sous-directeur santé
Offre n° O073260311000924
Publiée le 11/03/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
226 AV DE LA PERRODIERE, Saint-Alban-Leysse (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
11/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Recrutement sur un emploi d'encadrement
Sous-directeur des services d'incendie et de secours
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Médecin/Pharmacien de SPP de classe exceptionnelle
Médecin/Pharmacien de SPP hors classe
Médecin/Pharmacien de SPP hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Emploi de sous-directeur d'un service d'incendie et de secours)
Des agents non fonctionnaires peuvent être nommés à un poste de sous-directeur d'un service d'incendie et de secours s'ils remplissent les conditions générales d'accès à la fonction publique et s'ils ont exercé des responsabilités d'un niveau équivalent.
Des agents non fonctionnaires peuvent être nommés à un poste de sous-directeur d'un service d'incendie et de secours s'ils remplissent les conditions générales d'accès à la fonction publique et s'ils ont exercé des responsabilités d'un niveau équivalent.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur du SDIS, vous aurez pour mission de diriger la Sous-Direction Santé (SDS).
La Sous-Direction Santé est composée de 16 personnes réparties au sein du groupement soutien - secours médical, du groupement santé et du groupement pharmacie biomédical.
La Sous-Direction Santé est composée de 16 personnes réparties au sein du groupement soutien - secours médical, du groupement santé et du groupement pharmacie biomédical.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES ESSENTIELLES
Participation à la définition des orientations stratégiques de la SDS et de l’établissement public
- Contribuer à la définition et à la conduite des orientations stratégiques pour les domaines relevant de la SDS
- Élaborer et soumettre au directeur le projet de service de la SDS en lien avec le projet d’établissement
- Conseiller le directeur sur tout sujet relevant du secours aux personnes et à la santé des agents et des SPV
- Participer au portage des projets transversaux
- Membre du COMDIR restreint
Gestion opérationnelle des secours aux personnes
- Participer à l'élaboration des divers plans de secours en coordination avec les services concernés
- Organiser et contrôler les missions de secours d'urgence en coordination avec les autres services concernés
- Coordonner les activités des personnels rattachés à la SDS
- Organiser et contrôler le soutien sanitaire opérationnel des interventions de secours médical
- Veiller à la bonne organisation de la sécurité et à l'efficacité des circuits d'approvisionnement des médicaments
- Organiser la participation de la SDS à la formation des Sapeurs-pompiers
- Superviser la mise en œuvre de la démarche qualité au sein de la SDS et analyser les indicateurs d’activité
- Participer aux différentes instances, comités et commissions
- Organiser et participer aux astreintes départementales de médecin sapeur-pompier
- Garantir le lien interservices avec le SAMU, l’ARS afin de faciliter la collaboration avec le SDIS.
Surveillance médicale des Sapeurs-pompiers
- Organiser et contrôler la médecine d'aptitude professionnelle et préventive
- Gérer les restrictions d'aptitude ou décision d'inaptitude des Sapeurs-pompiers
- Organiser et contrôler le niveau d'hygiène des équipements, des véhicules et des locaux du SDIS
Participation à la définition des orientations stratégiques de la SDS et de l’établissement public
- Contribuer à la définition et à la conduite des orientations stratégiques pour les domaines relevant de la SDS
- Élaborer et soumettre au directeur le projet de service de la SDS en lien avec le projet d’établissement
- Conseiller le directeur sur tout sujet relevant du secours aux personnes et à la santé des agents et des SPV
- Participer au portage des projets transversaux
- Membre du COMDIR restreint
Gestion opérationnelle des secours aux personnes
- Participer à l'élaboration des divers plans de secours en coordination avec les services concernés
- Organiser et contrôler les missions de secours d'urgence en coordination avec les autres services concernés
- Coordonner les activités des personnels rattachés à la SDS
- Organiser et contrôler le soutien sanitaire opérationnel des interventions de secours médical
- Veiller à la bonne organisation de la sécurité et à l'efficacité des circuits d'approvisionnement des médicaments
- Organiser la participation de la SDS à la formation des Sapeurs-pompiers
- Superviser la mise en œuvre de la démarche qualité au sein de la SDS et analyser les indicateurs d’activité
- Participer aux différentes instances, comités et commissions
- Organiser et participer aux astreintes départementales de médecin sapeur-pompier
- Garantir le lien interservices avec le SAMU, l’ARS afin de faciliter la collaboration avec le SDIS.
