GESTIONNAIRE FINANCE ET CHARGÉ D’ACCUEIL (H/F)

Offre n° O073260616001322
Publiée le 16/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
195 chemin du verger, Saint-Baldoph (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
23/11/2026
Date limite de candidature
18/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du bon fonctionnement de l’établissement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Finances et Chargé(e) d’Accueil polyvalent(e), garant(e) de la qualité de l’accueil des résidents et des familles ainsi que du suivi administratif, financier et budgétaire de la structure.
Rattaché(e) à la Direction, vous participez activement à la gestion administrative et financière de l’établissement tout en assurant une relation de proximité avec les résidents, les familles et les partenaires institutionnels.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Gestion financière et budgétaire
• Réaliser la facturation des résidents
• Assurer les engagements comptables et le mandatement des dépenses
• Participer à la préparation budgétaire et au suivi financier de l’établissement
• Maîtriser la nomenclature comptable M22
Appui à la Direction
• Assurer le secrétariat de direction
• Organiser les rendez-vous de la Direction
• Participer aux réunions et rédiger les comptes rendus
• Assurer les échanges avec les autorités de tutelle en l’absence de la Direction
• Rédiger les courriers, notes et délibérations administratives
Gestion administrative et relation avec les résidents et les familles
• Assurer l’accueil physique et téléphonique des familles, résidents et partenaires
• Garantir une qualité relationnelle et un accompagnement adapté
• Assurer le suivi administratif des dossiers des résidents, notamment les dossiers d’entrée
• Organiser et planifier les hébergements temporaires
Suivi de l’activité
• Assurer le suivi des entrées des résidents via ViaTrajectoire
• Suivre les indicateurs d’activité de l’établissement
• Contribuer au reporting et aux tableaux de bord à destination de la Direction
Profils recherchés
• Formation en gestion comptable exigée ou gestion des établissements médico-sociaux
• Expérience appréciée sur un poste similaire en EHPAD ou structure médico-sociale
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion
• Connaissance de ViaTrajectoire, Netsoins, Netfactu et de la nomenclature M22
• Qualités relationnelles, sens de l’organisation et discrétion professionnelle
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0479289071
Informations complémentaires
Pour postuler :
Adressez votre candidature à :
Monsieur le Président
Place de la Mairie – 73000 BARBERAZ
ou par mail à : a.cottet@ehpad-lesblesdor.fr

Conditions :
• Rémunération : selon la grille des rédacteurs territoriaux + Prime ségur + RIFSEEP (IFSE mensuelle et annuelle + CIA)
• Avantages sociaux : participation repas, contrats groupes prévoyance et mutuelle avec participation employeur
• Horaires : en journée sur 37h30 – ARTT
• Prise en charge des abonnements de transport à 75 % et Forfait mobilité durable
• Équipe dynamique, cadre de travail agréable, établissement à taille humaine

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.