RÉFÉRENT DOCUMENTAIRE ET DE TERRITOIRE (H/F)

Offre n° O073260302001246
Publiée le 02/03/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chambéry (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
02/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Savoie recrute pour la Direction de la lecture publique de la Savoie un référent documentaire et de territoire (H/F) à temps complet au sein du centre de Chambéry.
La Direction de la lecture publique (DLP) accompagne les territoires à travers le prêt de documents, l'ingénierie culturelle, la formation des équipes, le développement des ressources numériques, l'action culturelle et l'évaluation des politiques publiques.
Elle regroupe 60 agents répartis sur 5 centres géographiques et 5 services transversaux à l'échelle des deux départements.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction de la lecture publique, vous accompagnez les bibliothèques et partenaires d'un secteur déterminé :
* Accompagner les bibliothèques et collectivités du secteur dans le développement de leurs projets
* Animer le réseau, apporter un conseil technique et contribuer à la coopération entre partenaires
* Participer au développement de projets culturels innovants en encourageant l'inclusion numérique (animation d'ateliers, valorisation des ressources et équipements)
* Gérer et valoriser les collections documentaires, physiques et numériques.
* Contribuer à la politique documentaire (veille, acquisitions, valorisation des collections) et prendre part aux activités et projets transversaux du service
Profils recherchés
* Formation dans le domaine du livre (niveau III)
* Bonne connaissance du fonctionnement des bibliothèques et des collectivités
* Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel de gestion des bibliothèques
* Fonctionnement des outils de production numérique
* Esprit d'équipe, sens du service public et aisance relationnelle.

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Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Tous renseignements plus détaillés sur le profil de poste et les compétences attendues peuvent être obtenus auprès de Monsieur Pierre VOISIN pierre.voisin@biblio7374.fr 06.60.71.06.81

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.