sa famille, et en partenariat avec tous les intervenants.
Il respecte les échéances administratives et judiciaires et rédige dans ce cadre à N-2 les rapports d’évolution, qui permettent la consultation du dossier par les jeunes, les parents quel que soit le cadre de l’accueil.
Il est aussi en charge de transmettre toute note qu’il juge nécessaire à la compréhension ou à l’évolution de la situation du jeune (incident, évènement majeur), dès lors que celle-ci peut avoir une incidence sur le PPE. Le RSASE est destinataire de ces écrits en sa qualité de garant du projet de l’enfant auprès des autorités judiciaires ou pour le Département.
Il évalue les informations préoccupantes concernant les situations dont il a la charge et accompagne les visites médiatisées qui sont laissées à la charge du département. Celles-ci étant réparties entre un prestataire externe et les équipes éducatives du département.
L'intervenant social en prévention et protection en volance est susceptible d’intervenir sur l’ensemble du département. L'ensemble des missions peut se réaliser dans le cadre d’accompagnements individuels ou collectifs.
La spécificité de la volance oblige à une priorisation de ses missions en lien avec l’encadrement local des sites d’interventions sociales.
Les missions sont susceptibles d’évoluer au regard d’éventuels changements dans la mise en œuvre des politiques sociales à l’échelle nationale ou départementale et de réorganisation.
Missions / conditions d'exercice
Conduite d'entretiens
Rédaction de documents techniques
Accompagnement social et/ou éducatif de personnes
Aide à l'expression de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte
Animation d'actions de prévention et d'éducation
Conception et mise en oeuvre d'un projet en direction de l'enfant et de sa famille
Intégration de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte dans la vie sociale
Médiation des relations avec la famille
Orientation vers les services ou organismes compétents
Transmission d'informations sur la situation de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Animation et mise en oeuvre des activités éducatives
Elaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques
Evaluation des projets d'activités socio-éducatives
Participation aux projets éducatifs
Planification et organisation de projets d'activités socio-éducatives
Rédaction de documents techniques
Accompagnement social et/ou éducatif de personnes
Aide à l'expression de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte
Animation d'actions de prévention et d'éducation
Conception et mise en oeuvre d'un projet en direction de l'enfant et de sa famille
Intégration de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte dans la vie sociale
Médiation des relations avec la famille
Orientation vers les services ou organismes compétents
Transmission d'informations sur la situation de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Animation et mise en oeuvre des activités éducatives
Elaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques
Evaluation des projets d'activités socio-éducatives
Participation aux projets éducatifs
Planification et organisation de projets d'activités socio-éducatives
Profils recherchés
Savoirs:
Connaissance des missions de l'aide sociale à l'enfance
Connaissance des problématiques sociales et familiales
Connaissance des publics en difficultés
Connaissance des réseaux de partenaires sociaux et associatifs
Connaissance du domaine social
Connaissance du droit social notamment des dispositions légales en matière de Prévention et de Protection de l'Enfance en Danger
Connaissance sur le développement de l'enfant
Connaissances de dispositions juridiques dans son domaine
Savoir-faire:
Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
Ecouter et reformuler les demandes
Gérer son temps de manière efficace
Identifier les besoins relatifs à son champ d'activités
Identifier les demandes et les besoins des usagers
Observer, analyser et évaluer une situation
Rechercher et actualiser une information nécessaire aux activités
Rédiger des écrits professionnels
Respecter les procédures
Travailler en coopération avec d'autres partenaires
Utiliser le logiciel Word (traitement de texte)
Utiliser le logiciel de gestion social / médico-social
Maîtriser les écrits professionnels
Savoir-être:
Faire preuve de capacités d'animation
Faire preuve de maîtrise de soi
Faire preuve du sens de la communication et du contact
Faire preuve de pédagogie
Faire preuve du sens des responsabilités
Avoir le sens du service public
Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe
Faire preuve d'organisation
Faire preuve de réactivité face à une situation d'urgence
Prendre du recul par rapport aux situations
Faire preuve de souplesse et d'ouverture d'esprit
Se montrer ouvert aux changements
Diplômes et niveaux d'expérience requis :
Diplôme d'Etat de travailleur social obligatoire (DE ASS, DE ES, DE CESF, DE EJE).
Connaissance des missions de l'aide sociale à l'enfance
Connaissance des problématiques sociales et familiales
Connaissance des publics en difficultés
Connaissance des réseaux de partenaires sociaux et associatifs
Connaissance du domaine social
Connaissance du droit social notamment des dispositions légales en matière de Prévention et de Protection de l'Enfance en Danger
Connaissance sur le développement de l'enfant
Connaissances de dispositions juridiques dans son domaine
Savoir-faire:
Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
Ecouter et reformuler les demandes
Gérer son temps de manière efficace
Identifier les besoins relatifs à son champ d'activités
Identifier les demandes et les besoins des usagers
Observer, analyser et évaluer une situation
Rechercher et actualiser une information nécessaire aux activités
Rédiger des écrits professionnels
Respecter les procédures
Travailler en coopération avec d'autres partenaires
Utiliser le logiciel Word (traitement de texte)
Utiliser le logiciel de gestion social / médico-social
Maîtriser les écrits professionnels
Savoir-être:
Faire preuve de capacités d'animation
Faire preuve de maîtrise de soi
Faire preuve du sens de la communication et du contact
Faire preuve de pédagogie
Faire preuve du sens des responsabilités
Avoir le sens du service public
Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe
Faire preuve d'organisation
Faire preuve de réactivité face à une situation d'urgence
Prendre du recul par rapport aux situations
Faire preuve de souplesse et d'ouverture d'esprit
Se montrer ouvert aux changements
Diplômes et niveaux d'expérience requis :
Diplôme d'Etat de travailleur social obligatoire (DE ASS, DE ES, DE CESF, DE EJE).
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre candidature (CV+LM+dernier arrêté pour les externes statutaires) sur le site internet du département de la Sarthe :
https://www.sarthe.fr/departement-sarthe/offres-d-emploi
https://www.sarthe.fr/departement-sarthe/offres-d-emploi
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.