RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES (H/F)
Offre n° O073240912000732
Publiée le 30/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Centre administratif René GAY - BP 90003 - ALBENS, Entrelacs (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
04/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, l'agent assure en tant que chef d'équipe l'organisation du travail au sein de l'équipe des services techniques et vient en soutien de certaines tâches du service. Il aura en charge la gestion des équipes qui interviennent sur les espaces et bâtiments publics, la voirie et les équipements afin de les entretenir et d'en maintenir la qualité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS REGULIERES
Mission 1 : Organiser, planifier le travail des équipes
* Adapter et modifier le planning face aux aléas d'exécution
* Restituer au directeur des services techniques l'activité de l'équipe, notamment par le biais d'un logiciel métier et poursuivre le déploiement de cet outil
* Transmettre les consignes d'organisation aux agents pour la mise en œuvre du planning
* Assurer les entretiens annuels et gérer les demandes de congés
* Faire établir des devis pour les besoins des Services Techniques
* Organiser les visites techniques et de maintenance de véhicules et matériel
Mission 2 : Faire entretenir les réseaux publics communaux
* Faire exécuter les travaux d'amélioration, d'entretien et de réparation de la voirie et des réseaux (maçonnerie, busage, signalisation, nettoyage, propreté urbaine...)
* Organiser le déneigement des voies et espaces publics, pouvoir y participer serait un plus.
* Etre force de proposition pour adapter les pratiques et gestions des espaces aux enjeux du changement climatique (gestion des eaux pluviales de compétence communale, collecteur d'eau pluviale...),
Mission 3 : Faire entretenir les espaces verts et équipements sportifs
* Etre force de proposition pour adapter les pratiques et gestions des espaces aux enjeux du changement climatique
* Faire assurer l'entretien des espaces verts et équipements divers tels que terrains de football, parcours pédestre, aires de jeux, sentiers de randonnées, chemins ou autres (fauchage, élagage, débroussaillage, taille, arrosage, tonte, etc...) -
* Gérer la mise en œuvre du fleurissement et plantation d'arbres et arbustes sur la Commune (plantations, nettoyage, taille, arrosage, désherbage des massifs, etc...) et en assurer le développement harmonieux.
* Etre force de proposition pour adapter les pratiques et gestions des espaces aux enjeux du changement climatique
* Suivre l'implantation des nouvelles concessions dans les cimetières
Mission 4 : Faire entretenir les bâtiments et le matériel
* Faire réaliser les travaux courants d'entretien et de maintenances des bâtiments publics (électricité, plomberie, peintures, etc...), alerter sur les dysfonctionnements éventuels
* Assurer le suivi de l'entretien des véhicules et matériel des services techniques
* Assurer le suivi de la mise à disposition du matériel prêté aux habitants de la commune, aux associations.
MISSIONS OCCASIONNELLES
* Participer aux manifestations organisées dans la Commune : mettre en place des moyens techniques nécessaires
Mission 1 : Organiser, planifier le travail des équipes
* Adapter et modifier le planning face aux aléas d'exécution
* Restituer au directeur des services techniques l'activité de l'équipe, notamment par le biais d'un logiciel métier et poursuivre le déploiement de cet outil
* Transmettre les consignes d'organisation aux agents pour la mise en œuvre du planning
* Assurer les entretiens annuels et gérer les demandes de congés
* Faire établir des devis pour les besoins des Services Techniques
* Organiser les visites techniques et de maintenance de véhicules et matériel
Mission 2 : Faire entretenir les réseaux publics communaux
* Faire exécuter les travaux d'amélioration, d'entretien et de réparation de la voirie et des réseaux (maçonnerie, busage, signalisation, nettoyage, propreté urbaine...)
* Organiser le déneigement des voies et espaces publics, pouvoir y participer serait un plus.
