ADJOINT AU RÉCEPTIONNAIRE (H/F)
Offre n° O073250807000906
Publiée le 11/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel du departement cs 31802, Bourg-Saint-Maurice (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
11/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction des infrastructures met en oeuvre la politique publique dédiée à la gestion des infrastructures routières en s'inscrivant dans la dynamique développement durable. Elle regroupe 140 agents répartis au sein de la direction adjointe aménagement, de la direction adjointe maintenance et du service du matériel et de la maintenance routière (SMMR) composé des unités Radio équipements dynamiques, Travaux contrôles, Ateliers mécaniques, Gestion, et Logistique approvisionnement.
Le SMMR compte 80 agents dont 42 mécaniciens répartis sur 4 sites, un bâtiment principal à Chambéry et 3 annexes (Bourg St Maurice, Frontenex et Saint Jean de Maurienne).
Le SMMR compte 80 agents dont 42 mécaniciens répartis sur 4 sites, un bâtiment principal à Chambéry et 3 annexes (Bourg St Maurice, Frontenex et Saint Jean de Maurienne).
Missions / conditions d'exercice
Missions à réaliser dans le cadre des fonctions de mécaniciens :
Exécuter les travaux d'entretien périodiques prévus dans les plans de maintenance en vigueur au sein du service (charte de maintenance des matériels du Conseil départemental, programmes d'entretien des constructeurs de matériels)
Assurer le diagnostic et l'identification des dysfonctionnements affectant les matériels défectueux (essai des matériels, contrôle des composants et des fonctions au moyen d'appareils de diagnostic et de mesure, lecture et interprétation de schémas et de documents techniques)
Réaliser des opérations de dépose, pose, contrôle, réparation, et réglage d'organes mécaniques, pneumatiques et hydrauliques
Exécuter des travaux simples de remplacement d'organes électriques et électrotechniques
Réaliser des travaux simples de soudage sur éléments mécano-soudés
Assurer l'entretien courant et le rangement des postes de travail, de l'outillage et des équipements d'atelier
Recueillir les éléments nécessaires au suivi technique des matériels et à la comptabilité analytique de l'atelier
Missions à réaliser dans le cadre des fonctions d'adjoint au réceptionnaire
Maintenance du matériel :
Assurer l'interfaçage avec les clients de l'atelier (réception directe et téléphonique, information de suivi et de fin de travaux, transmission des consignes de bon usage et de suivi, services connexes, véhicule de remplacement...)
Programmer et passer les commandes de prestations extérieures dans les règles du code de la commande publique et assurer leurs suivies
Se positionner en qualité de relais dans l'application de la charte d'entretien des matériels du Département
Réaliser les diagnostics avant démontage, et évaluer la durée d'immobilisation prévisionnelle des véhicules pris en charge
Prendre en charge la gestion de la flotte de véhicules de l'atelier
Garantir la mise à jour et l'accessibilité de la documentation technique
Contrôles techniques et obligatoires des véhicules et matériels :
S'assurer que les contrôles règlementaires soient effectués
S'assurer que les véhicules et matériels soient conformes aux normes de sécurité et d'utilisation
Assurer l'encadrement des agents de l'atelier :
Veiller au respect des règles de sécurité
Mettre en oeuvre une organisation des ressources optimisant l'efficience des ateliers
Assurer la gestion administrative du personnel placé sous sa responsabilité (suivi des feuilles de travail, congés, arrêts de travail, déclarations d'accident du travail, ordre de mission, etc...)
Gestion du site :
Garantir le respect des règles définies en matière de qualité, d'hygiène et de sécurité aux seins des ateliers
Veiller à la propreté et au rangement de l'atelier et des abords extérieurs
Missions annexes :
Assurer la conception et le suivi des bilans, tableaux de bord et indicateurs
Réaliser des travaux de réparation en atelier ou des travaux de dépannage en extérieur en tant que de besoin (dans le cadre des astreintes VH notamment)
Faire toutes propositions d'amélioration de fonctionnement de l'ateliers et de ses équipements
Approvisionnement de l'atelier (uniquement les ateliers de Bourg Saint Maurice et de Saint Jean de Maurienne) :
Prendre en charge la mise en oeuvre de la stratégie d'approvisionnement
Programmer et réaliser les commandes de pièces détachées conformément aux obligations réglementaires relatives aux marchés publics et à la politique d'achat définie au sein du service
Participer à l'inventaire des stocks de pièces détachées
Exécuter les travaux d'entretien périodiques prévus dans les plans de maintenance en vigueur au sein du service (charte de maintenance des matériels du Conseil départemental, programmes d'entretien des constructeurs de matériels)
Assurer le diagnostic et l'identification des dysfonctionnements affectant les matériels défectueux (essai des matériels, contrôle des composants et des fonctions au moyen d'appareils de diagnostic et de mesure, lecture et interprétation de schémas et de documents techniques)
Réaliser des opérations de dépose, pose, contrôle, réparation, et réglage d'organes mécaniques, pneumatiques et hydrauliques
Exécuter des travaux simples de remplacement d'organes électriques et électrotechniques
Réaliser des travaux simples de soudage sur éléments mécano-soudés
Assurer l'entretien courant et le rangement des postes de travail, de l'outillage et des équipements d'atelier
Recueillir les éléments nécessaires au suivi technique des matériels et à la comptabilité analytique de l'atelier
Missions à réaliser dans le cadre des fonctions d'adjoint au réceptionnaire
Maintenance du matériel :
Assurer l'interfaçage avec les clients de l'atelier (réception directe et téléphonique, information de suivi et de fin de travaux, transmission des consignes de bon usage et de suivi, services connexes, véhicule de remplacement...)
