Un(e) Directeur(trice) du centre aquatique Poste permanent à temps complet
Offre n° O072260506000139
Publiée le 06/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de Communes du Pays Fléchois (CCPF) regroupe 14 communes autour de La Flèche (72). Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, elle accueille une population d'environ 27 000 habitants. Au cœur de la vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipement de qualité. Collectivité à taille humaine, l’ensemble des agents y ont à cœur d’exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus.
Lieu de travail
Centre administratif Jean Virlogeux - Espace Pierre Mendès France, La Flèche (Sarthe (72))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
05/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Conseiller des APS
Conseiller principal des APS
Attaché
Conseiller principal des APS
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Pays Fléchois (CCPF) regroupe 14 communes autour de La Flèche (72). Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, elle accueille une population d'environ 27 000 habitants. Au cœur de la vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipement de qualité. Collectivité à taille humaine, l’ensemble des agents y ont à cœur d’exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus.
Sous l’autorité de la Directrice Sports, culture et vie associative, vous exercerez les missions ci-après désignées au sein d’une équipe 14 personnes
Sous l’autorité de la Directrice Sports, culture et vie associative, vous exercerez les missions ci-après désignées au sein d’une équipe 14 personnes
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
1) Pilotage de l’activité et gestion globale du centre aquatique.
• Management d’une équipe d’agents : 7 MNS dont 1 cheffe de bassin (0,5 ETP), 3 techniciens, 3 agents d'accueil, 1 agent d'entretien
• Organisation des plannings et supervision des activités.
• Gestion administrative, budgétaire, juridique et commerciale (billetterie, politique tarifaire, bilan d’activités…)
• Supervision technique et maintenance des installations.
• Mise à jour, rédaction et mise en application du POSS et le règlement intérieur.
• Organisation des exercices de sécurité et participation au passage des commissions de sécurité
• Coordination de la surveillance de la baignade aux Lacs de la Monnerie
• Accompagnement du développement de l’activité et mise en place d’une offre de service adaptée et de qualité aux différents publics
• Mise en place du planning d’occupation des activités (public, natation scolaire, cours, événementiels, clubs, groupements)
• Pilotage des animations et événementiels
• Coordination avec les partenaires, clubs, scolaires, groupements
• Promotion de l’équipement et de ses activités et évaluation de la satisfaction des usagers
2) Définition et mise en œuvre du projet d’établissement en cohérence avec les orientations de la collectivité.
3) Représentation auprès des élus, partenaires territoriaux et associations.
1) Pilotage de l’activité et gestion globale du centre aquatique.
• Management d’une équipe d’agents : 7 MNS dont 1 cheffe de bassin (0,5 ETP), 3 techniciens, 3 agents d'accueil, 1 agent d'entretien
• Organisation des plannings et supervision des activités.
• Gestion administrative, budgétaire, juridique et commerciale (billetterie, politique tarifaire, bilan d’activités…)
• Supervision technique et maintenance des installations.
• Mise à jour, rédaction et mise en application du POSS et le règlement intérieur.
• Organisation des exercices de sécurité et participation au passage des commissions de sécurité
• Coordination de la surveillance de la baignade aux Lacs de la Monnerie
• Accompagnement du développement de l’activité et mise en place d’une offre de service adaptée et de qualité aux différents publics
• Mise en place du planning d’occupation des activités (public, natation scolaire, cours, événementiels, clubs, groupements)
• Pilotage des animations et événementiels
• Coordination avec les partenaires, clubs, scolaires, groupements
• Promotion de l’équipement et de ses activités et évaluation de la satisfaction des usagers
2) Définition et mise en œuvre du projet d’établissement en cohérence avec les orientations de la collectivité.
3) Représentation auprès des élus, partenaires territoriaux et associations.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ :
• Formation bac +3 à bac +5 ou expérience équivalente.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maîtrise des normes de sécurité et d’hygiène. Maitrise de la réglementation des établissements sportifs et des normes applicables aux piscines.
• Capacités de pilotage de projets et management d’équipe
• Expérience confirmée dans la direction d’un équipement sportif ou aquatique.
• Sens du service public
• Capacité d’adaptation
• Etre rigoureux et réactif
MODALITÉ D’EXERCICE DU POSTE :
• Travail possible les week-ends et en soirée
REMUNERATION - AVANTAGES :
• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
• Horaires de journée du lundi au vendredi, semaine de 5 jours – 38h45 (21 jours de RTT)
• Prime annuelle
• Prévoyance avec participation de l’employeur
• Participation de l'employeur à une mutuelle santé labellisée
• Compte Epargne Temps
• CNAS - Amicale
GRADE(S) RECHERCHÉ(S) :
• Agent titulaire ou contractuel de la fonction publique sur le cadre d’emploi d’attaché ou de Conseiller territorial des APS
• Formation bac +3 à bac +5 ou expérience équivalente.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maîtrise des normes de sécurité et d’hygiène. Maitrise de la réglementation des établissements sportifs et des normes applicables aux piscines.
• Capacités de pilotage de projets et management d’équipe
• Expérience confirmée dans la direction d’un équipement sportif ou aquatique.
• Sens du service public
• Capacité d’adaptation
• Etre rigoureux et réactif
MODALITÉ D’EXERCICE DU POSTE :
• Travail possible les week-ends et en soirée
REMUNERATION - AVANTAGES :
• Rémunération statutaire + Régime indemnitaire
• Horaires de journée du lundi au vendredi, semaine de 5 jours – 38h45 (21 jours de RTT)
• Prime annuelle
• Prévoyance avec participation de l’employeur
• Participation de l'employeur à une mutuelle santé labellisée
• Compte Epargne Temps
• CNAS - Amicale
GRADE(S) RECHERCHÉ(S) :
• Agent titulaire ou contractuel de la fonction publique sur le cadre d’emploi d’attaché ou de Conseiller territorial des APS
Contact et modalités de candidature
Contact
0243485366
Informations complémentaires
CANDIDATURE :
ENTRETIEN PREVU LE LUNDI 8 JUIN APRES MIDI
Adressez CV et Lettre de motivation
à Monsieur le Président de la Communauté́ de Communes du Pays Fléchois
Direction des Ressources Humaines
Centre Administratif Jean Virlogeux
Espace Pierre Mendès France - 72200 LA FLÈCHE
ou par mail à recrutement@cc-paysflechois.fr
RENSEIGNEMENTS :
Mme Ritouet Stéphanie 02 43 48 98 89
ou à l’adresse suivante : s.ritouet@cc-paysflechois.fr
ENTRETIEN PREVU LE LUNDI 8 JUIN APRES MIDI
Adressez CV et Lettre de motivation
à Monsieur le Président de la Communauté́ de Communes du Pays Fléchois
Direction des Ressources Humaines
Centre Administratif Jean Virlogeux
Espace Pierre Mendès France - 72200 LA FLÈCHE
ou par mail à recrutement@cc-paysflechois.fr
RENSEIGNEMENTS :
Mme Ritouet Stéphanie 02 43 48 98 89
ou à l’adresse suivante : s.ritouet@cc-paysflechois.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.