* Etre force de proposition pour adapter les pratiques et gestions des espaces aux enjeux du changement climatique (gestion des eaux pluviales de compétence communale, collecteur d'eau pluviale...),
Mission 3 : Faire entretenir les espaces verts et équipements sportifs
* Etre force de proposition pour adapter les pratiques et gestions des espaces aux enjeux du changement climatique
* Faire assurer l'entretien des espaces verts et équipements divers tels que terrains de football, parcours pédestre, aires de jeux, sentiers de randonnées, chemins ou autres (fauchage, élagage, débroussaillage, taille, arrosage, tonte, etc...) -
* Gérer la mise en œuvre du fleurissement et plantation d'arbres et arbustes sur la Commune (plantations, nettoyage, taille, arrosage, désherbage des massifs, etc...) et en assurer le développement harmonieux.
* Etre force de proposition pour adapter les pratiques et gestions des espaces aux enjeux du changement climatique
* Suivre l'implantation des nouvelles concessions dans les cimetières
Mission 4 : Faire entretenir les bâtiments et le matériel
* Faire réaliser les travaux courants d'entretien et de maintenances des bâtiments publics (électricité, plomberie, peintures, etc...), alerter sur les dysfonctionnements éventuels
* Assurer le suivi de l'entretien des véhicules et matériel des services techniques
* Assurer le suivi de la mise à disposition du matériel prêté aux habitants de la commune, aux associations.
MISSIONS OCCASIONNELLES
* Participer aux manifestations organisées dans la Commune : mettre en place des moyens techniques nécessaires
Profils recherchés
Savoir-faire :
Maîtriser les techniques de base d'intervention des différents métiers du bâtiment
Savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité.
Posséder une expérience en conduite d'engins de travaux publics serait un plus.
Connaissance des produits d'entretien et de leur utilisation
Connaissance du fonctionnement du matériel
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers.
Niveau de diplôme ou certification exigé
Etre titulaire du permis véhicules légers et de préférence du permis poids lourds et remorque
Formation aux premiers soins et aux gestes d'urgence
CACES souhaités
Savoir-être :
Rigoureux et organisé
Capacité d'adaptation et prise d'initiative
Sens du service public
Avoir l'esprit d'équipe et un bon relationnel
Maîtriser les techniques de base d'intervention des différents métiers du bâtiment
Savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité.
Posséder une expérience en conduite d'engins de travaux publics serait un plus.
Connaissance des produits d'entretien et de leur utilisation
Connaissance du fonctionnement du matériel
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers.
Niveau de diplôme ou certification exigé
Etre titulaire du permis véhicules légers et de préférence du permis poids lourds et remorque
Formation aux premiers soins et aux gestes d'urgence
CACES souhaités
Savoir-être :
Rigoureux et organisé
Capacité d'adaptation et prise d'initiative
Sens du service public
Avoir l'esprit d'équipe et un bon relationnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0479541759
Informations complémentaires
Poste à temps complet (37 heures hebdomadaires - 12 jours de RTT) ouvert aux titulaires et, à défaut aux agents contractuels.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + astreintes d'exploitation (sur période hivernale) + Titres restaurant + participation employeur au risque prévoyance + adhésion possible à l'Amicale du personnel
Candidature à adresser à M. le Maire - Centre administratif René GAY - Place de l'Eglise - BP90003 - Albens - 73410 ENTRELACS
Pour plus de renseignements sur ce poste, vous pouvez contacter Mme MOREAU-PONCEAU Françoise, Directrice des services au 06.19.96.42.82 ou par mail francoise.moreau@entrelacs-savoie.fr
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + astreintes d'exploitation (sur période hivernale) + Titres restaurant + participation employeur au risque prévoyance + adhésion possible à l'Amicale du personnel
Candidature à adresser à M. le Maire - Centre administratif René GAY - Place de l'Eglise - BP90003 - Albens - 73410 ENTRELACS
Pour plus de renseignements sur ce poste, vous pouvez contacter Mme MOREAU-PONCEAU Françoise, Directrice des services au 06.19.96.42.82 ou par mail francoise.moreau@entrelacs-savoie.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE D'ENTRELACS
>Centre administratif René GAY - BP 90003 - ALBENS
73410 ENTRELACS
>Centre administratif René GAY - BP 90003 - ALBENS
73410 ENTRELACS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.