AGENT POLYVALENT ESPACES VERTS - FLEURISSEMENT (H/F)
Offre n° O073230801171570
Publiée le 04/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Ugine
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du référent Environnement, vous devrez assurer l'entretien général des espaces verts et des matériels.
Missions / conditions d'exercice
- Travaux d'entretien et plantation des arbres, arbustes, vivaces, (taille, binage, fertilisation, désherbage alternatif, plantation de plantes annuelles et bisannuelles et des végétaux divers),
- Participation à la conception du projet " Fleurissement de la ville " : conception des massifs de plantes et vivaces (préparation, bêchage, découpe de massifs), commandes, relations fournisseurs,
- Désherbage thermique ou manuel,
- Entretien des réseaux d'arrosage (programmation, contrôle, petites réparations, hivernage...)
- Entretien du matériel agricole, des véhicules utilitaires et des locaux,
- Gestion des déchets végétaux produits sur les sites,
- Travaux d'entretien des pelouses, (tontes, fauchage, fertilisation, désherbage...),
- Déneigement hivernal des allées et voiries communales.
Vous pourrez également participer ponctuellement à la manutention liée à l'organisation des évènements culturels et sportifs sur la commune.
Profils recherchés
- Formation en Jardins / Espaces Verts / Horticulture indispensable avec niveau minimum C.A.P. ou B.E.P,
- Connaissance des règles de sécurité en matière de chantiers mobiles, d'utilisation de produits et de matériels,
- Notions de base en fleurissement, (conception de massifs, associations végétales, choix des couleurs, ...),
- Connaissance de la Gestion Évolutive Durable (G.E.D.) appréciée (techniques alternatives, associations végétales...),
- Permis B obligatoire
- CACES chariot-élévateur et permis poids lourd apprécié,
- Capacité à organiser le travail seul et/ou en équipe, esprit d'équipe, d'initiative et force de propositions, sens de l'organisation, esprit créatif,
- Aptitudes physiques compatibles avec le travail en extérieur,
- Expériences professionnelles appréciées dans le fleurissement.
- Connaissance des règles de sécurité en matière de chantiers mobiles, d'utilisation de produits et de matériels,
- Notions de base en fleurissement, (conception de massifs, associations végétales, choix des couleurs, ...),
- Connaissance de la Gestion Évolutive Durable (G.E.D.) appréciée (techniques alternatives, associations végétales...),
- Permis B obligatoire
- CACES chariot-élévateur et permis poids lourd apprécié,
- Capacité à organiser le travail seul et/ou en équipe, esprit d'équipe, d'initiative et force de propositions, sens de l'organisation, esprit créatif,
- Aptitudes physiques compatibles avec le travail en extérieur,
- Expériences professionnelles appréciées dans le fleurissement.
Contact
Contact
0479373537
Informations complémentaires
CONDITIONS :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Horaires : Roulement hebdomadaire :
o 1 semaine de 35h en journée continue 6h-13h
o 1 semaine de 39h en journée coupée : 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h30-12h et 13h30-16h le vendredi.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Horaires : Roulement hebdomadaire :
o 1 semaine de 35h en journée continue 6h-13h
o 1 semaine de 39h en journée coupée : 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h30-12h et 13h30-16h le vendredi.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.