Programmer et passer les commandes de prestations extérieures dans les règles du code de la commande publique et assurer leurs suivies
Se positionner en qualité de relais dans l'application de la charte d'entretien des matériels du Département
Réaliser les diagnostics avant démontage, et évaluer la durée d'immobilisation prévisionnelle des véhicules pris en charge
Prendre en charge la gestion de la flotte de véhicules de l'atelier
Garantir la mise à jour et l'accessibilité de la documentation technique
Contrôles techniques et obligatoires des véhicules et matériels :
S'assurer que les contrôles règlementaires soient effectués
S'assurer que les véhicules et matériels soient conformes aux normes de sécurité et d'utilisation
Assurer l'encadrement des agents de l'atelier :
Veiller au respect des règles de sécurité
Mettre en oeuvre une organisation des ressources optimisant l'efficience des ateliers
Assurer la gestion administrative du personnel placé sous sa responsabilité (suivi des feuilles de travail, congés, arrêts de travail, déclarations d'accident du travail, ordre de mission, etc...)
Gestion du site :
Garantir le respect des règles définies en matière de qualité, d'hygiène et de sécurité aux seins des ateliers
Veiller à la propreté et au rangement de l'atelier et des abords extérieurs
Missions annexes :
Assurer la conception et le suivi des bilans, tableaux de bord et indicateurs
Réaliser des travaux de réparation en atelier ou des travaux de dépannage en extérieur en tant que de besoin (dans le cadre des astreintes VH notamment)
Faire toutes propositions d'amélioration de fonctionnement de l'ateliers et de ses équipements
Approvisionnement de l'atelier (uniquement les ateliers de Bourg Saint Maurice et de Saint Jean de Maurienne) :
Prendre en charge la mise en oeuvre de la stratégie d'approvisionnement
Programmer et réaliser les commandes de pièces détachées conformément aux obligations réglementaires relatives aux marchés publics et à la politique d'achat définie au sein du service
Participer à l'inventaire des stocks de pièces détachées
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique ou mécanique industrielle. Vous détenez les permis B et C (ou à défaut, vous êtes en capacité de les obtenir).
Vos connaissances de la technologie et des techniques de maintenance sur véhicules automobiles, industriels et matériels de travaux publics sont reconnues.
Vous savez manier les différentes grandeurs physiques et exploiter les documents techniques, ainsi que mettre en œuvre les moyens conventionnels de mesure, de réparation, de réglage et de contrôle d'organes mécaniques, électriques, électroniques, pneumatiques ou hydrauliques.
Vous connaissez les obligations réglementaires liées aux véhicules.
Vous êtes un manager et vous savez rendre compte.
Vos connaissances de la technologie et des techniques de maintenance sur véhicules automobiles, industriels et matériels de travaux publics sont reconnues.
Vous savez manier les différentes grandeurs physiques et exploiter les documents techniques, ainsi que mettre en œuvre les moyens conventionnels de mesure, de réparation, de réglage et de contrôle d'organes mécaniques, électriques, électroniques, pneumatiques ou hydrauliques.
Vous connaissez les obligations réglementaires liées aux véhicules.
Vous êtes un manager et vous savez rendre compte.
Contact et modalités de candidature
Contact
0479968829
Informations complémentaires
Monsieur Jean-Philippe LAPLANCHE, Directeur des Infrastructures, tél. 04-79-96-75-50 ou par mail : Jean-Philippe.LAPLANCHE@savoie.fr ou de Monsieur Luc MERCIER, Responsable de l'unité atelier-Adjoint au chef de service, tél. 04 79 96 64 12 ou par mail : Luc.MERCIER@savoie.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.