AGENT D'ACCUEIL ET D'ETAT CIVIL (H/F)
Offre n° O073240429000892
Publiée le 29/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Tignes
Poste à pourvoir le
19/06/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Polyvalent, vous accueillez et renseignez les usagers, établissez les actes d'état civil (mariage, PACS, reconnaissance, décès...), les actes administratifs (débit de boisson, recensement des jeunes et de la population), et de citoyenneté (participation aux élections...) sont les grandes missions de ce service dédié aux usagers de la commune de Tignes.
À ce titre, vous serez le premier interlocuteur de la collectivité, en contact avec les usagers.
Qualité du service rendu, satisfaction des usagers, renseignement et accompagnement seront les maitres mots de vos fonctions !
À ce titre, vous serez le premier interlocuteur de la collectivité, en contact avec les usagers.
Qualité du service rendu, satisfaction des usagers, renseignement et accompagnement seront les maitres mots de vos fonctions !
Missions / conditions d'exercice
Effectuer l'accueil physique, téléphonique et orientation du public
Gestion du courrier arrivé par voie postale ou électronique
Gestion des actes d'état civil
Gestion administratives des affaires funéraires
Gestion des relations citoyennes
Gestion des actes administratifs et de citoyenneté
Gestion et affichage d'informations
Gestion du courrier arrivé par voie postale ou électronique
Gestion des actes d'état civil
Gestion administratives des affaires funéraires
Gestion des relations citoyennes
Gestion des actes administratifs et de citoyenneté
Gestion et affichage d'informations
Profils recherchés
Maitrise des techniques d'accueil, de régulation et d'écoute
Maitrise des techniques rédactionnelles administratives, techniques de secrétariat, de classement et d'archivage
Connaissance de la réglementation en matière d'état-civil
Bonne connaissance de la langue anglaise
Capacité à hiérarchiser les urgences, et à gérer simultanément plusieurs activités
Sens du service public (écoute, diplomatie, neutralité)
Esprit d'équipe et bon relationnel
Maitrise des techniques rédactionnelles administratives, techniques de secrétariat, de classement et d'archivage
Connaissance de la réglementation en matière d'état-civil
Bonne connaissance de la langue anglaise
Capacité à hiérarchiser les urgences, et à gérer simultanément plusieurs activités
Sens du service public (écoute, diplomatie, neutralité)
Esprit d'équipe et bon relationnel
Contact
Contact
0479400640
Lien de candidature
Informations complémentaires
- Poste à temps complet
- Rémunération : Grille statutaire + régime indemnitaire + Prime semestrielle
- Rémunération : Grille statutaire + régime indemnitaire + Prime semestrielle
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.