Surveillance médicale des Sapeurs-pompiers
- Organiser et contrôler la médecine d'aptitude professionnelle et préventive
- Gérer les restrictions d'aptitude ou décision d'inaptitude des Sapeurs-pompiers
- Organiser et contrôler le niveau d'hygiène des équipements, des véhicules et des locaux du SDIS
Profils recherchés
COMPETENCES ATTENDUES
- Diplômé docteur en médecine et inscrit au conseil de l’ordre
- FAE de chefferie
- Formation de directeur des secours médicaux de l’ENSOSP
- Expérience en tant que médecin-chef adjoint de sapeur-pompier appréciée
- Expérience dans le domaine de la médecine d’urgence et de catastrophe
- Capacité d’adaptation et sens du travail d’équipe
- Sens des responsabilités et des relations humaines
- Capacité d’organisation, de management et de travail en transversalité
- Autonomie, et grande disponibilité
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Diplômé docteur en médecine et inscrit au conseil de l’ordre
- FAE de chefferie
- Formation de directeur des secours médicaux de l’ENSOSP
- Expérience en tant que médecin-chef adjoint de sapeur-pompier appréciée
- Expérience dans le domaine de la médecine d’urgence et de catastrophe
- Capacité d’adaptation et sens du travail d’équipe
- Sens des responsabilités et des relations humaines
- Capacité d’organisation, de management et de travail en transversalité
- Autonomie, et grande disponibilité
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, contacter le Directeur Départemental, le colonel Fabrice TERRIEN ou le Directeur Départemental Adjoint, le colonel Rémi POMERET au 04 79 60 73 12
- Peuvent faire acte de candidature les médecins hors classe et les médecins de classe exceptionnelle de sapeurs-pompiers professionnels justifiant de six ans de services effectifs dans un ou plusieurs services d'incendie.
Les dossiers de candidature doivent comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé avec une photo d’identité récente ainsi que les arrêtés justifiant de 6 ans de services effectifs dans un ou plusieurs services d'incendie.
- Peuvent faire acte de candidature des professionnels de santé contractuels ou mis à disposition d’un niveau d’ancienneté et de titres équivalents.
Les dossiers de candidature doivent comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé avec une photo d’identité récente ainsi que les diplômes et tous actes justifiant de 6 ans d’activité.
Les dossiers de candidature doivent être adressés au plus tard le 11 avril 2026 par mail à l’adresse suivante :
dsp-gestion-spp@interieur.gouv.fr
Les candidatures sélectionnées seront adressées aux autorités locales conformément aux dispositions de l’article 14-6 du décret n° 2016-2003 du 31 décembre 2016 modifié relatif à l’emploi de directeur départemental, directeur départemental adjoint et sous-directeurs des services d’incendie et de secours.
- Peuvent faire acte de candidature les médecins hors classe et les médecins de classe exceptionnelle de sapeurs-pompiers professionnels justifiant de six ans de services effectifs dans un ou plusieurs services d'incendie.
Les dossiers de candidature doivent comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé avec une photo d’identité récente ainsi que les arrêtés justifiant de 6 ans de services effectifs dans un ou plusieurs services d'incendie.
- Peuvent faire acte de candidature des professionnels de santé contractuels ou mis à disposition d’un niveau d’ancienneté et de titres équivalents.
Les dossiers de candidature doivent comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé avec une photo d’identité récente ainsi que les diplômes et tous actes justifiant de 6 ans d’activité.
Les dossiers de candidature doivent être adressés au plus tard le 11 avril 2026 par mail à l’adresse suivante :
dsp-gestion-spp@interieur.gouv.fr
Les candidatures sélectionnées seront adressées aux autorités locales conformément aux dispositions de l’article 14-6 du décret n° 2016-2003 du 31 décembre 2016 modifié relatif à l’emploi de directeur départemental, directeur départemental adjoint et sous-directeurs des services d’incendie et de secours.
Adresse de l'employeur
SDIS DE SAVOIE
>226 AV DE LA PERRODIERE
73230 SAINT ALBAN LEYSSE
>226 AV DE LA PERRODIERE
73230 SAINT ALBAN LEYSSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.