ADJOINT TECHNIQUE (H/F)
Offre n° O073260512001557
Publiée le 19/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie la combe 73230 les deserts, Les Déserts (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
21/06/2026
Date limite de candidature
20/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du responsable des services techniques, l'agent devra réaliser l'essentiel des interventions techniques de la Commune et la gestion du matériel et de l'outillage.
Missions / conditions d'exercice
- Entretenir et assurer les opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie, des espaces verts, et des bâtiments
- Assurer la manutention de matériels lors des animations
- Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels : arrosage, tonte, plantations, débroussaillage, désherbage...
- Entretenir la voirie : dégager et nettoyer les voies, réparations, remise en état, déneigement, salage...
- Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments.
- Assurer la manutention de matériels lors des animations
- Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels : arrosage, tonte, plantations, débroussaillage, désherbage...
- Entretenir la voirie : dégager et nettoyer les voies, réparations, remise en état, déneigement, salage...
- Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments.
Profils recherchés
Compétences techniques:
- Connaitre le fonctionnement et l'utilisation des matériels et de l'outillage
- Connaitre les règles de sécurité et de signalisation des chantiers
-Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Compétences comportementales:
- Etre autonome, efficace, discret
- Savoir rendre compte
- Sens de l'organisation de son activité
- Rigueur et méthode
- Sens du service public
- Polyvalence
- Connaitre le fonctionnement et l'utilisation des matériels et de l'outillage
- Connaitre les règles de sécurité et de signalisation des chantiers
-Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail
Compétences comportementales:
- Etre autonome, efficace, discret
- Savoir rendre compte
- Sens de l'organisation de son activité
- Rigueur et méthode
- Sens du service public
- Polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
0479258142
Informations complémentaires
Permis B exigé
Lettre de motivation et CV
Lettre de motivation et CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
