Bibliothécaire chargé d'acquisitions et de médiation documentaire

Offre n° O072260413000590
Publiée le 13/04/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Le Mans (Sarthe (72))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
12/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sarthe Lecture, service du Département chargé de soutenir le développement de la lecture publique, intervient auprès de l’ensemble de la population sarthoise. Son action se traduit par la mise à disposition des collectivités de supports à la lecture ; le conseil à la création, à l’installation et au suivi de bibliothèques ; le soutien aux initiatives culturelles (aide technique et financière) ou encore la création et l’animation d’un réseau de bibliothèques partenaires (formation et actions culturelles).

Le Département, dans le cadre de sa politique publique « partager une offre de services culture pour tous au service des usagers et en soutien aux territoires », s’est doté d’un schéma départemental de la lecture publique (2024/2030) qui détermine les priorités d’intervention de la collectivité départementale et une réflexion en cours sur la refonte du projet de service permettant d’assurer une évolutivité des missions confiées.

Dans le cadre de la politique documentaire de Sarthe Lecture, vous assurez l’acquisition et la mise à disposition de documents dans des domaines diversifiés, au profit des équipements partenaires. A cet effet, vous entretenez une veille éditoriale, intègrez les demandes de suggestions, procédez aux commandes et assurez le contact avec les prestataires.
Vous êtes chargé de promouvoir la documentation proposée par la Bibliothèque départementale auprès des bibliothécaires et acteurs de la lecture publique du département. Dans une démarche de médiation documentaire, vous êtes amené à concevoir et rédiger des contenus diffusés sur différents canaux (portail documentaire, newsletter, réseaux sociaux…) et à apporter un soutien technique et une expertise aux bibliothèques (coopérations documentaires).
Vous contribuez à la politique documentaire de Sarthe Lecture en participant à l’évaluation de la collection et à la réflexion sur les orientations documentaires. Vous participez également au traitement informatisé des documents et au suivi des données catalographiques et êtes garant de l’attractivité et de l’accessibilité des collections dans les champs documentaires suivis (désherbage, mise en valeur des documents, qualité de la signalétique…).
Vous contribuez activement aux groupes de travail transversaux au sein de la direction ainsi qu’aux activités de formation mises en œuvre par Sarthe Lecture. En collaboration avec le chef de bureau, vous assurez une mission de coordination de la chaîne documentaire (acquisitions, traitement et mise à disposition).
Missions / conditions d'exercice
Animation d'action de formation
Animation de réunions
Rédaction de comptes-rendus
Rédaction d'articles
Enrichissement, conservation et gestion des fonds
Participation à la promotion des collections
Participation à l'acquisition des collections
Participation à l'organisation d'actions culturelles
Recensement et traitement de la demande documentaire
Accompagnement technique auprès des bibliothèques du réseau

COMPETENCES ATTENDUES

Savoirs

Avoir un bon niveau de culture générale
Connaissance dans le domaine des bibliothèques, de l'édition ou de la librairie
Connaissance de l'édition jeunesse
Connaissance des différents outils et usages internet
Connaissance des institutions
Connaissance des règles de présentation des documents (typographie, mise en page)
Connaissance de l'édition adulte

Savoirs-faire

Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
Gérer son temps de manière efficace
Identifier les besoins relatifs à son champ d'activités
Respecter les procédures
Suivre une procédure
Utiliser les logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint, outlook)

Savoirs-être

Faire preuve du sens de la communication et du contact
Avoir le sens du service public
Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe
Faire preuve de diplomatie
Faire preuve d'organisation
Faire preuve de rigueur et de méthode
Profils recherchés
Bac + 2
1 à 3 ans

Port de charges
Travail en équipe
Travail sur écran
Bureau partagé
Déplacements professionnels

HABILITATIONS
Permis VL

Contact et modalités de candidature

Contact
0244024070
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV, dernier Arrêté pour les titulaires de la fonction publique
Lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.