ATSEM (H/F)
Offre n° O073260702000606
Publiée le 02/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
318 RUE DU BOURG, Saint-Julien-Mont-Denis (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
28/08/2026
Date limite de candidature
03/08/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération variable en fonction de l'expérience (minimum 1 877€)
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint-Julien-Montdenis recherche un Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM) pour intervenir au sein de son école maternelle, dans le cadre d'un remplacement d'un agent titulaire.
L’agent au sein de l' école maternelle assiste l’enseignante dans les activités quotidiennes de la classe . Il assure l’accueil, l’hygiène et la sécurité des élèves, participe à l’entretien des locaux et du matériel éducatif, et accompagne les enfants dans leurs apprentissages et leurs activités.
L’agent au sein de l' école maternelle assiste l’enseignante dans les activités quotidiennes de la classe . Il assure l’accueil, l’hygiène et la sécurité des élèves, participe à l’entretien des locaux et du matériel éducatif, et accompagne les enfants dans leurs apprentissages et leurs activités.
Missions / conditions d'exercice
1 - Activités principales :
- accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- transmettre les informations ;
- participer aux projets éducatifs.
2 - Activités spécifiques :
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Participer aux temps périscolaires.
- accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ;
- transmettre les informations ;
- participer aux projets éducatifs.
2 - Activités spécifiques :
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Participer aux temps périscolaires.
Profils recherchés
Formation souhaitée :
CAP Accompagnant éducatif de la petite enfance
Premiers secours (PSC1)
Le BAFA serait un plus
QUALITES REQUISES :
- Devoir de réserve
- Discrétion professionnelle
- Être attentif et patient
- Dynamisme, polyvalence et rigueur
- Qualités relationnelles, écoute, bienveillance et empathie.
- Aptitude au travail en équipe, esprit collaboratif et d’entraide.
- Capacités d’organisation, d’anticipation et d’initiative.
- Compréhension et respect des consignes et des priorités.
- Ponctualité.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, responsable, discret, patient.
CAP Accompagnant éducatif de la petite enfance
Premiers secours (PSC1)
Le BAFA serait un plus
QUALITES REQUISES :
- Devoir de réserve
- Discrétion professionnelle
- Être attentif et patient
- Dynamisme, polyvalence et rigueur
- Qualités relationnelles, écoute, bienveillance et empathie.
- Aptitude au travail en équipe, esprit collaboratif et d’entraide.
- Capacités d’organisation, d’anticipation et d’initiative.
- Compréhension et respect des consignes et des priorités.
- Ponctualité.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, responsable, discret, patient.
Contact et modalités de candidature
Contact
04 79 59 60 85
Informations complémentaires
Adressez votre candidature complète (CV+ lettre de motivation)
à Monsieur le Maire - Mairie de Saint-Julien-Montdenis
ou par mail : sa@saint-julien-montdenis.com
à Monsieur le Maire - Mairie de Saint-Julien-Montdenis
ou par mail : sa@saint-julien-montdenis.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.