RESPONSABLE DU SERVICE DE POLICE MUNICIPALE (H/F)

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Offre n° O073231001239069
Publiée le 20/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE BOURG SAINT MAURICE
1 Place Marcel Gaimard CS 20008
73704 BOURG SAINT MAURICE
COMMUNE DE BOURG-ST-MAURICE / LES ARCS
(8115 habitants 35 000 lits touristiques - surclassée
de 40 000 à 80 000 habitants 18000 hectares)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOURG SAINT MAURICE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Chef de service de police municipale
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
COMMUNE DE BOURG-ST-MAURICE / LES ARCS
8115 habitants - surclassée de 40 000 à 80 000 habitants
Recrute un(e) Chef.fe de service de police municipale - Catégorie B - H/F

* CONTEXTE
Au cœur d'un territoire d'exception réparti entre la ville, Bourg Saint Maurice, reconnue pour la qualité de ses équipements et qui a obtenu en 2019, le renouvellement de son label " Qualité Tourisme " et la station de renommée internationale, Les Arcs, qui, grâce à ses 40 000 lits accueille chaque année des dizaines de milliers de touristes du monde entier et qui a obtenu le label " flocon vert " en 2020. En un mot, la qualité de vie qu'offre la commune de Bourg Saint Maurice - Les Arcs est rare et attractive.
C'est dans cet environnement que vous êtes amené à occuper le poste de Chef de Service de la police municipale. Ce poste s'inscrit dans une nouvelle dynamique de service souhaitée et soutenue par le Maire. Le futur Chef de service aura donc pour première mission de réorganiser le service et de proposer un projet de service cohérent avec les attentes des élus, au service de la population et du territoire.
Sous l'autorité opérationnelle du maire et du DGS, vous avez la responsabilité de manager les équipes, de piloter les opérations et de garantir la qualité du service rendu à la population. Vous veillez au respect des procédures et êtes force de proposition.
Le service est organisé en deux brigades qui opèrent du lundi au samedi. Il compte 14 postes ouverts dont 2 ASVP et 6 ASVP/ATPM en hiver et 2 ASVP/ATPM en été pour renforcer les effectifs.
Votre action s'oriente principalement vers le maintien de la tranquillité publique, la surveillance de la voie publique, la prévention des infractions. La police municipale est appuyée par le soutien technique du CSU depuis l'automne 2022 et d'une cellule de gestion de crise notamment.
Missions / conditions d'exercice
* PRINCIPALES MISSIONS
- Organiser et manager des équipes,
- Commander et coordonner les opérations de police municipale,
- Organiser des actions de prévention et dissuasion,
- Gérer et contrôler les procédures administratives,
- Être force de proposition en matière de sécurité et de prévention auprès du Maire et du DGS et apporter des solutions concrètes et innovantes dans le domaine,
- Superviser la gestion des Forfaits Post Stationnement (FPS),
- Superviser la gestion de l'occupation du domaine public,
- Gérer la fourrière véhicules et animale,
- Coordonner les actions avec le CSU, le garde champêtre et la cellule de gestion de crise

Profils recherchés
- Manager reconnu, vous savez encadrer des agents, les motiver et les encourager,
- Vous maîtrisez les procédures et la réglementation en matière de pouvoir de police,
- Vous avez le sens de l'organisation, êtes rigoureux et discipliné dans l'accomplissement de vos missions,
- Vous faîtes preuve de discernement, d'écoute et savez prioriser les actions,
- Vous comprenez les enjeux locaux en matière de sécurité publique et savez rendre compte de vos actions à votre hiérarchie et avez un sens aigu du service public,
- Vous maîtrisez l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités territoriales,
- Vous êtes force de proposition et savez travailler de manière transversale avec les autres services municipaux et les acteurs de la ville (associations, commerçants...),
- Vous avez le sens de la communication et aimez travailler en proximité avec la population

Contact

Contact
0479076136
Informations complémentaires
* MOYENS
- ISMF
- 13ème mois
- Heures supplémentaires récupérées ou indemnisées
- Astreinte hebdomadaire
- Véhicule de service + téléphone
- Possibilité de logement


Candidature à envoyer au cabinet PM Expert : contact@recrutement-pm.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.