AGENT TECHNIQUE POLYVALENT VOIRIE (H/F)
Offre n° O073260710002521
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie chef lieu 73000 bassens, Bassens (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
16/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Centre Technique Municipal (CTM).
Agent technique polyvalent voirie.
Agent technique polyvalent voirie.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Contrôler l’état des chaussées, trottoirs, bordures, fosses et talus, ouvrages d’évacuation des eaux pluviales et mobilier urbain
- Réalisation de l’essentiel des interventions techniques sur la voirie de la commune
- Veiller à la propreté des espaces publics
- Mise en place et respect des règles de sécurité sur les chantiers de voirie (signalisation temporaire…)
- Manutentions diverses au CTM ou en renfort avec l’équipe à la demande du RST ou du DST
- Salage, déneigement
- Nettoyage et entretien talus et prairies, avec épareuse
- Aide à l'organisation des manifestations diverses
- Être force de proposition sur des aménagements ou projets voiries
Environnement du poste/contexte de travail :
- Travail en équipe (8 agents)
- Horaires réguliers
- Matinée continue période estivale avec roulement pour permanence journée
- Astreintes techniques de décision hebdomadaires
- Déplacements sur les différents sites de la commune et à l'extérieur
- Port de vêtements professionnels et protections adaptés
- Contrôler l’état des chaussées, trottoirs, bordures, fosses et talus, ouvrages d’évacuation des eaux pluviales et mobilier urbain
- Réalisation de l’essentiel des interventions techniques sur la voirie de la commune
- Veiller à la propreté des espaces publics
- Mise en place et respect des règles de sécurité sur les chantiers de voirie (signalisation temporaire…)
- Manutentions diverses au CTM ou en renfort avec l’équipe à la demande du RST ou du DST
- Salage, déneigement
- Nettoyage et entretien talus et prairies, avec épareuse
- Aide à l'organisation des manifestations diverses
- Être force de proposition sur des aménagements ou projets voiries
Environnement du poste/contexte de travail :
- Travail en équipe (8 agents)
- Horaires réguliers
- Matinée continue période estivale avec roulement pour permanence journée
- Astreintes techniques de décision hebdomadaires
- Déplacements sur les différents sites de la commune et à l'extérieur
- Port de vêtements professionnels et protections adaptés
Profils recherchés
Compétences requises :
- Bonne connaissance des techniques de voirie, VRD et réseaux
- Ecoute, capacité de communication
- Sens de l’organisation
- Permis de conduire VL (boîte manuelle)
- CACES R482 catégorie A et/ou B1 (permis BE ou poids lourd seraient un plus)
- Discrétion et sens du service public
- Connaissances en bureautique (Excel, Word)
- Capacité à organiser et planifier les interventions
- Bonne connaissance des techniques de voirie, VRD et réseaux
- Ecoute, capacité de communication
- Sens de l’organisation
- Permis de conduire VL (boîte manuelle)
- CACES R482 catégorie A et/ou B1 (permis BE ou poids lourd seraient un plus)
- Discrétion et sens du service public
- Connaissances en bureautique (Excel, Word)
- Capacité à organiser et planifier les interventions
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre candidature complète (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Maire.
Renseignements complémentaires auprès de Monsieur le Responsable du Centre Technique Municipal, au 06 80 68 88 55.
Renseignements complémentaires auprès de Monsieur le Responsable du Centre Technique Municipal, au 06 80 68 88 55.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.