RESPONSABLE DES ESPACES EXTÉRIEURS ET PROPRETÉ (H/F)

Offre n° O073240423000322
Publiée le 23/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE LA MOTTE SERVOLEX
36 av costa de beauregard BP 20043
73291 LA MOTTE-SERVOLEX Cedex
Lieu de travail
LA MOTTE SERVOLEX
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
23/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Ville de La Motte-Servolex recrute, pour le Centre Technique Municipal, un responsable des espaces extérieurs et propreté.
Le Centre Technique Municipal regroupe les services extérieurs et propreté (espaces verts, voirie, nettoiement, garage et stade-manifestations) et la régie bâtiments.
Sous la responsabilité de la Directrice des Services Techniques, le responsable des espaces extérieurs et propreté aura pour missions d'assurer l'encadrement des différentes équipes.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS/ACTIVITÉS
Organiser et coordonner les activités des différentes équipes et organiser leur polyvalence
Encadrer les équipes (suivi des formations, habilitations, entretiens professionnels, gestion des plannings, des congés...)
Conception des massifs floraux et des bacs du centre bourg ainsi que des décorations de noël
Organiser et suivre les travaux d'entretien des espaces verts permanents
Organiser et suivre les travaux d'entretien de la voirie
Organiser la propreté urbaine (mettre en place le plan de balayage mécanique et manuel de l'ensemble des espaces publics)
Gérer et organiser le parc de véhicules

Stade - Manifestations
- programmer les opérations de petit entretien (tonte et arrosage, traçage en fonction des activités des clubs)
- alerter les élus pour prendre les arrêtés de fermeture de stade pour raison climatique
- proposer les opérations de gros entretien et lancer les procédures de consultation pour les faire réaliser
- assurer la coordination et la mise à disposition du personnel, la logistique " matériel " pour les manifestations communales, associatives, scolaires...

MISSIONS COMPLÉMENTAIRES
- assurer l'accueil d'apprentis, de stagiaires et d'emplois d'été
- assurer le circuit courrier du CTM, et notamment les fiches de demande de travaux
- organiser le planning de l'astreinte technique
- assurer la liaison entre les services de l'hôtel de ville et la population pour expliquer et répondre aux questionnements des habitants quant aux problématiques de gestion d'espaces verts et d'arbres divers.

Animations municipales et représentation dans les instances extérieures
- participer aux animations municipales en rapport avec les espaces verts et l'environnement
- membre du jury des maisons fleuries

Développement durable et environnement
En concertation avec le service environnement et les équipes, propositions et mise en œuvre d'actions pour pérenniser les diverses démarches
- achat d'engrais conformément aux règles d'achat public mise en œuvre par la commune et aux objectifs de rationalisation
- assurer la promotion des actions innovantes, en concertation avec le service communication

Déneigement
- programmer la préparation des véhicules et du matériel, organiser les stocks de matériaux et la présence des agents en fonction des besoins
- organiser le planning de l'astreinte pour la surveillance de l'état des routes

ENVIRONNEMENT DU POSTE/CONTEXTE DE TRAVAIL
Nécessité d'adaptation et de réactivité en fonction des conditions climatiques (horaires, flexibilité du travail) et des actions menées par d'autres services ou organismes pour lesquels les services techniques sont prestataires de service, notamment lors des manifestations

TEMPS DE TRAVAIL/HORAIRES :
Poste à Temps complet
Horaires : adaptés à la saisonnalité, présence 1 samedi matin sur 2
Profils recherchés
- Aptitude à l'encadrement : Gestion du personnel et management de l'équipe (gestion des conflits, notamment)
- Connaissance des végétaux et des produits phytosanitaires
- Rigueur, organisation, créativité
- Disposer de qualités relationnelles notamment dans le cadre de la réponse aux habitants
- Permis B obligatoire le C est un plus

Contact

Contact
0479650460
Informations complémentaires
CONDITIONS RECRUTEMENT
Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle selon l'article L332-14 du Code général de la fonction publique.

Rémunération : statutaire - régime indemnitaire (IFSE - CIA) - prime de fin d'année
Participation à la prévoyance - adhésion au CNAS

Envoyer lettre de candidature et CV
En cas de mutation, fournir le dernier arrêté fixant la situation administrative

Renseignements : Madame Marie-Claude RIVIERE, Directrice des Services Techniques
Tél. :  04.79.65.04.60

Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
36 avenue Costa de Beauregard
BP 20043
73290 LA MOTTE-SERVOLEX Cedex
ou par courriel : ressources-humaines@mairie-lamotteservolex.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.