CHARGÉ D'AFFAIRES ÉCLAIRAGE PUBLIC (H/F)
Offre n° O073260707001107
Publiée le 08/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
81 rue de la petite eau le "3D", La Motte-Servolex (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
04/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + action sociale
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de notre développement (reprise de la compétence éclairage public au SDES), le pôle réseaux crée un nouveau service dédié à l'éclairage public, la rénovation, l’exploitation et la maintenance de ce futur parc.
Sous l'autorité de la responsable du service Réseaux, au sein d'une équipe de 4 chargés d'opérations, 1 chargé SIG/GMAO et 1 assistante administrative et technique, vous serez chargé d'accompagner à la structuration du service dans un 1er temps de piloter les travaux de rénovation pour l'ensemble du parc géré par le SDES.
Sous l'autorité de la responsable du service Réseaux, au sein d'une équipe de 4 chargés d'opérations, 1 chargé SIG/GMAO et 1 assistante administrative et technique, vous serez chargé d'accompagner à la structuration du service dans un 1er temps de piloter les travaux de rénovation pour l'ensemble du parc géré par le SDES.
Missions / conditions d'exercice
Les principales missions sont les suivantes :
Investissement
• Participer à la structuration, à l'organisation et au développement de la compétence Éclairage Public.
• Accompagner les collectivités dans leurs projets d'éclairage public : de la phase du diagnostic du patrimoine à la réalisation des travaux
• Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations (dont le suivi des marchés afférents).
Maintenance / Exploitation
• Piloter l'exploitation et la maintenance du patrimoine d'éclairage public grâce à l’outil de GMAO.
• Gérer les signalements et coordonner les interventions.
• Contrôler les prestations réalisées par les entreprises.
• Mettre en place et suivre les outils de gestion et les indicateurs d'activité.
• Contribuer à l'organisation et à l'amélioration continue du service.
Divers :
• Concevoir et mettre en œuvre des actions de valorisation et de communication autour des missions du service.
Investissement
• Participer à la structuration, à l'organisation et au développement de la compétence Éclairage Public.
• Accompagner les collectivités dans leurs projets d'éclairage public : de la phase du diagnostic du patrimoine à la réalisation des travaux
• Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations (dont le suivi des marchés afférents).
Maintenance / Exploitation
• Piloter l'exploitation et la maintenance du patrimoine d'éclairage public grâce à l’outil de GMAO.
• Gérer les signalements et coordonner les interventions.
• Contrôler les prestations réalisées par les entreprises.
• Mettre en place et suivre les outils de gestion et les indicateurs d'activité.
• Contribuer à l'organisation et à l'amélioration continue du service.
Divers :
• Concevoir et mettre en œuvre des actions de valorisation et de communication autour des missions du service.
Profils recherchés
Cadre d'emploi des techniciens territoriaux à ingénieur avec idéalement une formation en génie électrique, électronique, travaux publics ou équivalent.
Vous disposez d'une expérience dans le suivi d’étude et travaux en éclairage public ou réseaux secs.
Vous disposez également de connaissances en conduite d'opérations ou suivi de travaux.
Vous êtes en capacité de piloter des projets et d'animer des réunions avec des partenaires.
La connaissance de l’environnement des collectivités territoriales serait appréciée et/ou d'une expérience dans des fonctions équivalentes, dont connaissances des marchés publics. Ainsi que la maîtrise des outils bureautiques ; DAO/SIG.
Savoir-être :
• Autonomie et sens de l'initiative.
• Rigueur et organisation.
• Esprit d'équipe.
• Qualités relationnelles et sens du service public.
• Goût pour les projets en construction et force de proposition.
Vous disposez d'une expérience dans le suivi d’étude et travaux en éclairage public ou réseaux secs.
Vous disposez également de connaissances en conduite d'opérations ou suivi de travaux.
Vous êtes en capacité de piloter des projets et d'animer des réunions avec des partenaires.
La connaissance de l’environnement des collectivités territoriales serait appréciée et/ou d'une expérience dans des fonctions équivalentes, dont connaissances des marchés publics. Ainsi que la maîtrise des outils bureautiques ; DAO/SIG.
Savoir-être :
• Autonomie et sens de l'initiative.
• Rigueur et organisation.
• Esprit d'équipe.
• Qualités relationnelles et sens du service public.
• Goût pour les projets en construction et force de proposition.
Contact et modalités de candidature
Contact
0479264210
Informations complémentaires
Conditions d'emploi :
* Temps de travail : temps complet à 35 ou 37 heures (au choix) ;
* Organisation du travail : temps complet sur 4,5 jours ou 5 jours, un jour de télétravail fixe et jusqu'à 18 jours flottants ;
* Lieu de travail : La Motte-Servolex ;
* CNAS, tickets restaurant, participation SDES à la mutuelle, chèques vacances.
* Temps de travail : temps complet à 35 ou 37 heures (au choix) ;
* Organisation du travail : temps complet sur 4,5 jours ou 5 jours, un jour de télétravail fixe et jusqu'à 18 jours flottants ;
* Lieu de travail : La Motte-Servolex ;
* CNAS, tickets restaurant, participation SDES à la mutuelle, chèques vacances.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.