RESPONSABLE DE LA DISTRIBUTION D'EAU POTABLE (H/F)
Offre n° O073260115000684
Publiée le 15/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
305 Avenue des Follaz, Chambéry (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
20/02/2026
Date limite de candidature
17/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération brute mensuelle à partir de 2 416 € selon expérience + prime annuelle
Descriptif de l'emploi
Rejoignez le pôle exploitation et infrastructures de la direction de l’eau et de l’assainissement. Rattaché au responsable de l’exploitation de l’eau potable, vous êtes en charge de la maintenance et de l’exploitation des 1100 km de réseaux d’eau potable de l’agglomération. Vous encadrez et vous animez un service d’une vingtaine d’agents, répartis au sein des équipes de travaux sur les réseaux et de recherches de fuites.
Missions / conditions d'exercice
• Organiser l’activité du service, en particulier la maintenance et l’exploitation des réseaux d’eau.
• Garantir la recherche des fuites et leur réparation pour améliorer le rendement des réseaux.
• Contribuer à la mise à jour du logiciel de maintenance industrielle.
• Exercer un suivi du budget et de la gestion des ressources humaines.
• Participer et animer la démarche qualité et sécurité de la direction.
• Assurer par roulement des astreintes de coordination environ toutes les 5 semaines.
• Garantir la recherche des fuites et leur réparation pour améliorer le rendement des réseaux.
• Contribuer à la mise à jour du logiciel de maintenance industrielle.
• Exercer un suivi du budget et de la gestion des ressources humaines.
• Participer et animer la démarche qualité et sécurité de la direction.
• Assurer par roulement des astreintes de coordination environ toutes les 5 semaines.
Profils recherchés
• De préférence être diplômé bac +2 en génie-civil ou équivalent ou d’un bac professionnel avec une expérience professionnelle de 3 ans minimum
• Justifier si possible de 2 ans minimum d’expériences dans les travaux de voirie et réseaux divers ou hydraulique urbaine
• Expérience en encadrement d’équipes techniques appréciée
• Maîtrise des outils de bureautique et de progiciels métier
• Capacité à travailler en transversalité
• Rigueur, méthode, adaptabilité, réactivité, esprit d’équipe et prise d’initiatives
• Justifier si possible de 2 ans minimum d’expériences dans les travaux de voirie et réseaux divers ou hydraulique urbaine
• Expérience en encadrement d’équipes techniques appréciée
• Maîtrise des outils de bureautique et de progiciels métier
• Capacité à travailler en transversalité
• Rigueur, méthode, adaptabilité, réactivité, esprit d’équipe et prise d’initiatives
Contact et modalités de candidature
Contact
0479968600
Informations complémentaires
Les candidats sont invités à déposer leur candidature (lettre de motivation + CV) sur le site de Grand Chambéry jusqu’au 17 février 2026 à minuit.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.